Resumen del trabajo financiero anual del jardín de infantes

Una vida laboral satisfactoria pasó sin darse cuenta. Creo que todos han ganado mucho durante este período. Es hora de resumir tu trabajo. Mucha gente debe estar preocupada por cómo redactar un buen resumen de trabajo. El siguiente es un ejemplo de resumen del trabajo financiero del jardín de infantes de 2021 (generalmente 7 artículos) que he compilado cuidadosamente solo como referencia. Bienvenido a leer.

Resumen del trabajo financiero anual del jardín de infantes 1. Con la orientación correcta de los líderes del jardín de infantes y la cooperación de los maestros, el trabajo financiero de este semestre se completó con éxito. Mirando retrospectivamente el trabajo de los últimos seis meses, podemos realizar diversos trabajos financieros en estricta conformidad con los requisitos de la situación financiera. Como responsable financiero de un jardín de infancia, he cumplido con mis debidas responsabilidades en cuatro aspectos: pago, reflexión, supervisión y gestión. Mientras mejoraba constantemente sus métodos de trabajo, completó con éxito su propio trabajo, todas las tareas requeridas por sus superiores y otros asuntos.

1. Cobrar el trabajo

1. Este semestre, nuestro jardín de infantes cobra tarifas estrictamente de acuerdo con los estándares de cobro aprobados por la Comisión de Reforma y Desarrollo del Condado de Bohu.

(1) La tarifa de gestión mensual para clases pequeñas es de 12 yuanes por persona, la tarifa de enfermería es de 60 yuanes por persona por mes y la tarifa de salud es de 8 yuanes por persona por mes, un total de 80 yuanes;

( 2) La tarifa de gestión mensual para las clases media y grande es de 12 yuanes, la tarifa de enfermería es de 55 yuanes por persona por mes y la tarifa de salud es de 8 yuanes por persona por mes, por un total de 75 yuan.

2. Antes del inicio del año escolar, la escuela produjo e instaló un tablón de anuncios público con estándares de cobro para que la gente supiera cómo pagar.

3. Durante el proceso de cobro, nuestro jardín de infancia implementa concienzudamente la política de "reducción, exención y aplazamiento" de acuerdo con la situación real, permitiéndoles ingresar a la escuela primero y haciendo todo lo posible para aumentar la tasa de inscripción. de niños. La tarifa del cuidado infantil en los jardines de infancia en Chacun y Duncun es de sólo 45 yuanes por persona al mes, lo que reduce la carga financiera de los aldeanos, especialmente los de las minorías étnicas, y aumenta efectivamente la tasa de matriculación de los niños de minorías étnicas.

4. Verifique los gastos de alimentación de los jardines de infancia del centro del municipio. Los gastos de alimentación para las clases numerosas son de 60 yuanes por persona al mes y los de las clases pequeñas son de 50 yuanes por persona al mes. subvenciones para cubrir el déficit.

5. Todos los niños que ingresan al jardín de infantes en mi ciudad natal adoptan un modelo de cobro de una persona, un voto, y los cargos se facturan al mismo tiempo.

2. Trabajo diario:

1. Implementar estrictamente el sistema de gestión financiera, verificar el efectivo y las cuentas con regularidad todos los meses y preparar informes diarios. Si se descubre que la cantidad es inconsistente, infórmeselo al líder a tiempo y trátelo de manera oportuna.

2. Implementar un sistema de gestión de tarifas, cobrar las tarifas de los niños de vez en cuando todos los meses, emitir recibos y depositar el efectivo recibido en la cuenta extrapresupuestaria de la Oficina de Finanzas.

3. Completar el pago de los salarios de los empleados, otras cuentas por pagar y otras cuentas por pagar de manera ordenada.

4. Cumplir con los procedimientos financieros y revisar estrictamente las facturas deben estar firmadas por el supervisor y el responsable antes del reembolso. Las facturas que no cumplan con los procedimientos de reembolso o sean irregulares no serán reembolsadas.

5. Implementar resueltamente el sistema de gestión de facturas, el sistema de gestión de cheques y sellos financieros, cancelar las facturas a tiempo y conservar adecuadamente todo tipo de facturas.

6. Implementar un sistema de gestión de ingresos y gastos para garantizar que buscamos la verdad a partir de los hechos, asignamos fondos para uso exclusivo, mantenemos líneas separadas de ingresos y gastos, planificamos cuidadosamente y organizamos los gastos de manera razonable.

7. Adquirir todo tipo de materiales necesarios para la educación y enseñanza infantil en el momento oportuno para garantizar el normal desarrollo del trabajo infantil.

Tres. Otros asuntos:

1. Ayudar en la gestión de activos fijos y el presupuesto de activos fijos y las cuentas finales, y reportar oportunamente la información relacionada con los activos fijos a la Oficina de Finanzas.

