Estudiantes universitarios que trabajan como recolectores de excrementos

El 13 de diciembre de 2008, en la feria de contratación de graduados de la Universidad Southwest, el evento más llamativo fue una empresa de protección ambiental en Dongguan, Guangdong, que ofrecieron un salario anual de 100.000 para reclutar estudiantes universitarios. hacer negocios de limpieza de fosas sépticas. Ante los altos salarios, ¿los estudiantes universitarios "pagan" o "no pagan"? ¿Esta empresa busca sinceramente talentos o es simplemente sensacionalismo? La fuente de sustento de la gente está en el empleo. Sólo un título no permite pagar tres comidas al día. La realidad obliga a los graduados a ser pragmáticos. En esta situación, no es difícil entender por qué decenas de miles de personas compiten por un funcionario. Puestos y puestos de aplicación de servicios domésticos. También hay una oferta interminable de personas, y hay personas que están dispuestas a probar el trabajo de excavadores de estiércol. Independientemente del noble reino ideológico de unos pocos graduados, más graduados eligen métodos de empleo flexibles, como trabajar como funcionarios locales a nivel de base, ser voluntarios en la región occidental y recibir salario cero. Sin duda, son "personas que entienden la actualidad" y. En la feria de contratación de trabajadores migrantes, no sorprende ver estudiantes universitarios. Por un lado, no es fácil encontrar trabajo, pero por otro, hay trabajos pero nadie los hace. ¿Cuál es el problema? posiciones? Pensándolo bien, deberían ser ambas cosas. Ahora, los estudiantes universitarios han tomado la iniciativa en cambiar el concepto de elección de carrera. Aunque este cambio es algo pasivo e impotente, ha hecho que la sociedad dé un paso adelante. Lamentablemente, la sociedad no se ha adaptado bien a este avance y todavía enfrenta este fenómeno. Ni siquiera se tolerarán comentarios irresponsables.