¿Cuál es el ratio de pago de la seguridad social en Shenzhen?

Le proporcionamos los estándares de índice de pago de la seguridad social de Shenzhen: ① Del 1 de julio de 2065 al 30 de junio de 2018, el estándar de salario mensual promedio para los empleados de Shenzhen cambió a 7480 yuanes. ② A partir del 1 de junio de 2065, el salario mínimo en Shenzhen se elevará a 2.130 yuanes. ③ Según la normativa, la base de pago del seguro de pensión es: "La base de pago de las primas mensuales del seguro de pensión básico de los empleados es el salario total del mes anterior. Si el salario total supera los 300, el salario mensual medio de los empleados en esta ciudad en el año anterior, el exceso no se incluirá en la base de pago "Basado en que el salario mensual promedio de los empleados en 2017 fue de 7.480 yuanes, la base de pago 'en línea' del seguro de pensiones es de 22.440 yuanes. La “línea inferior” de la base de pago del seguro de pensiones es el salario mínimo anunciado por el gobierno municipal, que es de 2.130 yuanes.

Objetividad jurídica:

Artículo 10 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China". Los empleados participarán en el seguro de pensión básico, y el empleador y los empleados pagarán conjuntamente el seguro básico. primas de seguros de pensiones. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro de pensión básico, y los individuos pagan las primas del seguro de pensión básico. Las medidas de seguro de pensiones para los funcionarios públicos y el personal gestionado con referencia a la Ley de funcionarios públicos serán formuladas por el Consejo de Estado.