2. buen trabajo en estadísticas de personal y salarios, informar varios datos estadísticos a tiempo

3. Hacer un buen trabajo en el pago del seguro social y el fondo de previsión en su totalidad y a tiempo; Recaudar el impuesto sobre la renta personal en su totalidad y a tiempo, y hacer un buen trabajo en la declaración trimestral del impuesto sobre la renta personal;

5. Volver a solicitar el certificado de registro de persona jurídica y el certificado de código de organización;

6. Revisar oportunamente la licencia de pago, el certificado de seguro social, el certificado de registro de persona jurídica, etc. ;

En tercer lugar, se revisan los problemas existentes. Los problemas existentes son los siguientes:

1. En la actualidad, la nueva economía basada en la tecnología de la información está en auge, surgen una tras otra nuevas situaciones y nuevos problemas, y constantemente surgen nuevos conocimientos y nuevas políticas. Al enfrentar desafíos severos, carecía del sentido de urgencia y conciencia para aprender.

La fundamentación teórica, los conocimientos profesionales, el nivel educativo y los métodos de trabajo no pueden adaptarse a las nuevas exigencias.

2. Cuando estoy cansado del trabajo, relajo mi mente y parezco descuidado. Esto es una señal de que no tengo altos requisitos para mí mismo.

En vista de los problemas anteriores, la dirección de los esfuerzos futuros es:

1. Fortalecer el estudio teórico, mejorar aún más la propia calidad y mejorar la capacidad de analizar y resolver problemas.

2. Fortalecer el concepto de la situación general, cambiar el estilo de trabajo, esforzarse por superar el pensamiento perezoso, mejorar la calidad y la eficiencia del trabajo y cooperar activamente con líderes y colegas para hacer un mejor trabajo.

En el futuro trabajo financiero, continuaré implementando concienzudamente las diversas reglas y regulaciones del jardín de infantes, sentaré una base sólida para el funcionamiento normal del jardín de infantes y haré mayores contribuciones al desarrollo del jardín de infantes. .

Resumen del trabajo financiero anual de jardín de infantes 2. Hoy es el final de la noche, el año que viene es un recordatorio del mañana. El tiempo vuela y en un abrir y cerrar de ojos llega un año más. En este momento, no podemos evitar recordar el pasado y mirar hacia el futuro...

Al ver los intercambios laborales familiares escritos en el acuerdo de trabajo, no podemos evitar suspirar que el tiempo vuela. tan rápido. El tiempo vuela, el sol y la luna pasan volando y el año nuevo termina en un abrir y cerrar de ojos. Estoy ocupado haciendo todo tipo de trabajo y con una actitud diligente y seria, mientras completo el trabajo financiero, puedo completar otras tareas temporales asignadas por el liderazgo.

Primero, corrige tu actitud laboral y haz un buen trabajo en el trabajo financiero

Para hacer un buen trabajo en el trabajo financiero, lo primero es hacer un presupuesto financiero mensual y seguir estrictamente el presupuesto mensual para asegurar el normal funcionamiento de los fondos. Después de resumir los ingresos y gastos financieros del año escolar anterior, combinados con los ingresos y gastos normales de este año escolar, formulamos un presupuesto de ingresos y gastos para este año escolar para garantizar ingresos y gastos equilibrados. A juzgar por la implementación de este año, los ingresos y gastos mensuales están básicamente dentro del presupuesto. Algunos gastos que no están dentro del alcance debido a circunstancias especiales se pagarán después del informe y la aprobación.

El segundo son los cuatro informes y los seis libros que deben completarse cada mes. Después de clasificar y pegar todos los formularios de reembolso y comprobantes de cuentas corrientes bancarias uno por uno, registre los libros de efectivo y de cuentas bancarias respectivamente, registre las cuentas detalladas según los gastos de la actividad empresarial, registre las cuentas detalladas de tres columnas para las cuentas corrientes y registre los activos fijos en el Libro de cuenta de activo según marca y modelo.

Después de registrar los libros de cuentas, prepare un balance de comprobación, un estado de actividad empresarial y un balance general basado en los comprobantes. Entre ellos, los gastos de comidas de los niños se calculan por separado en estricta conformidad con los requisitos. Las comidas de cada día y los precios se registran en el libro de cuentas de comidas de los niños, y se prepara un formulario de liquidación mensual de los gastos de comidas de los niños por categoría, que se publica en el. Tablón de anuncios en el parque antes del 10 de octubre de cada mes. Anuncio a los padres. Al comienzo de cada mes, se completan las conciliaciones con los dos bancos y el metro en base a varios informes, y se completan las tareas de declaración en línea de los impuestos locales y nacionales. Al final del año, se completa el informe estadístico de financiación educativa de la oficina de educación del distrito. se completa a tiempo y se envía a la oficina de finanzas de la educación dentro del tiempo especificado en.

2. Recibir calurosamente a los padres y hacer un buen trabajo en la inscripción.

La inscripción de otoño se completó el semestre pasado, pero todavía recibimos muchas llamadas de padres de niños pequeños que quieren inscribirse en el jardín de infantes. Aunque los jardines de infancia y las clases pequeñas están llenos, todavía debemos responder pacientemente a las preguntas de los padres sobre la admisión al jardín de infantes, hacer todo lo posible para ayudar a los padres a resolver los problemas o informarles qué jardines de infancia están cerca y brindarles algunas sugerencias razonables.

