Red de conocimiento de divisas - conocimiento de tarjetas de credito - Proporcione detalles sobre los motivos del fraude financiero corporativo, gracias. Causas del fraude financiero Causas del fraude financiero Causas del fraude financiero Causas del fraude financiero (1) El efecto impulsor de los intereses económicos El efecto impulsor de los intereses económicos El efecto impulsor de los intereses económicos El efecto impulsor de los intereses económicos 1. En realidad, algunas empresas no cumplen con los estándares pertinentes para las calificaciones de las empresas que cotizan en bolsa antes de salir a bolsa. Por ejemplo, las empresas que cotizan en bolsa tienen requisitos estrictos para obtener beneficios durante tres años consecutivos. Por lo tanto, durante un período de tiempo, formaron una situación de "las condiciones existen, pero no hay condiciones para crear condiciones", como confirmar los ingresos por adelantado, ocultar asuntos importantes y preparar falsamente los estados financieros de la empresa durante los primeros tres años. , logrando ganancias y pérdidas contables, obteniendo así calificaciones de cotización. Blue Sky Shares, Daqing Lianyi y McCote son ejemplos típicos de fraude de cotización. 2. Obtener fondos de crédito de manera fraudulenta. Las empresas inevitablemente encontrarán algunas dificultades en la rotación de capital, es decir, a menudo tendrán que solicitar préstamos a los bancos. Sin embargo, si una empresa desea obtener un préstamo bancario, debe aprobar los indicadores de evaluación pertinentes del banco, como indicadores de solvencia, indicadores crediticios, etc., todos los cuales requieren un examen de la información financiera de la empresa. Para obtener enormes préstamos de instituciones financieras y aliviar la crisis financiera, algunas empresas o empresas con mal desempeño recurrieron al fraude para inflar las ganancias y superar varios indicadores de evaluación. 3. Para refinanciación. En el mercado de valores, los inversores potenciales toman decisiones de inversión principalmente basándose en los informes financieros o el rendimiento operativo de las empresas que cotizan en bolsa. Para ampliar su escala, algunas empresas necesitan una gran cantidad de fondos para emitir nuevas acciones. Sin embargo, las restricciones específicas impuestas por la Comisión Reguladora de Valores de China en 2001 han hecho imposible que muchas empresas que cotizan en bolsa cumplan las condiciones de financiación con sus condiciones normales. principales operaciones comerciales, por lo tanto, blanquean sus estados financieros y publican información de buen desempeño para lograr el objetivo de recaudar fondos a través de una oferta pública. (2) Defectos en la estructura de gobierno interno Defectos en la estructura de gobierno interno Defectos en la estructura de gobierno interno La estructura de gobierno interno de las empresas que cotizan en bolsa de mi país todavía está lejos de ser perfecta y hay muchos problemas, lo que brinda oportunidades para que las empresas que cotizan en bolsa se involucren en fraude financiero. Esto se refleja principalmente en los siguientes aspectos: 1. La estructura patrimonial no es razonable. (1) La situación de “control de los accionistas mayoritarios”. Los datos de las Bolsas de Valores de Shanghai y Shenzhen a partir del segundo semestre de 2006 muestran que sólo hay 219 empresas en las que el mayor accionista no posee más del 25% de las acciones, y entre el 60% y el 70% de las empresas que cotizan en bolsa tienen accionistas importantes que ocupan los fondos de la sociedad cotizada. En el caso de una propiedad altamente concentrada, aumentará la posibilidad de fallas de gobierno corporativo en las empresas que cotizan en bolsa. Los accionistas mayoritarios informarán información contable por interés propio, y las empresas que cotizan en bolsa serán más propensas a cometer fraude financiero. 2. El consejo directivo carece de independencia. Actualmente, en muchas empresas que cotizan en bolsa, el presidente y el director general suelen estar combinados en uno solo, y la mayoría de los miembros del consejo son directores corporativos. Esto hace que los directivos sean responsables de las decisiones comerciales de la empresa, la distribución de beneficios, el nombramiento y destitución del director financiero de la empresa y. las funciones básicas de la empresa. Tener mayor participación en la formulación de los sistemas de gestión y otros aspectos. En este caso, el funcionamiento de los directorios corporativos a menudo está controlado por "personas internas" en lugar de basarse en intereses colectivos. Dado que el objetivo de los administradores es maximizar sus propios intereses, lo que es contrario al objetivo de maximizar los intereses de los accionistas de las empresas que cotizan en bolsa, la divulgación de información debe realizarse de acuerdo con requisitos que sean beneficiosos para los intereses de los administradores. La aparición de este fenómeno lleva a que los directivos de las empresas manipulen los beneficios y erosionen los intereses legítimos de los pequeños y medianos inversores ajenos a la empresa. La información contable proporcionada por la empresa no puede reflejar el estado financiero de la empresa y, a menudo, se produce fraude financiero. 