¿Cómo encuentran las pequeñas empresas agencias de seguridad social que paguen la seguridad social de sus empleados?
Xiao Liu es empleado de una pequeña empresa. Como la empresa acababa de fundarse, muchas cosas eran imperfectas. Sin embargo, debido a las leyes laborales, es imperativo pagar la seguridad social de los empleados. El jefe le encomendó la tarea de resolver el problema del pago de las cuotas de seguridad social a los empleados.
El propio Xiao Liu también acudió varias veces a la Oficina de la Seguridad Social. Porque Xiao Liu no es un especialista en seguridad social y no sabe mucho sobre la gestión de la seguridad social. Descubrió que abrir una cuenta de seguridad social era problemático. Debido a que la empresa acababa de establecerse y el personal no era muy estable, a menudo tenía que acudir a la Oficina del Seguro Social para gestionar asuntos, lo que reduciría su tiempo de trabajo y su eficiencia. Después de muchas investigaciones, descubrió que se podía pagar la seguridad social de los empleados, por lo que Xiao Liu sugirió a su jefe que confiara a una agencia de seguridad social el pago de la seguridad social de los empleados. Después de que el jefe escuchó la sugerencia de Xiao Liu y después de que el jefe aprobó la sugerencia de Xiao Liu, comenzó a trabajar en esta área. Cuando buscaba un agente de seguridad social, había muchas empresas en el mercado que se dedicaban al pago de la seguridad social de los empleados, así como muchas pequeñas empresas, trabajadores autónomos y sucursales, todos los cuales aseguraban a sus empleados a través de seguros sociales. agentes de seguridad.
Después de comparar muchas empresas, Xiao Liu lo encontró. A través de respuestas de sus profesionales, constató que pagar la seguridad social en realidad es muy sencillo. Hay dos formas de cooperar. Uno es la custodia de la cuenta de la seguridad social, que la abre una agencia, y también se realiza la gestión posterior a la cuenta. En el futuro, el trabajo de aumentar o disminuir la seguridad social de los empleados se completará desde el punto original. El otro método es que la empresa vincule la seguridad social de los empleados a una agencia de seguridad social para el pago.
Después de informar la situación a su jefe, Xiao Liu eligió la segunda forma de cooperar. Después de que las dos partes firmaron el contrato, Xiao Liu preparó los materiales del seguro de los empleados, los entregó a la agencia de seguridad social y les pagó los honorarios. Después de que la organización cobra, él paga la seguridad social de sus empleados. Ahora los empleados pueden verificar su información de pago y obtener sus tarjetas de seguro social en tres meses.
Lo anterior es todo el proceso para que las pequeñas empresas encuentren agentes de seguridad social para pagar la seguridad social de los empleados. Espero que les sea útil. Si quieres saber más sobre los agentes de la seguridad social, puedes consultarnos.