Detalles del holding
El holding no sólo tiene control financiero sobre la filial, sino que también tiene control operativo. Tiene derecho a decidir sobre el nombramiento de personal importante y la determinación de políticas importantes, e incluso enviar personas directamente para ello. operación y gestión. También llamado sistema matriz-subsidiaria.
Una empresa que posee acciones de otras empresas y que efectivamente puede controlar sus actividades operativas se denomina empresa matriz, a veces denominada empresa matriz, sus activos son propiedad total o parcial de la empresa matriz, pero ésta; Es económica y jurídicamente independiente de la empresa matriz. Las empresas dentro de una empresa se denominan filiales. Con la ampliación de los derechos de control, se estableció Sun Company.
Introducción básica Nombre chino: Holding Company mbth: Categoría de holding: Clasificación de la empresa: Dos explicaciones: Las características del sistema corporativo son diferentes de otras empresas en términos de tipo, características y ventajas. El establecimiento de intereses, las normas de capital, los estatutos, los libros de contabilidad y los tipos son sociedades anónimas puras. No se dedican a ningún negocio real, sino que compran acciones para controlar otras empresas como único propósito y modo de operación. Los holdings híbridos no sólo controlan otras empresas mediante la compra de acciones, sino que también realizan determinadas operaciones comerciales. La Ley de sociedades de cartera bancaria de 1970 en los Estados Unidos estipula las sociedades de cartera en la industria bancaria estadounidense. Cualquier empresa que controle más del 25% de las acciones de un banco es una sociedad de cartera. Después de la Segunda Guerra Mundial, las sociedades holding de la industria bancaria estadounidense se desarrollaron ampliamente. El número de sociedades holding está aumentando y su fuerza está aumentando. Muchos bancos importantes de Estados Unidos tienen sus propias sociedades holding. Por ejemplo, la sociedad holding del First National Bank of Chicago se llamaba First Chicago Company. El "Bank of the West" de Los Ángeles, EE.UU., es también un conocido holding bancario. Ya en 1974 ocupaba el puesto 27 entre los bancos más grandes del mundo. Tiene 183.000 millones de dólares en activos y controla participaciones mayoritarias en más de 20 bancos en 11 estados del oeste de Estados Unidos. Estos holdings bancarios no se dedican ellos mismos al negocio bancario, sino que sólo controlan las acciones bancarias. "PR Newswire" es otro tipo de gran holding en Estados Unidos. En la década de 1960, su capital social superaba sólo los 300 millones de dólares, mientras que el capital total de las 16 empresas que controlaba llegaba a los 2.000 millones de dólares. Exxon es efectivamente una sociedad holding. Su sede en Nueva York solo brinda orientación y control de políticas a sus sucursales, y Exxon Corporation, Esso Eastern Corporation, Exxon Chemical Company y Exxon Research Engineering Corporation llevan a cabo diversas actividades comerciales específicas bajo su control. Por lo tanto, al establecer sociedades anónimas, el capital financiero puede controlar y manipular muchas otras empresas cuyo capital excede su propia riqueza, convirtiéndose así en un medio importante para que el capital financiero gobierne mediante la participación en el sistema. Características y ventajas Como forma organizativa de las empresas modernas, las sociedades holding tienen las características de un sistema corporativo y se diferencian de otras formas de empresas. Sus características y ventajas son las siguientes: Las sociedades holding con una escala económica considerable se diferencian de las empresas ordinarias. Son un conjunto de empresas y son el resultado del desarrollo de empresas ordinarias a una escala considerable. Porque si una empresa quiere formar una relación de holding con otras empresas, debe tener una fuerza considerable. Una vez establecida la sociedad holding, inevitablemente formará una entidad económica más poderosa que una sola empresa. Por lo tanto, las grandes empresas de renombre internacional son básicamente sociedades holding, y algunas empresas nacionales destacadas también se están desarrollando en la dirección de la gestión de holdings. Una sociedad holding es una organización de gestión de derechos de propiedad comúnmente utilizada en el extranjero. Se diferencia de las empresas generales que se dedican directamente a la producción de bienes. No es una simple asociación de productos o una asociación entre empresas. En cambio, se dedica principalmente a la gestión y operación de la propiedad de la empresa sobre la base de relaciones de capital en forma de acciones de control, participaciones o participaciones mutuas, y promueve las operaciones de productos básicos del grupo. De hecho, estas sociedades holding han formado grupos empresariales vinculados por relaciones de activos. El sistema de sociedades holding es una forma muy cómoda y eficaz de centralizar empresas, es decir, de formar un grupo empresarial. Sobre la base de los certificados de propiedad (acciones), la sociedad holding no sólo disfruta de los dividendos de otras empresas, sino que también influye en las decisiones de otras empresas y ejerce los derechos de los accionistas en función de la proporción de la mayoría de las acciones que posee.
