Tendencias de los jóvenes en la búsqueda de empleo: la búsqueda de ideales comienza con comer “arroz juvenil”

Tendencias de búsqueda de empleo de los jóvenes: la búsqueda de ideales comienza con comer "arroz juvenil"

El consultor inmobiliario Li Yan está presentando información inmobiliaria a los clientes. Fotografía/Reportero Liao Jie

El "arroz juvenil" alguna vez significó la profesión de comer "mejillas". La mayor parte del nuevo “arroz juvenil” se concentra en el nuevo campo económico. En los nuevos campos económicos representados por las ventas de bienes raíces y la tecnología de la información, la mayoría de los trabajadores pueden ser meros transeúntes. Sin embargo, la mentalidad de un número considerable de jóvenes está cambiando. No sólo optan por comer "arroz joven", sino que también lo comen delicioso, "comen lo que hay en el cuenco y miran lo que hay en la olla", y Ha pasado de comer "arroz juvenil" Comience con "Arroz" y utilice la experiencia y el capital que ha aprendido para encontrar su ideal.

Si en el pasado la gente dependía de su "rostro" para ganarse la vida, hoy la "comida juvenil" depende de su edad, fuerza física y energía. Cuando la juventud se acabe, también encontrarán otra. salida.

■■■Consultores inmobiliarios, la mayoría de la gente no puede durar más de medio año

Cuando se habla de asesores inmobiliarios, es posible que muchas personas no entiendan qué tipo de profesión es esta. Pero si dices "vendedora", definitivamente te darás cuenta de repente. Sin embargo, a Li Yan, de 24 años, no le gusta el título fácil de entender de "vendedora".

En noviembre de 2008, Li Yan, de su ciudad natal de Zaozhuang, comenzó su carrera como consultor inmobiliario en una empresa inmobiliaria en Linyi. "Después de graduarme de la universidad, cambié de trabajo varias veces, pero esos trabajos inactivos me hicieron sentir menos entusiasta hasta que me convertí en consultor de bienes raíces", dijo Li Yan.

La especialidad de Li Yan es la gestión del sector público y nunca ha tenido ningún contacto con conocimientos inmobiliarios antes de trabajar. Cuando empezó a trabajar, no sabía casi nada sobre bienes raíces y no entendía muchos términos profesionales. No tuvo más remedio que empezar de cero.

Después de llegar a la empresa, el proyecto de Li Yan no se lanzó. Los recién llegados como ella tuvieron que recibir capacitación después de unirse a la empresa. En palabras de Li Yan, "Este es definitivamente un entrenamiento diabólico". Todos los días tiene que estar expuesta a muchas cosas que no comprende y memorizar páginas de aburridos materiales inmobiliarios.

En el primer mes, Li Yan se quedaba despierto hasta tarde todas las noches para leer hasta después de la una de la madrugada. A veces, se quedaba dormido sentado en una casa de alquiler, boca arriba. Incluso hablando en sueños mientras memoriza el material. Otra chica en el mismo dormitorio se despertaba a menudo por las conversaciones de Li Yan. Al día siguiente, le dijo a Li Yan: "¡Vas a ser una memorizadora 'loca'!". Hasta el día de hoy, Li Yan continúa. memorizar diez palabras cada día. Li Yan dijo que memorizar materiales no es diferente de la "preparación de lecciones" de un maestro, excepto que tiene que repetirlos innumerables veces todos los días y tratar con diferentes clientes.

Li Yan dijo que no esperaba que esta línea de trabajo fuera tan estresante y agotadora. Como mucha gente, al principio pensé que en esta profesión, mientras fuera guapo y elocuente, podría hacerlo bien sin esforzarme demasiado. Sin embargo, al cabo de tres meses, la mayoría de las seis personas que los acompañaban fueron "eliminadas".

Ahora, Li Yan lleva dos años trabajando como consultora inmobiliaria, pero se la puede considerar una "mayor" en esta profesión. Li Yan dijo que su empresa ha capacitado a cuatro grupos de consultores inmobiliarios. Después de que llegue cada grupo de personas, la mayoría de ellos serán eliminados. "Es mentira que no hay presión en esta industria. La empresa establece objetivos para todos, y aquellos que no los cumplan serán naturalmente eliminados y abandonados", dijo Li Yan.

■■■Siendo guía turístico, ¿cómo puedes estar tan "cansado"?

