¿Qué pasó con la funcionaria del departamento que fue despedida y degradada debido a la explosión del puerto de Tianjin?
El 11 de septiembre, Zhang Lili, inspector adjunto del Comité de Gestión de la Zona Franca del Puerto de Tianjin, fue traicionado por graves violaciones disciplinarias y fue transferido al poder judicial.
Esta mujer de 46 años que fue ascendida al nivel de departamento ha estado trabajando en el puerto de Tianjin durante mucho tiempo. Fue removida de su puesto después de la explosión del puerto de Tianjin debido a supervisión y otros problemas. y fue degradado al nivel de departamento adjunto.
Las notificaciones dobles muestran que, además de acumular dinero, esta persona también se postuló para un cargo y no informó de su paradero personal como se le exigía.
Zhang Lili
Este cuadro femenino fue ascendido al nivel de departamento a la edad de 46 años
El currículum público muestra que Zhang Lili, nativa de Huanghua, Hebei, nació en abril de 1965 y este año sólo tiene 52 años. Ya en octubre de 2011, fue nombrada subsecretaria del Comité del Partido del distrito de Nankai, con rango de nivel departamental. En ese momento ella tenía sólo 46 años.
Después de graduarse de la Universidad de Tianjin, esta persona trabajó directamente en la Autoridad Portuaria de Tianjin hasta agosto de 2011, cuando fue ascendido a vicepresidente de Tianjin Port (Group) Co., Ltd. Después de sólo dos meses en este puesto, fue transferida al distrito de Nankai como subsecretaria del comité de distrito y jefa de distrito.
Dos años más tarde, en agosto de 2013, esta persona regresó al Grupo Portuario de Tianjin y se convirtió en el máximo líder: secretario y presidente del Comité del Partido. Inesperadamente, la explosión del puerto de Tianjin dos años después la puso en el centro de atención de la opinión pública.
En su informe de investigación sobre el incidente, el gobierno central recomendó que múltiples personas responsables de Tianjin Port (Group) Co., Ltd. reciban sanciones disciplinarias del partido y del gobierno. Entre ellos, se recomienda que Zhang Lili sea revocada de su puesto en el partido, destituida de su cargo y degradada a un puesto sin liderazgo a nivel de oficina adjunta. Debido a que no cumplió con sus deberes concienzudamente, no supervisó ni inspeccionó los departamentos funcionales internos de la empresa y las unidades de gestión subordinadas y no supervisó la negligencia de los líderes y el personal relevantes de la empresa, ella tiene la responsabilidad principal de liderazgo por los problemas mencionados anteriormente. .
En julio de 2016, se aprobó el informe de revisión de las graves violaciones disciplinarias de Zhang Lili, lo que confirmó su decisión de destituirla de su cargo.
Hoy, un año después, Zhang Lili recibió dos disparos. El informe mostró que no sólo amasó dinero y se dio un festín, sino que también violó las disciplinas organizativas, se postuló para cargos públicos y adoptó medios injustos para buscar un ascenso. Además, la persona no informó su paradero como se le requería.
No son muchos los funcionarios acusados de “no informar de su paradero personal como se les exige”.
En agosto de este año, Zhang Wowei, ex vicepresidente de tiempo completo de la Federación de Ciencias Sociales y Tecnología de Guangxi Beihai, fue degradado a miembro del personal jefe por violar la disciplina. El aviso mostraba que además de no informar verazmente sobre asuntos personales, esta persona tampoco informó su paradero personal como se requería.
Lo que es más grave es "ocultar su paradero personal durante mucho tiempo". En agosto de este año, Hu Fumian, ex miembro del Comité Permanente del Comité Municipal del Partido de Qiqihar y ministro de Organización, que había estado retirado durante seis años, fue expulsado del partido y transferido al poder judicial. El informe muestra que, además de amasar dinero y participar en transacciones sexuales y de poder, esta persona también violó las disciplinas políticas, ocultó su paradero durante mucho tiempo, se separó de la organización y transfirió ganancias ilegales.
Hu Changqing era un amante que una vez desapareció del mundo
¿Cuáles son las situaciones en las que los funcionarios no informan de su paradero? La Comisión de Inspección Disciplinaria de Hubei informó de un ejemplo típico: En enero de 2016, Dong Moumou, miembro del Comité Permanente de un comité de distrito local, llevó a su esposa y a su hija a viajar a otras provincias sin informar de su paradero personal al comité de distrito. Durante este período, el distrito convocó a los responsables pertinentes para estudiar contramedidas debido a emergencias. Dong no pudo llegar a tiempo porque estaba fuera de la ciudad y el problema disciplinario quedó expuesto.
Situaciones similares también se han producido en Guangdong. En octubre de 2014, Wu Lingyun, director del Museo de los Reyes Nanyue de la Dinastía Han Occidental en Guangzhou, no cumplió con la solicitud de permiso por escrito o verbalmente al líder de la sucursal y se dirigió a Xingtai, Shijiazhuang, para discutir la exposición de reliquias culturales de Xingtai en Guangzhou, y fue al condado de Ci, provincia de Hebei, para asistir a seminarios académicos y fue a Wuhan a visitar a familiares y luego fue advertido por el partido.
El artículo 66 del "Reglamento sobre Sanciones Disciplinarias del Partido Comunista de China" estipula: Si la persona no informa según lo requerido o no informa verazmente sobre su paradero personal, y las circunstancias son graves, recibir una advertencia o una advertencia seria.
Con respecto a "las personas que no informan sobre viajes de negocios y son castigadas", el "China Discipline Inspection and Supervision News" interpretó una vez que algunos miembros y cuadros del partido hacen lo que quieren y van a donde quieren, pensando que "No es gran cosa. No es necesario pedir instrucciones ni informes a la organización". Como todo el mundo sabe, el sistema de solicitudes e informes es un aspecto importante de la disciplina organizacional.
Después de la explosión del puerto de Tianjin
Lo que es aún más notable es que algunos miembros y cuadros del partido no informan de su paradero personal como se requiere, y puede haber motivos ocultos detrás de ellos. Algunos tienen mal estilo de trabajo y salen a comer, beber, divertirse y vivir libremente sin avisar a la organización, algunos están involucrados en corrupción, se dan cuenta de que la situación no está bien y huyen y algunos tienen otros propósitos; Por ejemplo, hace más de diez años, Hu Changqing, entonces vicegobernador de la provincia de Jiangxi, fue a Kunming en nombre del gobierno provincial para cortar la cinta de la inauguración del Pabellón de Jiangxi de la Exposición Universal y luego desapareció del lugar. , sin dejar rastro. Posteriormente, se verificó que fue trasladado a Guangzhou por su amante Hu.
Los expertos recuerdan que informar sobre el paradero personal y otras solicitudes de instrucciones según sea necesario no es un asunto trivial, sino una piedra de toque para comprobar si un cuadro miembro del partido tiene un concepto organizativo sólido y una disciplina organizativa estricta. Como miembros y cuadros del partido, especialmente los cuadros dirigentes, deben fortalecer sus conceptos organizativos y de procedimiento. No deben seguir su propio camino ni actuar voluntariamente cuando piden instrucciones e informes.
Tomar medidas enérgicas contra los funcionarios corruptos que no tienen disciplina organizacional y limpiar nuestro medio ambiente nacional.