Otra característica importante de una sociedad controlada es que la sociedad matriz y la filial controlada son jurídicamente independientes entre sí y adoptan un sistema de administración basado en una empresa conjunta. Ésta es una diferencia importante entre una sociedad holding y un sistema divisional. Aunque el sistema de unidades de negocio es un sistema altamente descentralizado adoptado por grandes empresas, cada unidad de negocio generalmente no puede tener su propia personalidad. Las sociedades holding son personas jurídicas independientes, formadas dentro de la empresa, y cada filial es una unidad de gestión de beneficios totalmente descentralizada con una agencia de gestión independiente, es la única responsable de los beneficios y tiene capacidades de financiación independientes. El holding es un todo. Aunque la empresa matriz y las filiales de una sociedad holding son entidades jurídicas independientes y pueden asumir responsabilidades civiles y disfrutar de derechos civiles de forma independiente, de hecho, dado que la empresa matriz tiene derechos de control sobre las filiales, las decisiones importantes de las filiales las toma básicamente la empresa matriz. empresa que controla el consejo de administración de la filial La empresa decide, por lo que el comportamiento de la filial debe reflejar la voluntad de la empresa matriz, y el comportamiento de la filial está regulado por la empresa matriz. De este modo, la sociedad holding debe formar un todo con sus propios intereses generales. Por lo tanto, los grandes holdings de todo el mundo han formulado estrategias de desarrollo unificadas en diversos grados para participar en la competencia económica con ventajas generales. Las sociedades holding diversificadas tienen fuertes recursos financieros. Para acelerar la apreciación de los activos y reducir los riesgos del mercado, generalmente adoptan estrategias comerciales diversificadas y entran en diversos campos de la economía de mercado. Sus productos están serializados y diversificados, por lo que tienen una fuerte capacidad de desarrollo competitivo. La empresa matriz de una sociedad de cartera con capacidades financieras considerables debe tener capacidades financieras considerables y la capacidad de controlar los fondos internos para formar recursos financieros y crédito unificados y centralizados, y tener la capacidad de ajustar la estructura interna y respaldar el desarrollo de productos clave y Las empresas a través de fondos. La reinversión y las operaciones rodantes aceleran el desarrollo de la empresa. La forma organizativa única de una sociedad holding también requiere una gran cantidad de fondos para salvar al grupo; es fácil establecer una relación de combinación de negocios (simplemente compre acciones y establezca una relación de combinación unilateralmente); conducente a la diversificación de riesgos; obtiene la oportunidad de desarrollar economías de escala; mayor visibilidad y vitalidad de la empresa matriz, así como beneficios legales y fiscales. Debido a que las sociedades holding tienen las características y ventajas anteriores, se han convertido en una forma y tendencia organizativa importante en el desarrollo de las grandes empresas en el mundo. Establecer capital financiero beneficioso y establecer una sociedad anónima tiene más ventajas que establecer directamente varias empresas: 1. Puede lograr un control más amplio con menos capital. 2. El control se puede lograr en poco tiempo. Porque para un holding es mucho más fácil y rápido comprar acciones de una empresa existente que crear una nueva. 3. Puede hacer uso de los resultados operativos logrados por las empresas existentes. Tales como mercados desarrollados y diversas transacciones comerciales, logotipos y marcas registradas aceptadas por el público, y la reputación de la empresa, etc. , evitando así las dificultades que supone iniciar un negocio. 4. Puede reducir los riesgos operativos. Debido a que la inversión de una sociedad holding está dispersa entre muchas empresas, a menudo puede nivelar la calidad operativa y las ganancias de la empresa, garantizando así una ganancia relativamente estable, que es mucho más segura que invertir solo en una determinada empresa. 5. Debido a que una sociedad holding combina muchas empresas dispersas en una sola entidad, a menudo puede reducir el monto del impuesto a pagar. 6. Puedes eludir muchos controles o restricciones legales. Por ejemplo, en algunos lugares * * * y países prohíben a empresas extranjeras o extranjeras establecer empresas en sus propias regiones o países, las sociedades holding pueden eludir esta restricción legal comprando acciones de empresas locales. Precisamente porque las sociedades holding a menudo pueden obtener estos beneficios, los capitalistas financieros están dispuestos a establecer dichas empresas. Reservas de capital1. Requisitos para las sociedades holding cuyos nombres deben ser aprobados por la Administración Estatal de Impuestos (como China XX Holdings Co., Ltd.): 1. La sociedad holding tiene un capital registrado de más de 50 millones de yuanes (la empresa matriz debe ser una empresa con personalidad jurídica; la empresa principal con un capital registrado de más de 100 millones de yuanes puede ser una empresa no constituida en sociedad) Persona jurídica con el mismo valor a continuación 2. Tiene cinco subsidiarias 3. El capital registrado total de la matriz; La empresa (sociedad holding) y sus filiales (sociedad holding) supera el millón de yuanes.