Se aceptan un total de 18 estudiantes en este semestre. Pregunte a los padres que se están transfiriendo de una escuela secundaria a una clase superior si pueden inscribirse, les informarán con anticipación sobre las tasas de matrícula, las tarjetas de identificación de estudiantes y otros asuntos relacionados. Darán una calurosa bienvenida a sus hijos y padres para que visiten la clase. que puedan conocer a la nueva clase y a los nuevos profesores.

En tercer lugar, hacer un buen trabajo en el trabajo del personal para garantizar los intereses de los empleados.

El primero es el salario. Los salarios son el alma de la economía de todos y lo que a la gente le importa y a lo que le presta más atención. Preparé cuidadosamente la escala salarial y verifiqué cuidadosamente las partidas salariales para asegurarme de que no se perdieran los intereses personales de nadie. Antes de las vacaciones, quiero comprarles a todos beneficios navideños buenos y económicos y esforzarme por comprar los artículos más asequibles para todos.

El segundo es el IRPF y la Seguridad Social. Realice cálculos del impuesto sobre la renta y de la seguridad social todos los meses, haga declaraciones en línea a principios de mes y pague impuestos al banco a tiempo. Debido a la integración con el Seguro Social de Nanjing este año, la información de todos los empleados se recopiló a principios de septiembre y se reemplazaron las últimas tarjetas de seguro médico para todos.

A finales de 2010, una enfermera renunció por motivos personales. A principios de 2010, manejamos oportunamente los trámites de transferencia de seguridad social y liquidación final para ella, y también nos encargamos de la firma del contrato y la transferencia de seguridad social para nuevos empleados. de manera oportuna.

Cuarto, comuníquese con la clase de manera oportuna y atienda a los niños con paciencia.

Cada otoño, los estudiantes de primer año llorarán cuando ingresen al jardín de infantes y los niños que nunca han vivido en un grupo. También llorarán porque acaban de salir de casa. Para ayudarlos a adaptarse a la vida del jardín de infantes lo antes posible, ayudé al director de la Clase 1 a consolar a todos los niños que lloraban por sus padres y me quedé con los niños para adaptarse durante un mes.

Cada mes, los padres descuidados siempre se olvidan de ahorrar dinero para las comidas escolares de sus hijos. Para no aumentar la carga de los profesores, envían mensajes de texto a los padres que no han ahorrado dinero a tiempo para recordarles que ahorren dinero. Las cuotas del seguro académico de los niños también se cobran al comienzo del semestre y se entregan a la compañía de seguros, y la lista de cobro se informa a la Oficina de Educación. Para no afectar el reembolso del seguro de los niños, verifique cuidadosamente los materiales presentados por los padres, oriente a los padres para que completen el formulario de reembolso y envíelo a la Oficina de Educación lo antes posible para evitar afectar el reembolso del seguro de los niños.

5. Complete todas las tareas con cuidado y mantenga buenas condiciones de trabajo.

Mientras completaba la revisión anual de la Oficina de Asuntos Civiles, también participé en la evaluación de construcción estandarizada de unidades privadas no empresariales. Esta es una nueva creación. Debido a que no sabía lo suficiente al respecto y no sabía cómo proporcionar diversos materiales, completé la evaluación con la ayuda de varios maestros en base a los indicadores de evaluación y obtuve una calificación de "3A".

Además del trabajo anterior, mi trabajo a tiempo parcial es el cuidado de la salud y ayudaré al maestro de salud a completar el trabajo de atención médica cuando sea necesario. El trabajo es trivial, pero debe organizarse y planificarse, y todo debe hacerse lo mejor posible, ya sea su propio trabajo u otras tareas, debe tomárselo en serio y continuar trabajando en estas buenas condiciones laborales.

Resumen del trabajo financiero anual de jardín de infantes 3 Bajo la guía de líderes superiores, el trabajo de caja de este semestre se completó con éxito. Si analizamos retrospectivamente el trabajo del año pasado, hay logros y arrepentimientos.

Este año, he podido amar el trabajo del jardín de infancia y participar activamente en diversos estudios políticos y actividades de bienestar público organizados por el jardín de infancia. Ayudar a los maestros en diversas actividades a gran escala en el jardín de infantes. Generalmente puedo cumplir con las reglas y regulaciones del jardín de infantes, unir a mis colegas, cuidarme unos a otros y ayudarme unos a otros. Participar activamente en diversas capacitaciones empresariales y esforzarse por mejorar su nivel empresarial.

1. Principales tareas realizadas:

1. Completar la contabilidad mensual, la liquidación y el procesamiento de cuentas de manera oportuna y precisa, completar de manera oportuna y precisa varios pagos mensuales, trimestrales y de fin de año. Informes estadísticos de la ciudad. Presentar informes a todos los departamentos a tiempo. Negocios concluidos entre bancos y pago de diversos gastos diarios.

2. Participar activamente en diversas capacitaciones con una actitud seria y hacer un buen trabajo en contabilidad y mantenimiento de sistemas de software financiero.

3. Clasificar, vincular y archivar diversos archivos contables.

En segundo lugar, fortalecer el aprendizaje y centrarse en mejorar los logros personales y la calidad general.

1. Fortalecer el cultivo político, ideológico y moral a través de periódicos, revistas, redes informáticas, informativos televisivos, etc.

