¿Los tres seguros los paga la seguridad social de la empresa?

Los principales contenidos de la seguridad social son los siguientes:

1. El seguro de pensiones es una determinada cantidad de compensación económica, asistencia material y asistencia proporcionada por el gobierno y la sociedad. los trabajadores alcanzan la edad legal de jubilación. Sistema de seguro social para los servicios;

2. Seguro médico y seguro social Los hospitales privados se incluirán en el ámbito del seguro médico. El Estado dice que las instituciones médicas privadas recibirán el mismo trato. e incluido en el ámbito designado del seguro médico básico según determinadas condiciones. El sistema de seguro médico básico para empleados urbanos es un sistema de seguro social que garantiza las necesidades médicas básicas de los empleados basándose en la asequibilidad de las finanzas, las empresas y los individuos.

3. Seguro de accidentes de trabajo, también conocido como seguro de accidentes laborales. Después de que un trabajador sufra una lesión accidental debido al trabajo o una enfermedad profesional causada por riesgos laborales como polvo, radiación, sustancias tóxicas y nocivas, etc., el Estado y la sociedad deben proporcionar la asistencia material necesaria a los discapacitados y a los familiares que recibieron apoyo. por el causante;

4. Seguro de desempleo. El seguro de desempleo es un sistema aplicado por el estado a través de la legislación y los fondos establecidos por la sociedad para brindar asistencia material a los trabajadores cuyos medios de vida se ven temporalmente interrumpidos debido al desempleo;

5. medida fisiológica para el comportamiento reproductivo Características: Según las disposiciones legales, el seguro de maternidad es una asistencia material proporcionada por el Estado o la sociedad a las mujeres trabajadoras que interrumpen temporalmente su trabajo y pierden su fuente normal de ingresos debido al parto. Las prestaciones del seguro de maternidad incluyen prestaciones de maternidad y servicios médicos de maternidad.

Base legal

Artículo 10 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" Los empleados participarán en el seguro de pensión básico y el empleador y los empleados pagarán conjuntamente la pensión básica. primas de seguros. Artículo 23 Los empleados participarán en el seguro médico básico para empleados, y el empleador y los empleados pagarán conjuntamente las primas del seguro médico básico de acuerdo con las regulaciones nacionales. Pueden participar en el negocio los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro médico básico para empleados del empleador y otro personal de empleo flexible. Artículo 33 Los empleados participarán en el seguro de accidentes laborales y el empleador pagará las primas del seguro de accidentes laborales. Los empleados no pagarán primas del seguro de accidentes laborales. Artículo 44 Los empleados participarán en el seguro de desempleo y el empleador y los empleados pagarán conjuntamente las primas del seguro de desempleo de conformidad con las normas nacionales. Artículo 53 Los empleados participarán en el seguro de maternidad y el empleador pagará las primas del seguro de maternidad de acuerdo con las regulaciones nacionales. Los empleados no pagarán primas del seguro de maternidad.