Al igual que Li Yan, Zhang Ping comenzó a trabajar después de graduarse de la universidad y trabajó en una oficina durante tres años. Estaba un poco "aburrida". "No me gusta este tipo de trabajo sin pasión. Después de trabajar durante tres años, decidí cambiar de trabajo". Después de pensarlo mucho, Zhang Ping decidió dimitir. En 2005, Zhang Ping eligió la carrera de guía turístico.

“Mi especialidad en la universidad es turismo y me siento muy cómodo trabajando como guía turístico en una agencia de viajes. He estado haciendo este trabajo durante cinco años y he trabajado en muchas agencias de viajes en el país. ciudad.

Hablando de su experiencia como guía turística, Zhang Ping dijo con emoción: “Soy simplemente una guía turística común y corriente, discreta. ”

“La audacia, el cuidado y no tener miedo a los extraños son las cualidades básicas de un guía turístico. "Cinco años de trabajo como guía turística han hecho que Zhang Ping no tenga miedo de los extraños, y su anterior trabajo de oficina la ha entrenado. "Ahora, cuando promociona negocios, no tiene miedo de ser rechazada en absoluto, y mucho menos de sonrojarse. "

Zhang Ping dijo que, como guía turístico, debido a que a menudo sacas grupos y pasas menos tiempo con tu familia, no solo no puedes cuidar de tu familia, sino que también requieres una buena condición física. " Un guía turístico es un año muy difícil, sólo una palabra: "cansado". Hasta el año pasado renuncié a mi trabajo y comencé a trabajar como guía turístico a tiempo parcial. Debido a que he acumulado algunos recursos, ahora dirijo negocios y ocasionalmente saco grupos. "

Una vez, cuando Zhang Ping sacó a un grupo, varios turistas pensaron que llevarlos a lugares pintorescos significaba permitirles gastar dinero y no estaban dispuestos a cooperar con el grupo turístico, lo que interrumpió todo el viaje.

"En realidad, me siento agraviado. A los ojos de muchas personas, nuestros guías turísticos son el tipo de cómplices que hacen todo lo posible para que los turistas gasten dinero, pero esta industria determina que los guías turísticos sólo pueden hacer esto. ¡No tenemos elección! "Zhang Ping dijo: "El salario de los guías turísticos en realidad no es tan alto como la gente piensa, y muchas personas ni siquiera alcanzan el salario mínimo. Los llamados ingresos están ligados a los viajes en grupo y al consumo. Algunos guías turísticos no tienen más remedio que atraer turistas para gastar dinero. Por supuesto, no todo el mundo es así. ”

“No quiero que los turistas piensen que soy simplemente un “cabildero” con fines de lucro. Quiero dejar a mis clientes la impresión de ser un amigo que viaja para no relajarse”. Mi trabajo es hacer felices a los visitantes. "Dijo Zhang Ping. Cuando encuentra dificultades con los turistas, Zhang Ping generalmente puede soportarlas y continuar explicándoles a los turistas con una" sonrisa forzada "o defenderse pacíficamente. También hay algunos turistas insatisfechos que se quejarán con las agencias de viajes, pero Zhang Ping no hace nada

■■■Deje que las carreras juveniles rompan la "regla del arroz juvenil"

En comparación con cuando comenzó a trabajar, Li Yan ya no puede ver la sombra inmadura. del pasado Solía ​​​​luchar contra el hecho de que la agraviaran, pero ahora es más madura. Ahora, Li Yan se ha convertido en supervisora ​​​​y tiene varios consultores de bienes raíces a su cargo. Cuando no está ocupada, también recibe clientes. no lo hará durante la recepción.

“Entre los consultores inmobiliarios, algunos se convertirán en supervisores y algunos podrán optar por continuar su trabajo en otro desarrollo inmobiliario, pero la mayoría de los consultores inmobiliarios sí lo harán. vete tranquilamente. ", dijo Li Yan. Muchos colegas que solían trabajar con Li Yan ahora han abandonado esta industria. Mucha gente cree que esta es una carrera superficial sin connotaciones. Solo comen comida para jóvenes. Está destinada a ser de muy corta duración y no puede Tolera a cualquiera. Quédate por mucho tiempo.

Sin embargo, Li Yan no lo ve de esa manera. Ella cree que un consultor de bienes raíces es más como una estación de capacitación. joven, y luego usa la experiencia que aprendes para encontrar tu propio ideal "Elegí comenzar con 'arroz juvenil' desde el principio. La intención original de elegir esta carrera era capacitarme y prepararme para el futuro. " Dijo Li Yan.