3. La junta de supervisores existe sólo de nombre. (1) La independencia del consejo de supervisión es escasa. Los miembros del consejo de supervisión de las empresas que cotizan en bolsa en mi país se componen principalmente de dos partes, una parte es nombrada por los accionistas y la otra es elegida por el congreso de los trabajadores. Los representantes del consejo de supervisión designados por los accionistas suelen ser elegidos por los principales accionistas, y su función es más bien salvaguardar los intereses de los principales accionistas y cooperar con el consejo de administración y los representantes de los empleados recomendados por la conferencia de representantes de los empleados están bajo el liderazgo de los directores de la empresa; y los gerentes en el trabajo, y sus acciones son fáciles de afectar por el consejo de administración y los gerentes, es difícil supervisarlos, lo que hace que la supervisión del consejo de supervisión sea ineficaz. Por lo tanto, los supervisores de empleados y los supervisores de accionistas no pueden supervisar el comportamiento fraudulento de los principales accionistas y directivos. (2) La capacidad de supervisión del consejo de supervisión no es sólida. La calidad general de los supervisores no es lo suficientemente alta, especialmente en las empresas estatales. Muchos supervisores son cuadros administrativos seleccionados por los superiores y no tienen el conocimiento profesional necesario para supervisar las empresas. Estos factores conducirán al debilitamiento de la función supervisora del consejo de supervisión. (3) El sistema de supervisión social no es estricto. El sistema de supervisión social no es estricto. El sistema de supervisión social se divide en supervisión externa y supervisión interna. La supervisión externa se refiere principalmente a la supervisión financiera y la supervisión de auditoría, mientras que la supervisión interna se refiere principalmente a la auditoría interna. 1. La función de auditoría interna se ha debilitado. (1) La independencia de la auditoría es insuficiente. La independencia es el alma de la auditoría social.

Proporcione detalles sobre los motivos del fraude financiero corporativo, gracias. Causas del fraude financiero Causas del fraude financiero Causas del fraude financiero Causas del fraude financiero (1) El efecto impulsor de los intereses económicos El efecto impulsor de los intereses económicos El efecto impulsor de los intereses económicos El efecto impulsor de los intereses económicos 1. En realidad, algunas empresas no cumplen con los estándares pertinentes para las calificaciones de las empresas que cotizan en bolsa antes de salir a bolsa. Por ejemplo, las empresas que cotizan en bolsa tienen requisitos estrictos para obtener beneficios durante tres años consecutivos. Por lo tanto, durante un período de tiempo, formaron una situación de "las condiciones existen, pero no hay condiciones para crear condiciones", como confirmar los ingresos por adelantado, ocultar asuntos importantes y preparar falsamente los estados financieros de la empresa durante los primeros tres años. , logrando ganancias y pérdidas contables, obteniendo así calificaciones de cotización. Blue Sky Shares, Daqing Lianyi y McCote son ejemplos típicos de fraude de cotización. 2. Obtener fondos de crédito de manera fraudulenta. Las empresas inevitablemente encontrarán algunas dificultades en la rotación de capital, es decir, a menudo tendrán que solicitar préstamos a los bancos. Sin embargo, si una empresa desea obtener un préstamo bancario, debe aprobar los indicadores de evaluación pertinentes del banco, como indicadores de solvencia, indicadores crediticios, etc., todos los cuales requieren un examen de la información financiera de la empresa. Para obtener enormes préstamos de instituciones financieras y aliviar la crisis financiera, algunas empresas o empresas con mal desempeño recurrieron al fraude para inflar las ganancias y superar varios indicadores de evaluación. 