2. Las sociedades holding con títulos profesionales provinciales deben cumplir con los requisitos de 1 (como Jiangsu XX Holding Co., Ltd.), empresas profesionales de investigación científica y tecnológica con un capital registrado de más de 100.000 yuanes, 3 filiales holding con un total registrado capital de más de 20 millones de yuanes, y superiores; 2. Una empresa moderna del sector de servicios con una sociedad holding con un capital registrado de 6,5438 millones de yuanes, más de 3 filiales holding y un capital registrado total de las empresas matrices y subsidiarias de más de 20 millones de yuanes 3. Una sociedad de cartera con un capital registrado de más de 30 millones de yuanes y un capital registrado total Otros grupos con más de 4 filiales con un capital de más de 50 millones de yuanes; "Significa que su alcance comercial solo se dedica a negocios de investigación y desarrollo de tecnología y no se dedica a otros negocios. Capítulo 1 Disposiciones generales de los estatutos de la sociedad holding El artículo 1 de los estatutos de la sociedad holding tiene como objetivo regular las actividades organizativas y operativas de ×××× (acción conjunta) Co., Ltd. (en adelante denominada como la "Sociedad") y para proteger los derechos e intereses legítimos de los accionistas y acreedores. De acuerdo con la Ley de "Sociedades de la República Popular China" (en adelante, la "Ley de Sociedades"), el "Reglamento Provisional sobre la". Supervisión y administración de los activos de las empresas estatales", las leyes y reglamentos nacionales pertinentes y las disposiciones de la población de la provincia de Zhejiang y la ciudad de Wenzhou. Artículo 2 El nombre registrado de la empresa es ××××××. La dirección registrada de la empresa es ×××× y el código postal es ×××. Artículo 3 Las actividades comerciales y otras actividades de la empresa deberán cumplir con las leyes y reglamentos de la República Popular China, aceptar la supervisión y gestión implementadas por los departamentos pertinentes de conformidad con la ley y no dañarán los derechos e intereses legítimos de los accionistas. Artículo 4 La empresa es xxx Co., Ltd., tiene propiedad de persona jurídica independiente, disfruta de derechos de propiedad de persona jurídica y es responsable de las deudas de la empresa con todos sus bienes. Los accionistas son responsables ante la sociedad en la medida de sus aportaciones de capital suscrito. Artículo 5 Este Estatuto Social es vinculante para la empresa, sus directores, supervisores, director general, director general adjunto y otros altos directivos, así como para otras organizaciones e individuos especificados por las leyes y reglamentos. Artículo 6 El presidente (o director general) es el representante legal de la empresa. Artículo 7 Una empresa puede establecer filiales o sucursales en el país y en el extranjero con la aprobación de los departamentos pertinentes en función de las necesidades de desarrollo empresarial y las leyes y reglamentos pertinentes. Artículo 8 La empresa establecerá una organización partidaria de conformidad con los estatutos de la empresa. La organización del partido está en el centro de la política de la empresa, desempeña un papel de liderazgo en la política y garantiza y supervisa la implementación de las líneas, principios y políticas del partido y del país en la empresa. Artículo 9 La empresa establecerá y mejorará el sistema de conferencias de representantes de los empleados, implementará una gestión democrática y salvaguardará los derechos e intereses legítimos de los empleados. Artículo 10 Las empresas deberán obedecer las actividades de gestión realizadas por los departamentos competentes de diversas industrias de conformidad con la ley, y aceptar la orientación, coordinación, supervisión e inspección realizadas por los departamentos administrativos pertinentes de conformidad con la ley. Capítulo 2 Objeto Social y Alcance Artículo 11 El objeto social de la empresa es ××año×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes× día × mes. × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × día × mes × día × mes × día × día × Mes × día × día × mes × día × día × mes × día × día × mes × día × día Capítulo 3 Capital registrado y accionistas Artículo 13 El capital registrado de la empresa es RMB ××× mil millones de yuanes. Artículo 14 La sociedad está compuesta por ×× accionistas: Accionista 1: (Nombre completo del accionista persona jurídica) Nombre del representante legal: ××año×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día ×mes ×日×mes×日×mes×dd×mes×dd×mes×dd×mes×dd×mes×dd×mes×dd×mes×dd×mes×dd×dd ×mes×día×día×mes ×Día×Día×Mes×Día×Día ××El