¿Cómo pagar la seguridad social de los empleados que están de baja por enfermedad durante medio año?

Análisis legal: Los salarios durante las vacaciones personales se pueden deducir, pero la seguridad social se paga mensualmente. Debe ser pagada conjuntamente por la unidad y el empleado y se sigue pagando conjuntamente.

Base jurídica: el artículo 60 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" estipula que los empleadores declararán y pagarán las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, y no diferirán ni reducirán el pago excepto por razones legales como fuerza mayor. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente.

上篇: ¿Están los futuros de materias primas y el mercado de valores en direcciones opuestas? 下篇: Los hoteles de todo el país comenzaron a aumentar los precios durante el Día Nacional. ¿Cómo reservar un hotel de forma más rentable?