Experiencia laboral en departamentos funcionales de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Henan

El contenido de la obra también es rico y colorido. Por ejemplo, en la Oficina de Asuntos Estudiantiles debemos gestionar los expedientes de los estudiantes, ayudar en el procesamiento del desempeño de los estudiantes y la revisión de las tesis de graduación; en la Oficina de Asuntos Académicos debemos participar en la formulación e implementación de los planes de capacitación de los estudiantes, la organización de cursos y la gestión de exámenes; ; en la Oficina de Admisiones, debemos hacer un buen trabajo en la preparación de los estudiantes después del examen de ingreso a la universidad; en el Departamento de Personal, responsable de la gestión de archivos de personal y estadísticas y resumen de recursos humanos; los ingresos y gastos del fondo de la escuela y la contabilidad.

Existe una división detallada del trabajo dentro del departamento, incluida la relación entre los mayores y los jóvenes, lo que requiere un buen ambiente de trabajo a través del aprendizaje y la comunicación mutuos; en segundo lugar, cada departamento debe trabajar en estrecha colaboración para completarse; sus respectivas tareas y fortalecer la eficiencia laboral general; finalmente, debemos continuar aprendiendo, mejorando y dominando más habilidades laborales para satisfacer las necesidades del trabajo futuro;