número de cédula de identidad se obtuvo * hace meses,...; el formulario es {\\ F3 {\\ F3. }Capítulo 4 Asamblea de Accionistas Artículo 15 La sociedad constituirá una asamblea de accionistas. La asamblea de accionistas está compuesta por todos los accionistas y es la máxima autoridad de la empresa. Artículo 16 La asamblea de accionistas ejercerá las siguientes facultades de conformidad con la ley: (1) Revisar el plan de desarrollo estratégico de la empresa y decidir sobre las políticas comerciales y planes de inversión de la empresa (2) Elegir y reemplazar a los directores y supervisores que lo sean; no representantes de los empleados, y decidir sobre cuestiones de remuneración de directores y supervisores; (3) revisar y aprobar el informe de la junta directiva; (4) revisar y aprobar el informe de la junta de supervisores; (5) Revisar y aprobar el plan presupuestario financiero anual y el plan de cuentas finales de la empresa; (6) Revisar y aprobar el plan de distribución de ganancias y el plan de compensación de pérdidas de la empresa (8) Tomar resoluciones sobre el aumento o disminución del capital registrado de la empresa; ) Emitir bonos corporativos Tomar una resolución.
(9) Tomar acuerdos sobre fusión, escisión, disolución, liquidación o cambio de forma social de la empresa. (10) Los representantes de los accionistas enviados por la Comisión de Supervisión y Administración de Activos Municipales del Estado deberán implementar previamente las normas de gestión emitidas por el Municipio; Comisión de Supervisión y Administración de Activos de Propiedad del Estado y se ocupa de la fusión, división, disolución, etc. de la empresa de conformidad con la ley, los procedimientos de aprobación para transferencias importantes de activos, como liquidación y transferencia de capital, inversiones externas, garantías externas y otros asuntos importantes. (11) Revisar y aprobar modificaciones a los Estatutos Sociales. (12) Otras facultades que establezcan las leyes y reglamentos; Artículo 17 Las asambleas de accionistas se dividen en ordinarias y extraordinarias. Las reuniones ordinarias deberán celebrarse dentro de los seis meses siguientes al final del ejercicio fiscal anterior. Una asamblea general extraordinaria de accionistas será convocada a propuesta de accionistas que representen más de una décima parte de los derechos de voto, más de un tercio de los directores o del consejo de supervisión. Artículo 18 Procedimientos de la junta de accionistas: (1) La junta de accionistas será convocada por el consejo de administración y presidida por el presidente; cuando el presidente no pueda o no pueda desempeñar sus funciones, el vicepresidente la presidirá; el vicepresidente no puede o no cumple con sus funciones, la mitad de la junta de accionistas será presidida por Los directores antes mencionados elegirán un director para presidir la junta. (2) Si la junta directiva no puede o no cumple con su deber de convocar una junta general de accionistas, la junta de supervisores convocará y presidirá la reunión si la junta de supervisores no convoca ni preside la junta, Los accionistas que representen más de la décima parte de los derechos de voto podrán convocar y presidir la junta por sí solos. (3) Notificar a todos los representantes de los accionistas quince días antes de la celebración de la asamblea de accionistas. La asamblea de accionistas levantará acta de las decisiones sobre los asuntos tratados, y los representantes de los accionistas asistentes a la reunión firmarán el acta. Artículo 19 Método de votación de la junta de accionistas: (1) Los accionistas ejercerán sus derechos de voto de acuerdo con la proporción de su aportación de capital (o adoptarán otras disposiciones especiales). (2) Las resoluciones de la junta de accionistas para modificar los estatutos de la empresa, aumentar o disminuir el capital social, fusionar, dividir, disolver o cambiar la forma de la empresa deben ser aprobadas por accionistas que representen más de dos tercios de los derechos de voto. Los acuerdos que adopte la asamblea de accionistas sobre otras materias deberán ser aprobados por accionistas que representen más de la mitad de los derechos de voto. Artículo 20 Los accionistas se asegurarán de que el capital registrado de la empresa esté vigente y tendrán una responsabilidad limitada ante la empresa hasta el monto de su contribución de capital, y no retirarán su contribución de capital. Artículo 21 Los accionistas de una empresa respetarán las leyes, los reglamentos administrativos y los estatutos de la empresa, ejercerán sus derechos de conformidad con la ley y no abusarán de sus derechos para dañar los