2. Estudiar cuidadosamente las leyes y regulaciones financieras y actuar conscientemente de acuerdo con las políticas y procedimientos financieros nacionales.

3. Trabaje duro para aprender conocimientos comerciales, participe activamente en diversas capacitaciones en habilidades comerciales organizadas por los departamentos relevantes y siempre considere mejorar la conciencia del servicio como la base de todo trabajo. realista, buscador de la verdad y pragmático.

4. Normalizar el pago de los subsidios escolares.

5. Hemos conseguido el objetivo de un gasto fijo basado en la renta y un consumo libre de deuda.

6. Tomarse en serio el mantenimiento de la escuela. Determine los proyectos de mantenimiento según sea necesario, no dependa de reparaciones menores y controle estrictamente la calidad para mejorar las condiciones de enseñanza escolar.

En tercer lugar, la gestión de activos fijos

De acuerdo con la normativa pertinente sobre gestión de activos fijos, se ha fortalecido la custodia, uso y mantenimiento de los activos fijos de la escuela. Los activos fijos recién agregados a la escuela deben registrarse en las cuentas de manera oportuna y verificarse periódicamente para garantizar que las cuentas sean consistentes. Este año se reintrodujeron en detalle las cuentas de activos fijos y se realizó un inventario de todo el patrimonio de la escuela de acuerdo con los requisitos de la Comisión de Administración y Supervisión de Activos del Estado, el cual se completó a tiempo.

En cuarto lugar, aumentar la inversión en financiación.

Para aprovechar al máximo la política de inversión de varios tipos de fondos educativos, la escuela recauda fondos educativos a través de múltiples canales, proporcionando efectivamente garantía financiera para el desarrollo de la educación especial.

1. Luchar por el canal principal de asignación financiera, aprovechar al máximo las aperturas y canales proporcionados por la política y luchar por la financiación de la educación.

2. Recaudar fondos activamente, esforzarse por conseguir donaciones de todos los ámbitos de la vida y de personas individuales, aprovechar al máximo la fortaleza del equipo docente, establecer amplios contactos y esforzarse por obtener ingresos adicionales. Hacer buen uso de las donaciones de diversos canales.

3. Luchar por obtener fondos especiales, fortalecer el contacto con los departamentos superiores y el mundo exterior, y luchar por invertir en fondos especiales y de subsidio para nuestra escuela.

5. Estandarizar el comportamiento de cobro en las escuelas.

1. Cobrar según normas y reglamentos.

2. Estandarizar la publicidad. Insistir en dar a conocer las tarifas de los alimentos antes de cobrarlos y después de consumirlos.

3. Facturas estandarizadas. Asegúrese de utilizar un ticket especial unificado que esté bien documentado y bien documentado.

Bajo el liderazgo de los líderes del parque y la cooperación de todos los maestros, la gestión financiera de nuestro parque está en orden este año, y no hay ocultación, retención de fondos, pequeña tesorería privada ni cargos arbitrarios. para la educación.

Resumen del trabajo financiero de cuatro años del jardín de infancia Este semestre, bajo la dirección del nuevo "Esquema", nuestro jardín de infancia promueve la innovación, fortalece la gestión, enriquece continuamente la connotación de la educación y mejora el nivel de gestión. y la calidad del funcionamiento escolar, y promueve a los docentes, a los niños y al desarrollo sostenible de las guarderías.

El trabajo de un semestre se resume en lo siguiente:

Primero, fortalecer el trabajo en equipo y mejorar la calidad de la educación.

1. Mejorar el sistema y aclarar responsabilidades.

Para estandarizar la gestión del jardín de infantes, hemos formulado un sistema de gestión estricto y hemos formado una red de gestión completa para garantizar una división clara del trabajo y asignar responsabilidades a cada persona. Al mismo tiempo, con base en la situación real, nuestra escuela también ha formulado varias reglas y regulaciones, como responsabilidades laborales de los profesores y el personal, reglas de evaluación mensual, evaluación semestral, etc., presta atención a la implementación diaria y sigue estrictamente las reglas. en el trabajo real. Al mejorar el sistema y aclarar responsabilidades, se ha mejorado el sentido de responsabilidad de los profesores y el personal, y se ha promovido todo el trabajo de nuestro parque de manera ordenada y eficiente.

2. Fortalecer el aprendizaje y mejorar la calidad.

Nuestro jardín de infancia organiza a los profesores para que estudien seriamente teorías políticas y educativas a través de estudios empresariales semanales. Con el fin de mejorar las capacidades profesionales de los docentes, brindamos capacitación profesional a los docentes a través de diversas formas. Primero, por favor entra y sal. Este semestre, algunos maestros han sido enviados a Suzhou, Taihu Kindergarten y Hudai Kindergarten para visitar y estudiar. 2. De acuerdo con el plan de capacitación en el parque, participar regularmente en actividades públicas en Central Park y participar en capacitación audiovisual y cursos de capacitación en Central Park. También asumió la orientación de las actividades de revisión del nuevo plan de estudios del distrito, actividades de evaluación de docentes jóvenes, competencias de docentes centrales del distrito y actividades de evaluación de expertos docentes. En cuarto lugar, alentar a los docentes a participar activamente en cursos por correspondencia de educación superior y en la formación de diversas habilidades y títulos profesionales. Dos profesores de nuestro jardín de infancia han obtenido el título de "Maestro de primaria superior" y tres profesores han obtenido el certificado de calificación de "Maestro de guardería". A partir del trabajo real, nuestro jardín de infancia ha realizado tutorías y tutorías, para que los nuevos profesores puedan avanzar a través de la observación y crecer a través de la reflexión.

