Reglamento sobre la composición del salario total

Los componentes del salario total se componen de salario por tiempo, salario a destajo, bonificaciones, asignaciones y subsidios, salario por horas extras y salario pagado en circunstancias especiales.

Según el "Reglamento sobre la Composición de los Salarios Totales": Los salarios totales se refieren a la remuneración laboral total pagada directamente por cada unidad a todos los empleados de la unidad dentro de un período de tiempo determinado. El principio de cálculo de los salarios totales debe basarse en toda la remuneración laboral pagada directamente a los empleados.

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