¿Cuáles son los procedimientos y métodos de selección para contratar oficiales de enlace discapacitados en el distrito de Tong'an, Xiamen?

1. El plan de contratación se implementará después de ser revisado por la Federación Municipal de Personas con Discapacidad. Los exámenes serán coordinados y proporcionados por la Federación Municipal de Personas con Discapacidad. La Federación Distrital de Personas con Discapacidad es responsable. para la edición de folletos de contratación y la organización de exámenes escritos.

2. Bajo la organización de la Federación de Personas con Discapacidad del distrito y del pueblo (calle), se realizan registros, entrevistas, revisión política, evaluación, publicidad, examen físico y empleo con el pueblo (calle) con discapacidad. La Federación de Personas es una unidad y todos los departamentos pertinentes cooperan estrechamente.

3. Los funcionarios de enlace se seleccionarán mediante una combinación de examen escrito y entrevista. Las personas discapacitadas con un título universitario o superior (incluida la universidad) y que posean el "Certificado de discapacidad de la República Popular China" de segunda generación no necesitan realizar el examen escrito y serán entrevistadas directamente, y su puntuación en la entrevista será la puntuación final.

4. Los resultados del examen de funcionario de enlace se conservarán durante un año. Si hay una vacante para un oficial de enlace, los candidatos se cubrirán mediante evaluación y contratación en orden de clasificación integral de desempeño.

5. Una vez determinada la lista de funcionarios de enlace oficialmente contratados, se informará a la Federación Municipal de Personas con Discapacidad para su archivo.