¿Cómo transferir la seguridad social pagada en Xi'an a Xianyang?
1. Después de que la persona asegurada establezca una relación de seguro de pensión básica en el nuevo lugar de empleo y pague las primas requeridas, el empleador o la persona asegurada deberá presentar una solicitud de seguro de pensión básica a la agencia de seguridad social en el nuevo lugar de empleo. Solicitud por escrito de transferencia y continuación de la relación de seguro.
2. La agencia de seguridad social del nuevo lugar asegurado revisará la solicitud de transferencia y continuación dentro de los 15 días hábiles y enviará una carta de consentimiento a la agencia de seguridad social del lugar donde se encontraba el seguro de pensión básico original del asegurado. se localice la relación, y proporcionar información relevante si no se cumplen las condiciones para el traslado y continuación, se dará una explicación por escrito al solicitante o asegurado;
3. La entidad de seguridad social donde se encuentra la relación original del seguro de pensión básica deberá tramitar los trámites de transferencia y continuación dentro de los 05+65438 días hábiles siguientes a la recepción de la carta de aceptación.
4. Después de que la nueva agencia de seguros reciba la relación de seguro de pensión básica y los fondos transferidos de la agencia de seguridad social donde se encuentra la relación de seguro de pensión básica original, la nueva agencia de seguros debe completar el trabajo relevante dentro de los 15 días laborables. días, y notificar oportunamente al empleador o asegurado el estado de la confirmación.
5. El período de pago del seguro de pensión se calcula de forma acumulativa. Si hay un desfase en el medio, se puede recuperar o no.
La transferencia de seguridad social es un fenómeno común en la vida diaria, porque las personas pueden inicialmente pagar la seguridad social en una ciudad por motivos laborales o personales, pero debido a algunos asuntos necesitan ir a otra ciudad, la seguridad social debe ser transferido a tiempo. En circunstancias normales, el departamento de recursos humanos de su empresa conoce estos procesos y le ayudará en la transferencia. Pero si no vas a trabajar, significa que ninguna empresa te pagará la seguridad social, por lo que tendrás que pagar la seguridad social tú mismo. La seguridad social que pagas se divide en dos partes, una es el seguro de pensión y la otra es el seguro médico, y también se divide en varios niveles. Podemos elegir según nuestras propias condiciones económicas.