Asientos contables para el pago de salarios

Debito: gastos administrativos, etc. (Contabilizado en la cuenta correspondiente según el departamento de empleados)

Préstamo: salarios de los empleados por pagar

Empleados por pagar - seguridad social (parte unitaria)

2. la empresa paga salarios :

Débito: Cuentas por pagar - salarios

Préstamo: Otras cuentas por cobrar - seguridad social (parte personal)

Impuestos por pagar - impuesto sobre la renta personal por pagar

Depósitos bancarios

3. Cuando la empresa paga impuestos personales y seguridad social:

Débito: otras cuentas por cobrar - seguridad social (parte personal)

Empleados a pagar - seguridad social (parte unitaria)

Impuestos a pagar - impuesto sobre la renta personal a pagar

Préstamos: depósitos bancarios

El salario se refiere al empleador El La unidad o el empleador legal paga la remuneración laboral a los trabajadores en forma de moneda de acuerdo con las leyes, regulaciones de la industria o acuerdos con los trabajadores. Cuando una empresa realiza el procesamiento de cálculo de salarios, primero acumula los salarios de los empleados y los registra en las cuentas correspondientes según los departamentos de los empleados; al distribuir los salarios, los calcula a través de la cuenta "salario a pagar de los empleados".