¿Qué pasa con la seguridad social pagada durante la condena?

Análisis jurídico: Mientras cumple condena, no puede participar en el seguro social ni disfrutar de las prestaciones de la seguridad social. Si un empleado es condenado a prisión o reeducación por el trabajo, su cuenta personal será mantenida por la agencia de seguridad social durante el período de prisión o reeducación por el trabajo, y los intereses se seguirán calculando según la tasa contable.

Base legal: Artículo 25 de la “Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China”, el empleador podrá rescindir el contrato de trabajo bajo cualquiera de las siguientes circunstancias:

(1) Durante el período de prueba, quienes se demuestre que no cumplen con las condiciones de empleo;

(2) Violen gravemente la disciplina laboral o las normas y reglamentos del empleador;

(3) Negligencia grave del deber, mala praxis para beneficio personal, será sancionada por el empleador que cause daño importante a los intereses de la unidad;

(4) Ser penalmente responsable de conformidad con la ley.

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