Hablando de sus planes, Zhang Ping, un guía turístico, también sintió lo mismo. "Trabajando aquí, siempre podrás mantener tu pasión por el trabajo y la vida, y sabrás cómo Para enfrentar Los diferentes clientes aprenden a ser estrictos consigo mismos y se acostumbran a adaptarse al entorno y la presión. Una vez que haya trabajado como guía turístico, se adaptará rápidamente al trabajo bajo diversas presiones, incluso si cambia de trabajo en el futuro. "Zhang Ping siempre ha creído en un dicho: "Si no trabajas más duro que los demás, puedes ser eliminado al día siguiente". ”

“La rotación de personal aquí es muy alta y es difícil encontrar un sentido de pertenencia. Muchos colegas ya han abandonado esta industria. "En los últimos cinco años, Zhang Ping cambió de trabajo varias veces, de una empresa a otra, pero nunca dejó la agencia de viajes. "Una vez pensé que si me pidieran que eligiera una carrera nuevamente, tal vez no sería guía turístico. No es que odie este trabajo, pero después de trabajar me di cuenta de que quería pasar más tiempo con mi familia. ", Dijo Zhang Ping.

Sin embargo, esto no significa que Zhang Ping se arrepienta. "Muchos de mis colegas se inscribieron en cursos de capacitación en contabilidad mientras trabajaban como guías turísticos. Ahora muchas personas han cambiado de carrera a contables y. algunos han iniciado un negocio.

De todos modos, es solo un dicho: "come lo que hay en el tazón y mira lo que hay en la olla". Haz un plan de negocios mientras eres joven y comienza comiendo "arroz juvenil". ", dijo Zhang Ping.

■■■ Adopte una visión a largo plazo y haga planes profesionales

Liu Enyun, decano de la Facultad de Educación de la Universidad de Linyi, cree que comer "jóvenes "Arroz" y utilizar a los jóvenes para obtener recursos para la vida. O sentar las bases para el futuro es muy normal y realista. Desde una perspectiva de desarrollo, los jóvenes deben tener una visión a más largo plazo y excelentes capacidades de planificación profesional.

"Para los jóvenes. En general, cada trabajo es un proceso de acumulación de experiencia y superación personal. No importa cuán humilde sea tu puesto actual, adquirir conocimientos nuevos y valiosos será de gran beneficio para tu carrera. En el trabajo, puedes aprovechar las tardes y los fines de semana para aprender algunos conocimientos profesionales. Debes comprender que cuanto más conocimientos tengas, mayor será tu potencial de desarrollo. Dijo Liu Enyun.

Liu Enyun cree que con el desarrollo de la economía, la división de ocupaciones se ha vuelto más clara y los requisitos para los profesionales son mayores. Algunas industrias también requieren la participación de más jóvenes, y estos jóvenes. Los puestos de trabajo de las personas a menudo son elegidos, por lo que cómo comprender y planificar su carrera es particularmente importante.

"Después de todo, los trabajadores que comen 'arroz juvenil' siempre deberían recitar la 'maldición' de la crisis profesional. la juventud pasará en un instante. Los jóvenes estudiantes universitarios que acaban de empezar a trabajar deben hacer uso de sus recursos profesionales actuales para hacer amigos y construir buenas relaciones interpersonales para futuros planes profesionales. Quizás sus amigos actuales sean sus socios en el futuro desarrollo profesional. "

"La sociedad actual es una sociedad que aprende. No aprender es en realidad una regresión. Los jóvenes deben tener una sensación de crisis y recargarse siempre. " Liu Enyun sugirió que al comer "arroz juvenil", debería pensar con calma en la situación actual y saber claramente "quién es usted" y "para qué es adecuado". Después de comer "arroz juvenil", no importa si ha experimentado altibajos. y las bajas, después del sufrimiento, todavía saboreas la alegría y la felicidad. Estos son tesoros preciosos. Sólo aquellos que saben aguantar y perseverar pueden convertir las crisis en oportunidades y encontrar direcciones de desarrollo futuro. En tiempos normales, debes prestar atención a absorber más conocimientos. sobre la industria y considérelo. Trabaje a tiempo parcial en su tiempo libre para acumular capital para cambiar de carrera o iniciar un negocio. Reportero Zhou Guangcong

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Qué profesiones. son "arroz joven"

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Pero vale la pena señalar que la belleza física del personal de relaciones públicas es sólo la "apertura". Lo más importante es su diligencia, talento y sabiduría. ;