3. Fortalecer el mantenimiento y el enfoque en el servicio.

Contamos con una variedad de sistemas de cuidado infantil. Se requiere que todos los profesores y el personal implementen estrictamente el sistema de administración de propiedades del parque y hagan un buen trabajo en mantenimiento y seguridad. En términos de gestión de alimentos, nuestro jardín de infancia se ha adaptado a la comida rápida "Little Swallow" este semestre. Hacemos un buen trabajo activamente como padres, controlamos estrictamente la calidad de los alimentos y, a menudo, nos comunicamos con empresas de comida rápida para brindarles a los niños una dieta equilibrada y razonable. Prestar atención a la labor preventiva de la fiebre aftosa y la gripe A, controlar estrictamente los controles matutinos, fortalecer la observación diaria, prestar mucha atención al manejo rutinario de la vida diaria de los niños y hacer un buen trabajo en la desinfección. Básicamente se han desarrollado buenos hábitos de higiene en los niños.

4. Educación temprana y esfuerzos conjuntos.

Este semestre continuaremos realizando la labor de "enviar maestros a las aldeas" a las cero horas, y lanzamos dos servicios gratuitos de entrega a primera hora de la mañana. Coopere activamente con la comunidad de Longzhu para establecer registros de salud para niños de 0 a 3 años. Distribuir gratuitamente algunos folletos de educación infantil para mejorar la tasa de educación de los niños menores de 3 años. Al final del semestre, también llevamos a cabo una investigación exhaustiva del flujo de trabajadores migrantes y registramos nuevos estudiantes para garantizar la fuente de estudiantes para el próximo semestre.

En segundo lugar, prestar mucha atención a la gestión docente y mejorar el nivel de enseñanza e investigación.

1 En el proceso de enseñanza e investigación, la idea general de educación infantil. La enseñanza y la investigación se han ajustado y establecido: guiadas por nuevos conceptos, basados ​​en El nuevo currículo se utiliza como vehículo para promover el desarrollo integral de los docentes a través de la revisión curricular y la investigación interactiva.

Avanzamos por cuatro aspectos. El primero es captar el problema. En el proceso de enseñanza e investigación, sentimos que los profesores tienden a centrarse más en sentimientos y fenómenos que en problemas reales. En el proceso de discusión, convierten sus sentimientos y fenómenos en problemas claros, problemas reales y problemas valiosos, y luego promueven la resolución de problemas a través del aprendizaje y la discusión. El segundo es reflexionar. Cambiamos nuestros pensamientos y acciones mediante la preparación colectiva de lecciones, discusiones grupales y reflexiones posteriores a la escritura. En la reflexión, centrarse en la reflexión sobre los problemas, reflexionar en la acción, crecer en la reflexión y cambiar en la acción. El tercero es buscar orientación profesional. Prestamos atención a la orientación en diferentes niveles, especialmente el aprendizaje mutuo entre pares, y aprovechamos al máximo las fortalezas de los docentes clave, para que no sólo puedan mejorar sus capacidades de enseñanza e investigación en el trabajo de enseñanza e investigación, sino también formar una democracia, Enseñanza e investigación armoniosas y armoniosas en los jardines de infancia. El cuarto es innovar las formas de enseñanza e investigación. Utilizamos las clases como vehículo para realizar investigaciones docentes en jardines de infancia a través de diversas formas, como ensayos educativos, notas para padres, reflexiones docentes y compañeros de clase.

2. Prestar mucha atención a la gestión de los detalles de la enseñanza y mejorar constantemente la calidad de la enseñanza. 1. Cada clase formula cuidadosamente planes de lecciones para prevenir eficazmente la subjetividad y la aleatoriedad en el trabajo docente. Consulte el libro de preparación de lecciones del maestro, el libro de contactos familiares y las notas para padres de manera regular e irregular. El segundo es implementar rutinas de enseñanza de un día y aumentar la supervisión y estandarización de todos los aspectos de las rutinas de un día. El jardín de infantes utiliza la actividad "empujar la puerta para escuchar la clase" como medio. Después de escuchar cada clase, nos comunicamos con el maestro de manera oportuna y brindamos opiniones y correcciones. El tercero es llevar a cabo en profundidad actividades de "Día de puertas abiertas para padres", que recibieron una fuerte respuesta de los padres y lograron buenos resultados.

Resumen del trabajo financiero anual del jardín de infancia. Amo mi trabajo en el jardín de infantes y me preocupo por los asuntos nacionales.

