Plan de condolencias del Festival de Primavera de la unidad

Plan de Condolencias del Festival de Primavera de la Unidad, Parte 1

Para hacer efectivamente cosas buenas y prácticas para los empleados, y enviar la calidez del partido y el gobierno a los corazones de los empleados, según la Oficina del Comité de Distrito de la Comisión Marítima De acuerdo con el espíritu del Aviso No. 20xx2 sobre la emisión del "Plan de actividades relevantes para el Festival de Primavera en la Zona Experimental de la Isla Hailing en 20xx", con el fin de cooperar con Después del trabajo de condolencias del comité de distrito, se planea formular el plan de trabajo de condolencias de la siguiente manera:

1. Objetos de condolencias

De acuerdo con los requisitos y arreglos de trabajo del distrito, elaborar un acuerdo específico para visitar 6 hogares de trabajadores modelo, empleados extremadamente pobres, trabajadores migrantes y trabajadores despedidos durante el Festival de Primavera de 20xx. Hay 3 hogares en Zhapo, 2 hogares de trabajadores modelo necesitados y 1 hogar de empleados extremadamente pobres. Hay 3 hogares en Hailing, 2 hogares son empleados extremadamente pobres y 1 hogar es un trabajador despedido.

2. Organización de las actividades de condolencias

(1) Las condolencias de los líderes del distrito se dividieron en dos grupos de condolencias: el primer grupo (antiguo Zhapo Town) y el segundo grupo (antiguo Hailing Town). ). Cada grupo está dirigido por líderes distritales y las unidades participantes incluyen el sindicato distrital, la oficina de desarrollo económico del distrito, la oficina social y de recursos humanos del distrito, etc. (Consulte el siguiente "Condolencias del Festival de Primavera por el acuerdo sobre trabajadores modelo difíciles, empleados extremadamente necesitados y trabajadores despedidos").

(2) El líder del comité de distrito liderará un equipo para expresar sus condolencias a los trabajadores modelo necesitados, a los empleados necesitados y a los trabajadores despedidos. El trabajo específico de condolencias será responsabilidad del sindicato del distrito.

3. Hora de condolencias

Las condolencias están programadas para el 10 de enero de 20xx (lunes), a las 10:00 a. m. (saliendo desde el vestíbulo del primer piso del edificio de oficinas en la concentración área a las 9:45). Un grupo presentó sus condolencias al pueblo original de Zhapo, y el segundo grupo presentó sus condolencias al pueblo original de Hailing.

4. Fondos de condolencia

Durante el Festival de Primavera, los líderes del distrito visitaron a algunos trabajadores modelo necesitados, empleados extremadamente pobres, trabajadores migrantes y 6 trabajadores despedidos. El dinero de consuelo fue aproximadamente. 3.000 yuanes.

Plan de actividades de condolencias para el día de Año Nuevo y el Festival de Primavera de la Escuela Secundaria Yangliu El Festival de Primavera de 20xx se acerca para implementar a fondo el espíritu del 18º Congreso Nacional del Partido Comunista de China y mejorarlo aún más. La seguridad de la vida de los empleados necesitados en el sistema educativo refleja plenamente el compromiso del partido, el gobierno y la escuela con El cuidado y el respeto de los maestros veteranos y los empleados necesitados les permite tener un festival feliz, pacífico y seguro según el espíritu. Según el aviso de la Oficina de Educación, nuestra escuela llevará a cabo una actividad de condolencias de Año Nuevo antes del Festival de Primavera para "enviar calidez, hacer cosas prácticas y promover la armonía" para brindar Para llevar a cabo esta actividad de condolencia, hemos formulado especialmente este plan de trabajo.

1. Propósito de las actividades de condolencia:

Construir un campus armonioso y atender a los docentes necesitados.

2. Líderes y departamentos de trabajo que participan en las actividades de condolencia.

Las actividades de condolencia fueron dirigidas por el comité escolar y participaron los principales líderes de la rama del partido, el sindicato y la escuela. administración.

3. Objetos de condolencias

Profesores jubilados y personal docente necesitado.

IV. Formas de pésame.

1. Los docentes jubilados envían sus condolencias.

2. En caso de necesidad de profesores y personal y de maestros jubilados que lo necesiten, se realizarán visitas grupales para brindar sus condolencias.

5. Presupuesto para gastos de condolencias

1. Hay 15 profesores jubilados, con un regalo de consuelo medio de 100 yuanes por persona, 1.500 yuanes.

2. Hay ***3 empleados en dificultades, y las condolencias per cápita son de 100 yuanes, y las condolencias son de 50 yuanes y ***450 yuanes.

