Problemas y deficiencias en la contratación de Huawei

1. Los requisitos laborales son demasiado altos: algunos de los puestos de contratación de Huawei tienen requisitos demasiado altos, lo que puede hacer que los solicitantes de empleo encuentren requisitos de contratación que son difíciles de cumplir o de entender al solicitar empleo.

2. El proceso de contratación es relativamente complejo: implica múltiples enlaces, como el envío de currículum en línea, el examen escrito, la entrevista y el examen físico. La falta de coordinación de la información y comunicación en cada enlace puede llevar a los solicitantes de empleo. ' Comprensión e impacto emocional en el proceso de contratación.