Poder amar el trabajo del jardín de infantes, preocuparse por los asuntos nacionales y participar activamente en diversos estudios políticos y actividades de bienestar público organizados por el jardín de infantes. Ayudar a los maestros en diversas actividades a gran escala en el jardín de infantes. Por lo general, puedo cumplir con las reglas en el jardín de infantes y los colegas pueden ser unidos y amigables, cuidándose y ayudándose unos a otros. Participa activamente en diversas formaciones empresariales y esfuérzate por mejorar tu nivel empresarial.

En segundo lugar, haz un buen trabajo de contabilidad.

Estar familiarizado con los negocios contables, dominar el funcionamiento de software financiero y esforzarse por mejorar la eficiencia del trabajo. En el trabajo financiero diario, reviso cuidadosamente los comprobantes y completo el presupuesto a principios de año, las cuentas finales a fin de año y los extractos mensuales de hogares básicos, hogares financieros, comedores y hogares de infraestructura. Haga un buen trabajo en la contabilidad y verificación de las tarifas mensuales de cuidado de niños y reembolsos de comidas, y anuncie con prontitud los ingresos y gastos financieros mensuales y de comidas de los niños. Dado que las asignaciones objetivo para profesores y personal y los indicadores del presupuesto de gastos para profesores y personal externos en el presupuesto financiero de este año son todos gastos extrapresupuestarios de cuidado infantil, llevaré a cabo la contabilidad y distribución de manera oportuna en función de los ingresos y gastos mensuales para garantizar que los salarios y bonificaciones de los profesores y el personal se paguen en el lugar. Inventariar y verificar cuidadosamente los gastos de cuidado infantil al final de cada semestre para garantizar que cada niño tenga una lista de suministros de cuidado infantil. Completar el anuncio anual de ajuste de la base de pago de la seguridad social. Complete la encuadernación y el archivo de todos los informes y libros de cuentas, y ayude a otros departamentos en la encuadernación de documentos. Durante las vacaciones de verano, participé en la capacitación comercial de la Oficina de Finanzas del Distrito y en la auditoría interna de la escuela por parte de la oficina del distrito. Se completó con éxito el autoexamen del trabajo financiero del jardín de infantes realizado por la Oficina de Finanzas del Distrito, la Oficina de Educación del Distrito y la Oficina de Precios.

3. El trabajo diario también completó la inspección anual de varios certificados de jardines de infancia, la presentación de informes y la investigación de diversos datos.

Hacer un buen trabajo en el trabajo de personal de todo el personal docente y de la escuela, manejar la agencia de personal para los docentes y el personal externos de manera oportuna y garantizar los intereses de los docentes y el personal externos. Debido a las diferentes naturalezas del personal de nuestro parque, tenemos que ir a tres lugares diferentes cada vez para manejar diversos asuntos. Cada vez que salga a hacer recados, organice su tiempo de manera razonable para mejorar la eficiencia en el trabajo. Antes y después de cada registro, el trabajo de admisiones siempre está lleno de llamadas telefónicas y gente yendo y viniendo. Cada vez que dejo mis trabajos, les respondo con paciencia, los recibo y hago todo lo posible para satisfacer a los padres de niños pequeños. Actualmente, casi 50 niños han sido admitidos en la escuela.

En cuarto lugar, hacer un buen trabajo en la educación sindical.

Como unidad de contabilidad económica independiente, el sindicato tiene cuentas separadas y presupuesto y cuentas finales.

Según el acuerdo presupuestario de principios de año, los fondos sindicales limitados desempeñarán un papel lo más importante posible para salvaguardar los derechos de los miembros del sindicato. Superó con éxito el xx trabajo anual de autoexamen financiero y inspección mutua del sindicato.

Resumen del trabajo financiero anual de jardín de infantes 6 Respetar las disciplinas financieras nacionales e implementar varios sistemas de contabilidad. Observar la ética profesional, participar activamente en la formación empresarial y mejorar la propia calidad. Distinguir el alcance de los gastos y los estándares de gastos, pagar varios fondos de manera planificada, presupuestar cuidadosamente, usar los fondos de manera efectiva y garantizar que las cuentas sean precisas y consistentes.

Insisto en nunca llegar tarde ni salir temprano.

Trabajo concienzuda y diligentemente de la siguiente manera:

1. Cobrar el trabajo

Damos gran importancia a la estandarización de las tarifas educativas y seguimos estrictamente el No de Jia Lanfei. .9 documento de tarifas Las normas de cobro aprobadas se publicarán y publicarán en un lugar visible, y cada elemento de cobro se explicará de forma clara y detallada, y estará sujeto a la supervisión de los padres y la sociedad. Gestionar estrictamente la recaudación de las tarifas de comida y ropa de cama de los niños. No hay elementos de cobro independientes ni fondos dedicados, para que los padres puedan estar tranquilos y la sociedad pueda estar satisfecha. Recibimos inscripciones de padres de niños pequeños cada semestre, recibimos a cada padre con una actitud positiva y entusiasta, explicamos cuidadosamente los documentos de cobro y las reglas y regulaciones de nuestro hospital a los padres y respondemos varias preguntas planteadas por los padres.

2. El sistema electrónico de gestión de recaudación de ingresos no tributarios se encuentra entre el primer lote que se pondrá en línea para las unidades provinciales.