3. Para refinanciación. En el mercado de valores, los inversores potenciales toman decisiones de inversión principalmente basándose en los informes financieros o el rendimiento operativo de las empresas que cotizan en bolsa. Para ampliar su escala, algunas empresas necesitan una gran cantidad de fondos para emitir nuevas acciones. Sin embargo, las restricciones específicas impuestas por la Comisión Reguladora de Valores de China en 2001 han hecho imposible que muchas empresas que cotizan en bolsa cumplan las condiciones de financiación con sus condiciones normales. principales operaciones comerciales, por lo tanto, blanquean sus estados financieros y publican información de buen desempeño para lograr el objetivo de recaudar fondos a través de una oferta pública. (2) Defectos en la estructura de gobierno interno Defectos en la estructura de gobierno interno Defectos en la estructura de gobierno interno La estructura de gobierno interno de las empresas que cotizan en bolsa de mi país todavía está lejos de ser perfecta y hay muchos problemas, lo que brinda oportunidades para que las empresas que cotizan en bolsa se involucren en fraude financiero. Esto se refleja principalmente en los siguientes aspectos: 1. La estructura patrimonial no es razonable. (1) La situación de “control de los accionistas mayoritarios”. Los datos de las Bolsas de Valores de Shanghai y Shenzhen a partir del segundo semestre de 2006 muestran que sólo hay 219 empresas en las que el mayor accionista no posee más del 25% de las acciones, y entre el 60% y el 70% de las empresas que cotizan en bolsa tienen accionistas importantes que ocupan los fondos de la sociedad cotizada. En el caso de una propiedad altamente concentrada, aumentará la posibilidad de fallas de gobierno corporativo en las empresas que cotizan en bolsa. Los accionistas mayoritarios informarán información contable por interés propio, y las empresas que cotizan en bolsa serán más propensas a cometer fraude financiero. 2. El consejo directivo carece de independencia. Actualmente, en muchas empresas que cotizan en bolsa, el presidente y el director general suelen estar combinados en uno solo, y la mayoría de los miembros del consejo son directores corporativos. Esto hace que los directivos sean responsables de las decisiones comerciales de la empresa, la distribución de beneficios, el nombramiento y destitución del director financiero de la empresa y. las funciones básicas de la empresa. Tener mayor participación en la formulación de los sistemas de gestión y otros aspectos. En este caso, el funcionamiento de los directorios corporativos a menudo está controlado por "personas internas" en lugar de basarse en intereses colectivos. Dado que el objetivo de los administradores es maximizar sus propios intereses, lo que es contrario al objetivo de maximizar los intereses de los accionistas de las empresas que cotizan en bolsa, la divulgación de información debe realizarse de acuerdo con requisitos que sean beneficiosos para los intereses de los administradores. La aparición de este fenómeno lleva a que los directivos de las empresas manipulen los beneficios y erosionen los intereses legítimos de los pequeños y medianos inversores ajenos a la empresa. La información contable proporcionada por la empresa no puede reflejar el estado financiero de la empresa y, a menudo, se produce fraude financiero. 3. La junta de supervisores existe sólo de nombre. (1) La independencia del consejo de supervisión es escasa. Los miembros del consejo de supervisión de las empresas que cotizan en bolsa en mi país se componen principalmente de dos partes, una parte es nombrada por los accionistas y la otra es elegida por el congreso de los trabajadores. Los representantes del consejo de supervisión designados por los accionistas suelen ser elegidos por los principales accionistas, y su función es más bien salvaguardar los intereses de los principales accionistas y cooperar con el consejo de administración y los representantes de los empleados recomendados por la conferencia de representantes de los empleados están bajo el liderazgo de los directores de la empresa; y los gerentes en el trabajo, y sus acciones son fáciles de afectar por el consejo de administración y los gerentes, es difícil supervisarlos, lo que hace que la supervisión del consejo de supervisión sea ineficaz. Por lo tanto, los supervisores de empleados y los supervisores de accionistas no pueden supervisar el comportamiento fraudulento de los principales accionistas y directivos. (2) La capacidad de supervisión del consejo de supervisión no es sólida. La calidad general de los supervisores no es lo suficientemente alta, especialmente en las empresas estatales. Muchos supervisores son cuadros administrativos seleccionados por los superiores y no tienen el conocimiento profesional necesario para supervisar las empresas. Estos factores conducirán al debilitamiento de la función supervisora del consejo de supervisión. (3) El sistema de supervisión social no es estricto. El sistema de supervisión social no es estricto. El sistema de supervisión social se divide en supervisión externa y supervisión interna. La supervisión externa se refiere principalmente a la supervisión financiera y la supervisión de auditoría, mientras que la supervisión interna se refiere principalmente a la auditoría interna. 1. La función de auditoría interna se ha debilitado. (1) La independencia de la auditoría es insuficiente. La independencia es el alma de la auditoría social.

