Red de conocimiento de divisas - Empezando con las acciones - ¿Qué pueden hacer los empleados informales que trabajan en los bancos para cambiar la situación actual y el futuro?

¿Qué pueden hacer los empleados informales que trabajan en los bancos para cambiar la situación actual y el futuro?

No sé cómo abordar tu pregunta, pero de repente lo siento con mucha fuerza. He estado allí antes, así que déjame hablar sobre mis sentimientos a lo largo del camino.

En primer lugar, pueden ser trabajadores informales de despacho de mano de obra o personal de subcontratación de personal. De todos modos, no pertenece al establecimiento de la unidad. En el sector bancario, una sucursal de un banco con financiación extranjera tiene más de 65.438+0.000 personas, y una sucursal pequeña tiene sólo una docena de personas. Debe haber algunos empleados de este tipo que sean informales y desorganizados, no sólo en términos de salario, beneficios, ascensos, estatus en la industria e incluso a nivel psicológico. Por supuesto, puede que la espera no sea fácil de expresar, pero eso es lo que significa. A menos que sea un optimista natural o tenga un período de mucha energía, los empleados ocasionales siempre se sentirán así. Trabajarán duro sólo para convertirse en empleados regulares, pero siempre sentirán que no hay futuro y se preocuparán por si no les irá bien en el camino. Si tuviera la oportunidad, alguien se suicidaría por la puerta trasera. Si la eficiencia diaria es generalmente del 75%, los empleados informales trabajarán muy duro. Mantener el 90% o incluso el 65,438+0,000% de tu energía y psicología será muy deprimente, porque no todo el mundo puede estar en un estado excelente para siempre, y hay muchos, muchos sentimientos que son difíciles de describir con palabras, como lo que realmente hacen los empleados informales. La mentalidad es similar a la de un empleado regular, pero los bonos se pierden cuando otros dan regalos durante las vacaciones, por lo que es normal que tu hermana esté confundida sobre el futuro.

Al menos demuestra que es una chica que al menos tiene algunas ideas sobre el futuro y está dispuesta a progresar.

Entonces hablemos del futuro. De hecho, sólo hay dos maneras de cambiar el status quo. Lo primero es convertirse en un empleado formal del banco y luego considerar el puesto. Pero para la industria bancaria, los empleos son una zanahoria y una trampa. Para los jóvenes, son básicamente empleos que giran en torno a puestos antiguos. Por ejemplo, inicialmente trabajé en liquidación internacional y luego pasé al campo de divisas. ¿Cómo solicito o cambio de trabajo más adelante y todo se trata de divisas? Ningún banco me pediría que fuera cajero o banquero. Por supuesto, lo mismo ocurre con los fondos y el crédito. El segundo futuro es cambiar de trabajo. Ésta es la única opción si su hermana no tiene posibilidades de convertirse en empleada a tiempo completo.

Para decirlo en detalle, es muy simple. El primer tipo de transición futura es cómo trabajar duro en tres aspectos. Primero, necesito aprender y dominar el contenido de mi propio trabajo. A veces siento que ya conozco muy bien el puesto en muchas etapas, pero en realidad cada puesto tiene una esencia que necesita ser explorada continuamente. No sé en qué puesto empezó tu hermana, pero quiero decir que ella es competente en este puesto. NO.1 Al menos otros te preguntarán y el líder se referirá a tus opiniones. En segundo lugar, aprenderé del contenido laboral de los compañeros que me rodean. En mi primer banco, solo realizaba remesas de moneda extranjera en yenes japoneses, y solo implicaba el proceso de ingreso de mensajes Swift después de la revisión de los documentos y antes de la declaración. Más tarde, me cambié a un banco más pequeño y eliminé todas las posiciones en divisas, y luego me cambié a otro, que no sólo tenía monedas extranjeras, sino también RMB. De esta manera, sólo quiero decir que en toda la operación en segundo plano, si se tiene una visión amplia y se consideran muchos temas, habrá diferentes niveles. Dije que el primer punto es que tienes que ser tú mismo, pero definitivamente esto no es suficiente. Esto sólo puede hacerte invencible pero no ganar. El último punto son las conexiones. En primer lugar, déjenme decirles que cuanto más pequeño es el banco, especialmente el banco chino, peor es el control interno. Las niñas deberían protegerse. No sé qué tan lejos está la unidad de tu hermana de las reglas tácitas. Pero las niñas pequeñas deben saber esto, pero además, deben comunicarse más con sus compañeros, no sólo con los líderes, sino también con sentido de presencia en el grupo y establecer su imagen en la mente de los demás.

Por supuesto, para decirlo más claramente, ella debería saber mejor que tú qué certificado tomar, dónde ir para realizar más estudios e incluso estudios de posgrado en el trabajo. Esto no tiene sentido. No creo que quieras respuestas. Si tu hermana quiere saber, puedes preguntar.

A menos que existan circunstancias especiales, no vale la pena continuar con este banco a menos que no pueda convertirse en una empresa normal en un plazo de 3 a 5 años.

Finalmente, hablemos de la segunda posibilidad de cambiar de trabajo. Si su hermana no se ha convertido en empleada regular en 3 a 5 años, definitivamente se irá. No sé cuántos años tiene tu hermana, pero basándonos en la especulación de que tu hermana debería estar trabajando poco después de 3 a 5 años, de hecho, considerando la edad de las niñas, generalmente tiene entre 22 y 23 años después de graduarse, con un promedio de 4 años, y es posible entrar en el período de matrimonio y maternidad es mucho mayor. Generalmente es un poco difícil cambiar de trabajo en este momento. Mi sugerencia es saltar a los 25 años o no más tarde de los 26. Este es un punto, y no importa si cambias de trabajo o no, debes hacer los primeros tres puntos en serio en el futuro. De hecho, no creo que deba cambiar de trabajo. Será mejor que no se lo digas a tu hermana. Es demasiado pronto para tener esa mentalidad.

Está bien divagar.

No sé si eres niño o niña. Hoy en día, los pensamientos de las niñas también son muy sutiles. Jaja, a veces me confunden las chicas nacidas en los 90 que acaban de entrar a mi banco. Soy un estudiante de último año en la universidad y gradualmente he aprendido este aspecto. De hecho, es posible que algunas preocupaciones no provengan del trabajo y otras pueden provenir del trabajo, pero es posible que no provengan del trabajo como ella imaginaba.

Por último, cuéntale algo. Mi primer profesor de banca me dijo lo mismo hace muchos años. Progresa cada día un poco más que ayer y poco a poco tu corazón te dirá dónde está el futuro.

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