De acuerdo con el espíritu de los documentos pertinentes del Departamento Provincial de Finanzas, "Aviso de la provincia de Gansu sobre la promoción integral de la gestión electrónica de la recaudación de ingresos no tributarios del gobierno", nuestra unidad es la oficina electrónica provincial de ingresos no tributarios. sistema de gestión y público unificado * * * El primer lote de unidades que se conecte en línea en la plataforma de pago cancelará la cuenta de transición de ingresos no tributarios original y utilizará las cuentas de ingresos fiscales no tributarios de manera uniforme. Las facturas se cambiaron de facturas en papel a facturas electrónicas y el método de pago se cambió de remesa centralizada a remesa directa. Los pagos se realizan directamente a la cuenta de ingresos no tributarios del departamento financiero a través de WeChat, Alipay y plataformas de servicios públicos. En septiembre, probamos varios negocios según fue necesario, desde facturas electrónicas hasta pagos directos exitosos de WeChat y cuentas especiales para el departamento de finanzas, y cooperamos activamente con la promoción y aplicación del nuevo sistema.

3. Cooperar activamente con la auditoría de responsabilidad económica saliente de Ruihua Accounting Firm.

En mayo, por encargo de la Federación Provincial de Mujeres, la firma de contabilidad Ruihua llevó a cabo una auditoría especial sobre las responsabilidades económicas del presidente Zhou durante su mandato del 1 de septiembre de 20xx al 28 de febrero de 20xx. Durante la auditoría, cooperamos activamente con la firma para proporcionar y preparar información financiera verdadera, legal y completa relacionada con la auditoría, como el estado de ingresos y gastos, el balance y el análisis financiero final de la cuenta del fondo y la cuenta de granos durante los ocho -año, y con base en A solicitud de los auditores, se realizaron dos inventarios físicos de activos fijos en la cuenta del fondo y en la cuenta de granos los días 17 y 21 de mayo. Después de la auditoría, no se encontraron asuntos fuera del balance, la configuración de la cuenta era precisa, las cuentas eran claras y el reflejo era bueno.

4. Presta atención a la gestión diaria de los ingresos y gastos financieros.

La gestión de ingresos y gastos es la máxima prioridad de la gestión financiera de una unidad. Para fortalecer la gestión de ingresos y gastos, todos los gastos se manejan estrictamente de acuerdo con el sistema financiero y se elaboran presupuestos mensuales y ejecución presupuestaria. En el caso de fondos bastante ajustados, no sólo garantiza el buen desarrollo de una serie de actividades operativas normales y de ingresos y gastos financieros.

La gestión de ingresos y gastos es la máxima prioridad de la gestión financiera de una unidad. Para fortalecer la gestión de ingresos y gastos, todos los gastos se manejan estrictamente de acuerdo con el sistema financiero y se elaboran presupuestos mensuales y ejecución presupuestaria. En el caso de fondos bastante ajustados, no solo se pueden llevar a cabo sin problemas una serie de actividades operativas normales e ingresos y gastos financieros, sino que la organización y el uso de diversos ingresos y gastos también pueden cumplir con los requisitos del plan de desarrollo y las políticas financieras del jardín de infantes. , mejorar la eficiencia del uso de los fondos y lograr ahorros.

Verbo (abreviatura de verbo) contabilidad y contabilidad

De acuerdo con los comprobantes originales después de la revisión, prepare comprobantes contables, registre 780 libros mayores y 985 cuentas detalladas, y complete la contabilidad de manera consistente y clara. cuentas.

De acuerdo con las normas de gestión de expedientes contables, se clasificaron 35 comprobantes, 10 extractos y otros, y se contabilizaron * * * 6.500.

6. Elaborar el presupuesto anual y las cuentas de fin de año.

Basado en el presupuesto financiero departamental 20xx de nuestro hospital, en función de las necesidades reales del desarrollo de nuestro hospital, y de acuerdo con los principios de vivir dentro de nuestras posibilidades, asegurando puntos clave y teniendo en cuenta En general, completamos la preparación del presupuesto financiero departamental 20xx.

Hacer que el presupuesto sea más realista y fácil de operar, asegurando la finalización sin problemas de todos los trabajos en nuestro hospital.

Las cuentas de fin de año 20xx son una tarea compleja y ardua, que implica principalmente liquidar cuentas antiguas, registrar cuentas nuevas y preparar estados de cuenta. Al mismo tiempo, redactar un informe de análisis financiero de los estados financieros, especialmente de los tres fondos públicos, comparar los indicadores del año pasado con los de este año y resumir la experiencia para mejorar la gestión financiera.

7. Limpiar oportunamente los activos fijos desechados.

De acuerdo con las normas pertinentes sobre inventario y vida útil de los activos fijos, el instituto redactará y presentará a la Federación Provincial de Mujeres todos los activos fijos que hayan sido solicitados para su desguace. Después de su aprobación, los activos fijos. Se registrarán cuentas y cuentas detalladas para garantizar la seguridad de los activos de propiedad estatal.

