¿Está bien contratar seguro social a través de otra empresa?

Las sucursales que estén establecidas de conformidad con la ley y hayan obtenido una licencia comercial pueden comprar seguridad social. Las sucursales sin una licencia comercial no pueden comprar seguridad social. En este caso, la empresa matriz con personalidad jurídica independiente debe adquirir seguridad social para sus empleados. Los empleadores están obligados a contratar seguridad social para sus empleados y pagar las cuotas de seguridad social a tiempo. Si una empresa con relaciones laborales no paga intencionadamente las primas del seguro social, es ilegal y la agencia de recaudación de primas del seguro social le ordenará que pague dentro de un plazo. Además, si la empresa no tiene una relación laboral con sus empleados pero les ayuda a pagar el seguro social, una vez que se trata del reembolso de las prestaciones del seguro social, este comportamiento puede considerarse fraude al seguro y deberá asumir la responsabilidad legal correspondiente. Por tanto, no está permitido depender de otras empresas para comprar seguridad social.

Regulaciones sobre el pago de la seguridad social:

1. Sujeto al pago de la seguridad social: generalmente tanto el empleado como el empleador pagan * * * El empleador registra a los empleados en la agencia de seguridad social y paga los gastos mensuales de seguridad social;

2. Pago individual de la seguridad social: los hogares comerciales individuales y los trabajadores independientes pueden optar por pagar la seguridad social por sí mismos, y la operación específica deberá estar de acuerdo con las políticas de seguridad social locales. /p>

3. Base de pago de la seguridad social: seguridad social La base de pago suele estar vinculada al salario personal, y las diferentes regiones tienen diferentes límites de base de pago mínimo y máximo;

4. : pago de diversos tipos de seguridad social (pensión, seguro médico, desempleo, accidentes laborales, seguro de maternidad) La proporción la estipula el gobierno, y el empleador y los empleados asumen cada uno una determinada proporción;

5. Plazo de pago de la seguridad: Las cuotas de la seguridad social deben pagarse mensualmente. El retraso en el pago puede dar lugar a cuotas de pago atrasado y afectar los derechos personales de seguridad social.

En resumen, no está permitido depender de otras empresas para comprar la seguridad social. Las sucursales establecidas de conformidad con la ley y que obtengan licencias comerciales pueden adquirir seguridad social. Las sucursales sin licencia comercial deben ser adquiridas por una empresa matriz con personalidad jurídica independiente. Los empleadores están obligados a contratar seguridad social para sus empleados y pagar las cuotas de seguridad social a tiempo. Quien infrinja la ley y no pague las primas del seguro social será castigado con una orden de pago dentro de un plazo. Las empresas que ayudan a los trabajadores a pagar la seguridad social pero que no tienen una relación laboral pueden considerarse fraude de seguros y deben asumir responsabilidad legal.

Base jurídica:

Ley de Seguro Social de la República Popular China

Artículo 4

Empleadores y particulares dentro del territorio de la La República Popular China pagará de conformidad con la ley. Para las primas del seguro social, usted tiene derecho a consultar los registros de pago y los registros de derechos personales, y exigir a las agencias de seguro social que proporcionen consultoría sobre seguro social y otros servicios relacionados. Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de los pagos de sus propias unidades.