intereses de la empresa o de otros accionistas; la condición de persona jurídica independiente de la empresa y la responsabilidad limitada de los accionistas para perjudicar los intereses de los acreedores. Si los accionistas de una empresa abusan de sus derechos y causan pérdidas a la empresa o a otros accionistas, serán responsables de una indemnización de conformidad con la ley. Si los accionistas de una empresa abusan de la condición independiente de la empresa como persona jurídica y de su responsabilidad limitada para evadir deudas y perjudicar gravemente los intereses de los acreedores, serán solidariamente responsables de las deudas de la empresa. Artículo 22 La resolución de la junta de accionistas de la sociedad será nula si viola las leyes y reglamentos administrativos. Si los procedimientos de convocatoria y los métodos de votación de la junta de accionistas violan las leyes, los reglamentos administrativos o los estatutos de la empresa, o el contenido de la resolución viola los estatutos de la empresa, los accionistas pueden solicitar al Tribunal Popular que revoque la resolución dentro de los 60 días. desde la fecha en que se adopte la resolución. Si la empresa ha registrado cambios de conformidad con la resolución de la junta de accionistas y el Tribunal Popular declara inválida la resolución o revoca la resolución, la empresa deberá solicitar a la autoridad de registro de la empresa la cancelación del registro de cambios. Capítulo 5 Directorio Artículo 23 La sociedad tendrá un directorio, el cual será elegido por la asamblea de accionistas y será responsable ante ésta. Artículo 24 El consejo de administración de la empresa está formado por × directores, entre los cuales × es un director empleado. Si los directores son propuestos por los accionistas, serán elegidos por la asamblea de accionistas; si los directores son representantes de los trabajadores, serán elegidos democráticamente por el congreso de los trabajadores. El consejo de administración tiene 1 presidente y x vicepresidentes. El presidente y el vicepresidente de la empresa son elegidos por todos los directores. El mandato del Consejo de Administración es de tres años. Cuando expire el mandato de un director, éste podrá ser reelegido en caso de ser reelecto. Si un director no es reelegido a tiempo cuando expira su mandato, o si un director renuncia durante su mandato, lo que resulta en una falta de quórum de miembros de la junta, el director original seguirá desempeñando sus funciones como director de conformidad con lo previsto en las leyes, los reglamentos administrativos y los estatutos de la sociedad hasta que tome posesión del cargo el director reelegido. Artículo 25 Los directores disfrutan de los siguientes derechos de conformidad con la ley: (1) asistir a la junta directiva y ejercer el derecho de voto de acuerdo con las regulaciones pertinentes (2) realizar negocios relevantes en nombre de la empresa de conformidad con los estatutos de la empresa; de asociación o la autorización de la junta directiva (3) para cumplir con las disposiciones de las leyes, reglamentos y otros derechos de este estatuto;
Artículo 26 Los directores de una empresa tendrán las siguientes obligaciones: (1) Respetar las leyes, los reglamentos y los estatutos de la empresa, implementar las resoluciones del directorio, desempeñar fielmente sus funciones y salvaguardar los derechos e intereses legítimos de la empresa y los accionistas de conformidad con con la ley; (2) no participar en actividades similares a las de la empresa o actividades que perjudiquen los intereses de la empresa; (3) no revelar secretos comerciales de la empresa, y no utilizar su autoridad para buscar oportunidades de negocios que; debe pertenecer a la empresa para sí mismo o para otros; (4) proporcionar a los accionistas las principales decisiones de la empresa, los principales asuntos financieros y la información de conformidad con las normas Informe sobre los activos (5) Aceptar la supervisión legal y sugerencias razonables de la Junta de Supervisores; en el desempeño de sus funciones; (6) Las demás obligaciones asumidas conforme a la ley. Artículo 27 El Consejo de Administración es responsable de la junta general de accionistas y ejerce las siguientes facultades dentro del alcance de las leyes y reglamentos y de la autorización de la junta general de accionistas: (1) Convocar la junta general de accionistas, implementar las resoluciones de la asamblea general de accionistas e informarle; (2) redactar los estatutos y los estatutos; revisar el plan; (3) formular el plan de desarrollo estratégico de la empresa; (4) formular un plan de inversiones anual basado