Número de teléfono del seguro social de Jiangsu

Dirección: 1er piso, lado oeste, bloque A, Suzhou City Life Plaza, No. 251 Pinglong Road, distrito de Gusu, provincia de Jiangsu.

Principales Responsabilidades

1. Implementar políticas, normas y planes nacionales y provinciales para el desarrollo de los recursos humanos y la seguridad social, formular políticas y planes para el desarrollo de los recursos humanos y la seguridad social. en la ciudad, y redactar Cumplir con las regulaciones locales pertinentes y organizar su implementación.

2. Formular y organizar la implementación del plan de desarrollo del mercado de recursos humanos de la ciudad y las políticas de desarrollo de la industria de servicios de recursos humanos y de movilidad de recursos humanos para promover el flujo razonable y la asignación efectiva de recursos humanos.

3. Responsable de promover el empleo, formular los planes y políticas generales de desarrollo del empleo urbano y rural de la ciudad, mejorar el sistema de servicios públicos de empleo y emprendimiento, coordinar el establecimiento del sistema de formación profesional de la ciudad para las zonas urbanas y rurales. trabajadores, formular un sistema de asistencia al empleo y tomar la iniciativa en la formulación de políticas de empleo de la ciudad para graduados universitarios, y trabajar con los departamentos pertinentes para formular políticas de empleo para extranjeros en la ciudad.

4. Coordinar y promover un sistema de seguridad social multinivel que abarque tanto las zonas urbanas como las rurales de toda la ciudad. Formular y organizar la implementación de políticas y normas de seguro social para seguros complementarios como pensión, desempleo y accidentes laborales en la ciudad. Implementar medidas de coordinación a nivel provincial para el seguro de pensiones y medidas unificadas a nivel nacional y provincial para la continuación del seguro de pensiones, el seguro de desempleo y el seguro de accidentes laborales, y formular opiniones sobre la coordinación del seguro de pensiones urbano.

Organizar y formular las medidas de gestión y supervisión de la ciudad para el seguro social y los fondos de seguro complementario, como pensiones, desempleo y accidentes laborales, revisar el proyecto de presupuesto y las cuentas finales de los fondos de seguro social pertinentes con los departamentos correspondientes. , implementar el plan de seguro universal con los departamentos pertinentes y establecer la plataforma unificada de servicio público de seguro social de la ciudad.

5. Responsable de la previsión, alerta temprana y orientación informativa de los fondos de empleo, desempleo y seguros sociales relacionados de la ciudad, formular planes de respuesta, implementar la prevención y regulación, y mantener la estabilidad de la situación del empleo y la equilibrio general de ingresos y gastos de los fondos de seguridad social relacionados.

El contenido anterior se refiere a la Enciclopedia Baidu y a la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Suzhou.