Sin embargo, a juzgar por la situación actual en nuestro país, la independencia de los auditores está lejos de cumplir con los requisitos normativos del desarrollo de la economía de mercado. Esto se refleja en: primero, el fracaso de la estructura interna de gobierno corporativo de la empresa; segundo, la pequeña escala de la firma de contabilidad, que conduce a su dependencia de los clientes para los negocios y la economía. (2) La calidad profesional de los auditores es deficiente. Aunque algunas empresas han establecido formalmente instituciones de auditoría interna y les han otorgado los correspondientes poderes nominales, en realidad tratan a las instituciones de auditoría interna como condecoraciones y contratan a algunos no profesionales para que se dediquen al trabajo de auditoría interna o a auditores internos profesionales para que no hagan nada, lo que a menudo contribuye poco a educación de seguimiento. No prestar suficiente atención. Por lo tanto, es necesario mejorar la calidad general de los profesionales de la auditoría y se han debilitado las medidas de supervisión externa. (1) Las leyes y reglamentos relacionados con la supervisión externa son imperfectos. El derecho contable, el derecho de sociedades, el derecho de valores y otras leyes y reglamentos han desempeñado un papel importante en la mejora de la estructura de gobierno corporativo, la promoción de sistemas empresariales modernos y la estandarización del comportamiento corporativo. , pero actualmente estas leyes y regulaciones todavía tienen muchas áreas que deben mejorarse. En particular, algunos términos no están claros. Por ejemplo, en la implementación del "Sistema de Contabilidad Empresarial", se incluyen ocho elementos que incluyen provisiones por deterioro, métodos de contabilidad de costos de endeudamiento, métodos de contabilidad de inversiones de capital, políticas de fusión y diferentes métodos de depreciación. La mayoría de estos métodos son elegidos por profesionales de la contabilidad en función de su propia experiencia e información relevante. Esto deja mucha flexibilidad a las empresas para cometer fraude. Desde este aspecto se puede ver que las leyes y regulaciones imperfectas brindan oportunidades para el fraude. (2) Las entidades reguladoras externas no hacen cumplir la ley estrictamente. Por un lado, la Ley de Valores, la Ley de Sociedades, la Ley de Contabilidad y otras leyes y reglamentos pertinentes de mi país tienen disposiciones claras sobre la exclusión de las empresas que cotizan en bolsa. Pero, de hecho, muy pocas empresas han sido excluidas de la lista debido a fraude financiero. Está claro que esto se debe al debilitamiento de la supervisión de los reguladores de valores y de las firmas contables estrechamente relacionadas que le permitirán sobrevivir. Por otro lado, aunque hemos formulado varias regulaciones contables relevantes, durante el proceso de implementación, los propios funcionarios encargados de hacer cumplir la ley cometieron fraude, aceptaron sobornos corporativos y se confabularon maliciosamente con las empresas. Por lo tanto, no importa cuántas regulaciones haya, solo lo harán. convertirse en un trozo de papel. Además, incluso si se descubre que una empresa fraudulenta está cometiendo fraude, es más probable que la unidad de fraude financiero reciba una multa menor. Por lo tanto, en la práctica, los organismos encargados de hacer cumplir la ley tienen objetivamente regulaciones incompletas para hacer cumplir las leyes y regulaciones contables para frenar el fraude financiero. Esto llevará a las empresas a ignorar las leyes y regulaciones y a crear información contable falsa a voluntad cuando los beneficios del fraude financiero superen con creces sus costos. (4) Falta de cultura de integridad Falta de cultura de integridad Falta de cultura de integridad La falta de habilidades profesionales entre el personal financiero de las empresas que cotizan en bolsa debería ser comprensible. Sin embargo, impulsada por intereses económicos y en el proceso de establecimiento de un sistema económico de mercado, se ha creado una mala atmósfera social. un impacto negativo en la ética profesional de los contadores tuvo un impacto importante. Cuando la gente persigue intereses materiales, surgen gradualmente malas ideas como el individualismo, el egoísmo y el hedonismo, y los deseos egoístas continúan expandiéndose, debilitando las ideas de patriotismo, colectivismo y servicio al pueblo de todo corazón. Algunos contadores ignoran la ética de buscar la verdad a partir de los hechos, la objetividad y la justicia en la industria contable. Impulsados por intereses personales, deliberadamente falsifican, alteran, ocultan y destruyen información contable sin importar las consecuencias, y se aprovechan de sus posiciones para comprometerse financieramente. fraude.

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