8. Gestión laboral. Este trabajo involucra los intereses vitales de los empleados, por lo que nos esforzamos en ser meticulosos, pacientes y claros en nuestro trabajo. Implementar estrictamente el espíritu de los documentos pertinentes e informar con prontitud los procedimientos pertinentes para las solicitudes de promoción interna para personal profesional y técnico, la configuración laboral para tres personas recién transferidas y el anuncio del personal retirado y transferido.

9. La transición del sistema de contabilidad gubernamental

Participa en la capacitación organizada por la Dirección Provincial de Hacienda a finales de marzo para conocer de manera integral el contenido del nuevo sistema. Este trabajo está muy orientado a las políticas y es complejo. De acuerdo con el espíritu del Documento Contable No. 1998 y enviado por el Departamento Provincial de Finanzas en 20xx12, otorgamos gran importancia al nuevo sistema y realizamos un inventario completo de la vida útil esperada, la vida útil usada y la vida útil aceptable de los fijos. activos al 18 de diciembre, diciembre y 31 de marzo. De acuerdo con las disposiciones del nuevo sistema, todos los activos fijos se deprecian. Las cuentas, los estados financieros y los estados contables presupuestarios nuevos y antiguos de junio de 2009 se conectan con los antiguos. Los datos básicos relevantes se ingresan en estricta conformidad con los estándares. formato para garantizar una conexión y transición fluidas entre los sistemas antiguos y nuevos.

Plan para 20xx:

Continuar formulando y mejorando diversos sistemas de gestión financiera y sistemas de control interno, preparando diagramas de flujo y fortaleciendo la estandarización de los sistemas financieros.

Puede participar en el estudio del conocimiento empresarial, los sistemas contables y las leyes y regulaciones financieras nacionales pertinentes del personal financiero, y mejorar gradualmente su conocimiento y juicio profesional.

Finalmente, además de hacer el trabajo esencial, ahorre cada centavo, aproveche al máximo la efectividad general de los fondos y haga esfuerzos persistentes.

Resumen del trabajo financiero anual de jardín de infantes 7 Este semestre, bajo la guía de mis superiores, completé con éxito el trabajo financiero de este semestre. Al recordar el trabajo de los últimos seis meses, tengo la conciencia tranquila. Mi opinión al respecto es si me embellezco. Mis defectos también son innegables. Por favor comente sobre el resumen de mi trabajo, sus valiosas opiniones son bienvenidas.

En primer lugar, cumplo la ley y actúo con integridad. Para mejorar mi nivel de teoría científica y mis conocimientos diarios, utilizo Internet para comprender situaciones nacionales y extranjeras y acontecimientos importantes, ampliar mis horizontes y enriquecer mis conocimientos. Las computadoras han enriquecido mi vida.

En segundo lugar, como responsable financiero de un jardín de infancia, he cumplido con mis debidas responsabilidades en cuatro aspectos: pago, reflexión, supervisión y gestión. En los últimos seis meses, mientras mejoraba constantemente los métodos de trabajo, he completado con éxito el siguiente trabajo:

1. Trabajo diario

1. un resumen todos los días, verificar el efectivo y las cuentas con regularidad todos los meses y preparar informes diarios. Si se descubre que la cantidad es inconsistente, infórmeselo al líder a tiempo y trátelo de manera oportuna.

2. Cobrar las cuotas de cada niño desde el día 1 de cada mes hasta el día 2 del mes siguiente, retirar efectivo a tiempo y depositarlo en el banco.

3. Completar el pago de salarios y otros fondos pagaderos de manera ordenada.

4. Respete los procedimientos financieros y revíselos estrictamente (las facturas deben estar firmadas por el manejador, el aceptador y el aprobador antes del reembolso).

5. Se aceptará la inscripción de nuevos estudiantes al final del semestre, y las tarifas de libros infantiles para el nuevo semestre se cobrarán al final del semestre.

2. Otros trabajos

Además de hacer mi propio trabajo, también soy profesora de clase, de modo que puedo seleccionar cuidadosamente las materias, tomar buenas clases y comunicarme con los padres en oportunamente y dejar que mis hijos progresen. Mis líderes y colegas me han brindado mucha ayuda y aliento aquí.

Mirando retrospectivamente los problemas existentes, pienso:

1.

En la actualidad, la nueva economía basada en la tecnología de la información está en auge, surgen una tras otra nuevas situaciones y nuevos problemas, y constantemente surgen nuevos conocimientos y nuevas ciencias. Al enfrentar desafíos severos, carecía del sentido de urgencia y conciencia para aprender. La base teórica, los conocimientos profesionales, el nivel y los métodos de trabajo no pueden adaptarse a las nuevas necesidades.

2. Cuando estoy cansado del trabajo, mi mente se relaja, esto es señal de que mi calidad no es alta y mi visión del mundo, mi visión de la vida y mis valores no están bien resueltos.

En vista de los problemas anteriores, la dirección de los esfuerzos futuros es:

1. Fortalecer el estudio teórico, mejorar aún más la propia calidad y mejorar la capacidad de analizar y resolver problemas.

2. Mejorar el concepto general, cambiar el estilo de trabajo, esforzarse por superar las emociones negativas, mejorar la calidad y la eficiencia del trabajo y cooperar activamente con líderes y colegas para hacer un mejor trabajo.

；