Cómo recibir prestaciones por desempleo en Nanjing
Las prestaciones por desempleo son prestaciones del seguro de desempleo. Son una compensación temporal por la pérdida de ingresos salariales durante el período de desempleo. El objetivo es proteger las necesidades básicas de vida de los desempleados. 1. Condiciones para recibir las prestaciones del seguro de desempleo: El empleador y el individuo han cumplido con sus obligaciones de pago según lo requerido durante un año. Los desempleados no están dispuestos a interrumpir su empleo, pero se ven obligados a interrumpirlo por razones ajenas a su control. Está registrado como desempleado y tiene requisito laboral. Después de pagar la seguridad social durante un año, las prestaciones por desempleo se pagarán durante dos meses de acuerdo con los estándares mínimos de seguridad social de Nanjing. Si paga durante tres años, puede obtener seis meses de prestaciones por desempleo. Sin embargo, la premisa es que la empresa te despide y no renuncias voluntariamente. Si renuncias voluntariamente, no recibirás prestaciones por desempleo. El seguro de desempleo es la seguridad social más fundamental que proporciona el Estado a los desempleados, pero no todos los desempleados pueden recibir el seguro de desempleo. Se requieren ciertas condiciones para recibir los beneficios del seguro de desempleo. Sólo las personas desempleadas que cumplan las condiciones pueden recibir sus propios beneficios del seguro de desempleo. 2. Condiciones que deben cumplirse al solicitar el seguro de desempleo: primero, que se cumplan las normas del seguro de desempleo y que el empleador y el individuo hayan cumplido con sus obligaciones de pago durante un año según lo requerido. Segundo, que el empleo no se interrumpa por causa del individuo; voluntad, es decir, el desempleado no está dispuesto a interrumpir el empleo, pero porque se ve obligado a interrumpir su empleo por razones ajenas a su voluntad, se ha registrado como desempleado y tiene requisitos laborales; Según el artículo 17 del "Reglamento del Seguro de Desempleo", si el período de pago acumulado del empleador y del desempleado es superior a 1 año pero inferior a 5 años, el período máximo para recibir las prestaciones del seguro de desempleo es de 12 meses; el tiempo es superior a 5 años pero inferior a 10 años. Si el período de pago acumulado supera los 10 años, el período máximo para recibir las prestaciones del seguro de desempleo es de 24 meses. Si vuelve a estar desempleado después de volver a trabajar, se volverá a calcular el período de pago y el período para recibir los beneficios del seguro de desempleo se puede combinar con el período para recibir los beneficios del seguro de desempleo cuando estaba anteriormente desempleado, pero el período máximo no excederá 24 meses.
Objetividad jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Artículo 46
Ante el desempleo, el individuo y el empleador han acumulado Si el período de pago es superior a un año pero inferior a cinco años, el período máximo para recibir las prestaciones del seguro de desempleo es de doce meses;
Si el período de pago acumulado es superior a cinco años pero inferior a diez años, el período máximo para recibir las prestaciones del seguro de desempleo es de diez meses. Ocho meses;
Para quienes hayan pagado cotizaciones acumuladas durante más de diez años, el período máximo para recibir las prestaciones del seguro de desempleo es de veinticuatro meses.
Artículo 50 de la "Ley del Seguro Social"
El empleador deberá expedir sin demora un certificado de terminación o rescisión de la relación laboral al desempleado, y notificará al desempleado dentro de 15 días a partir de la fecha de terminación o rescisión de la relación laboral. La lista de desempleados se notifica a la agencia de seguridad social.
Las personas desempleadas deberán acudir a la agencia designada del servicio público de empleo para darse de alta en el paro en tiempo y forma con el certificado de terminación o rescisión de la relación laboral emitido por su unidad.
Las personas desempleadas deben acudir a la agencia de seguro social para gestionar los trámites para recibir las prestaciones del seguro de desempleo con su certificado de registro de desempleo y su documento de identidad personal. El período para recibir las prestaciones del seguro de desempleo se calcula a partir de la fecha de registro del desempleo.