en el desarrollo estratégico de la empresa; planificar; (5) decidir sobre el plan de negocios y el plan de inversiones de la empresa; (6) revisar los planes de adecuación y fusión de las filiales de la empresa, así como los planes de separación y disolución, y presentarlos a la asamblea de accionistas para su aprobación; planes de inversión, operación de capital y financiamiento dentro del alcance de la autorización; (8) Revisar el plan de presupuesto financiero anual y el plan de cuentas finales de la compañía, y presentarlos a la junta de accionistas para su aprobación; (9) Revisar el plan de distribución de ganancias y pérdidas de la compañía; plan de compensación, y presentarlo a la junta de accionistas para su aprobación (10) Formular el plan de la empresa para aumentar o reducir el capital social y emitir bonos corporativos, y presentarlo a la junta de accionistas para su aprobación; asuntos internos de la empresa Diseñar un plan para la organización de gestión; (12) Formular las reglas y regulaciones básicas de la empresa (13) Nombrar o destituir al gerente general y otros altos directivos de la empresa de acuerdo con los procedimientos pertinentes, y decidir nombrar o destituir al director financiero de la empresa; director con base en el nombramiento del gerente general Asuntos de personal y sus remuneraciones (14) Otras facultades previstas por las leyes y reglamentos y autorizadas por la asamblea de accionistas; Artículo 28 (Si el gerente general es el representante legal de la sociedad, se adaptará este artículo en consecuencia) El presidente ejercerá las siguientes facultades: (1) Convocar y presidir las reuniones del directorio, presidir el trabajo diario del directorio , y durante el período en que el consejo de administración no se encuentre reunido, ejercer las facultades autorizadas por el consejo de administración (2) Supervisar e inspeccionar la implementación de las resoluciones del consejo de administración (3) Suscribir cartas anuales de responsabilidad operativa con el; representantes legales de empresas de propiedad total y holding autorizados por la junta directiva (4) Firmar bonos y otros valores valiosos emitidos por la empresa Valores, firmar contratos importantes y documentos importantes de la junta directiva, emitir diversos documentos de empleo o despido; de conformidad con las resoluciones del consejo de administración, y firmar otros documentos que deban ser firmados por el representante legal de la empresa (5) En caso de fuerza mayor como desastres naturales especiales, ejercer el cumplimiento de las leyes, reglamentos y derechos especiales; disponer de los intereses de la sociedad, y rendir cuentas posteriormente al consejo de administración y a la asamblea de accionistas de la sociedad (6) Otras facultades que deban ejercer el representante legal conforme a lo previsto en las leyes, reglamentos y estatutos de la sociedad, y demás facultades que le confieren; por la junta directiva. Artículo 29 El consejo de administración de la empresa celebrará al menos dos reuniones al año y notificará a todos los directores diez días antes de la reunión. A la reunión del consejo de administración de una empresa debe asistir más de la mitad de los directores para poder celebrarse. Las reuniones del consejo de administración de la empresa son convocadas y presididas por el presidente. Si el presidente no puede o no cumple con sus funciones, el vicepresidente deberá desempeñar sus funciones; si el vicepresidente no puede o no cumple con sus funciones, más de la mitad de los directores convocarán y presidirán la reunión. En cualquiera de las siguientes circunstancias, se deberá convocar a una reunión extraordinaria de la junta directiva dentro de los diez días: (1) Accionistas que representen más de una décima parte de los derechos de voto soliciten convocar la reunión; (2) Más de un tercio; de los directores proponen convocar la reunión; (3) La reunión se lleva a cabo a propuesta del Consejo de Supervisión. Artículo 30 A las reuniones del Consejo deberán asistir personalmente los consejeros. Si un director no pudiera asistir por cualquier motivo, podrá autorizar por escrito a otro director a asistir, y la carta de autorización deberá especificar el alcance de la autorización. Se han omitido los títulos de los artículos 31 a 72. El autor del holding Morita Matsutaro Publishing House y el índice de CITIC Publishing House tienen cinco capítulos en total: los capítulos 1 y 2 son la introducción general, los capítulos 3 y 4 tratan sobre el funcionamiento real del holding; se centra en las empresas troncales y en la orientación de las sociedades holding para las PYME.