¿Qué debo hacer si me cortan la seguridad social después de cambiar de empresa?

1. El seguro de pensiones puede interrumpirse, y el cálculo final se basará en el número acumulado de años al tramitar los trámites de transferencia; transferir el formulario de la unidad original y enviarlo a la nueva unidad para continuar con el pago;

2. Aunque se debe pagar el seguro de desempleo, la interrupción no lo afectará. Solo los desempleados registrados pueden solicitar beneficios de desempleo;

3. El seguro médico dejará de ser válido si se interrumpe por más de tres meses y debe renovarse en un nuevo período. La unidad reasegurada tiene una cuenta personal, y los gastos ambulatorios pueden. retirarse en cualquier momento;

4. El fondo de previsión lo pagan conjuntamente la unidad y el individuo, se deposita en la cuenta del fondo de previsión todos los meses y se puede retirar una vez al año para compra o reparación. House; al transferir fondos de previsión, debe solicitarle a la unidad anterior que transfiera fondos a la nueva cuenta después de abrir una cuenta en la nueva unidad.

Conceptos básicos de la seguridad social:

1. Se denomina seguridad social al seguro social, que es establecido por el estado para reducir la carga económica de los miembros sociales en caso de vejez, enfermedad, desempleo. , etc. sistema de seguridad social.

2. La seguridad social incluye cinco categorías principales: seguro de pensión, seguro médico, seguro de accidentes laborales, seguro de desempleo y seguro de maternidad.

3. el gobierno, los empleadores y los individuos, con el propósito de brindar seguridad de vida básica a los asegurados;

4. La seguridad social es obligatoria, es decir, los empleadores y los individuos deben participar en el seguro social de conformidad con la ley. y pagar las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo;

5. La gestión y el funcionamiento del seguro social suelen ser responsabilidad del departamento administrativo del seguro social del gobierno, y la operación específica es responsabilidad del seguro social agencia.

En resumen, al cambiar de empresa, las prestaciones de la seguridad social incluyen la transferencia de los años acumulados del seguro de pensión. La interrupción del seguro de desempleo no afecta a la solicitud del seguro médico, si así fuera. interrumpido durante más de tres meses. La transferencia del fondo de previsión requiere la cooperación de las unidades nuevas y antiguas, garantizando que los derechos e intereses personales no se vean afectados y que la transición al nuevo entorno laboral sea fluida.

Base jurídica:

Ley de Seguro Social de la República Popular China

Artículo 4

Empleadores y personas físicas dentro del territorio de la La República Popular China pagará de conformidad con la ley. Para las primas del seguro social, usted tiene derecho a consultar los registros de pago y los registros de derechos personales, y exigir a las agencias de seguro social que proporcionen consultoría sobre seguro social y otros servicios relacionados. Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de los pagos de sus propias unidades.

Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China (China)

Artículo 49

La transferencia transregional de las relaciones de seguro social seguirá las medidas del estado para establecer y mejorar la mano de obra. La relación de seguridad social se transfiere y continúa entre regiones.

Artículo 50

El empleador deberá expedir un certificado de rescisión o terminación del contrato de trabajo al momento de rescindir o rescindir el contrato de trabajo, y tramitar los expedientes y relaciones de seguridad social del trabajador dentro de los 15 días. días Trámites de traslado. Los trabajadores deben realizar la entrega del trabajo de acuerdo con el acuerdo entre las partes. Si el empleador deberá pagar una compensación económica al trabajador de conformidad con las disposiciones pertinentes de esta Ley, deberá pagarla cuando se complete la entrega del trabajo. El empleador deberá conservar el texto del contrato de trabajo rescindido o rescindido durante al menos dos años para referencia futura.

Ley de Seguro Social de la República Popular China

Artículo 32

Si una persona está empleada en un área de coordinación cruzada, su relación de seguro médico básico se transferirá en consecuencia y se calculará el período de pago acumulado.

Artículo 58

El empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social. El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.