3. Dos profesores estaban gravemente enfermos y el dinero de consolación promedio per cápita era de 400 yuanes, y los obsequios de consolación eran de 50 yuanes y 900 yuanes respectivamente.

4. ***1 profesor jubilado en dificultades, el pago de consuelo per cápita es de 200 yuanes, el regalo de consuelo es de 50 yuanes y ***250 yuanes.

5. El subsidio para alimentos para quienes participan en las condolencias es de 80 yuanes; el subsidio para el combustible de los vehículos es de 80 yuanes; los cigarrillos son de 60 yuanes y ***180 yuanes.

Total de cinco artículos:

El gasto total en concepto de pésame es de 3.280 yuanes.

6. Miembros del equipo de condolencias

El director Yang Yalin, el subdirector Song Yuanjie y el presidente del sindicato Xiang Shulin

7. Horario de consuelo:

15 de enero de 20xx.

9. Requisitos e instrucciones relevantes:

1. Este evento de condolencias involucra a muchas personas y cubre un área amplia. La escuela debe hacer arreglos cuidadosos y razonables en términos de división de liderazgo. de ejecución laboral y personal, para asegurar que el evento se complete exitosamente.

2. La famosa escuela acudió a la oficina administrativa de la escuela para recibir obsequios la tarde del xx de enero y distribuyó obsequios de condolencia a los profesores jubilados el día 14.

3. El dinero y los obsequios de condolencia para los maestros necesitados se pueden recoger del miembro financiero (el maestro Chen Zhiliang) en la tarde del 14 de enero. Plan de Condolencias del Festival de Primavera de la Unidad, Parte 2

Se acerca el Festival de Primavera de 20xx Con el fin de consolidar los resultados de las actividades de práctica educativa de línea de masas del partido, promover la efectividad y continuidad del contacto directo de los cuadros con las masas. y reflejar plenamente el apoyo de la unidad a los miembros del partido xxxxx necesitados, los antiguos miembros del partido, las familias pobres y los hogares de cinco garantías, que tengan un festival feliz, pacífico y seguro. Nuestra oficina llevará a cabo una actividad de condolencias de Año Nuevo antes. el Festival de Primavera para "enviar calidez, hacer cosas prácticas y promover la armonía" para celebrar este evento de condolencias, hemos formulado especialmente este plan de evento.

1. El propósito de las actividades de condolencias

Enviar calidez, hacer cosas prácticas, promover la armonía y promover la efectividad y continuidad de las actividades de nuestros cuadros de oficina para contactar directamente a las masas. .

2. Arreglo del horario de condolencias:

La actividad de condolencias se realizará del 9 al 10 de febrero de XX.

3. Objetos de condolencias

Partidos difíciles, militantes veteranos, familias pobres y hogares con cinco garantías.

4. Miembros del equipo de condolencias

Miembros del equipo de la oficina y jefes de cada departamento.

5. Forma de presentación de condolencias

Enfatice la importancia de las actividades de condolencias convocando una reunión global de cuadros y empleados. Integre activamente los recursos de todas las partes, comience por resolver los problemas de interés más directos y prácticos de los miembros del partido necesitados, los miembros veteranos del partido, las familias pobres y los hogares de cinco garantías, lleve la calidez de nuestra oficina a sus manos y cree un relación armoniosa entre el partido y las masas.

1. Integrar recursos de todas las partes. Coordinar activamente con la Cruz Roja para brindar asistencia para las necesidades diarias, como edredones.

2. Visitar y expresar condolencias en general. El instructor del nuevo equipo de construcción rural se comunicó activamente con el comité xxxxx para comprender la información específica de los miembros del partido en dificultades, los antiguos miembros del partido, las familias pobres y los hogares de cinco garantías, la resumió y la informó al líder de la oficina vinculada. grupo dirigente. Es necesario visitar una vez a los miembros del Partido necesitados, a los miembros veteranos del Partido, a las familias pobres y a los hogares con cinco garantías, para brindarles atención ideológica y, al mismo tiempo, brindarles la asistencia material correspondiente de acuerdo con sus dificultades.

3. Recoger sugerencias. Indagar sobre las condiciones de vida de los cuadros rurales, los cuadros sociales, los miembros necesitados del partido, los miembros veteranos del partido, las familias pobres y los hogares con cinco garantías, para comprender qué dificultades y problemas aún tienen, escuchar atentamente sus opiniones y sugerencias, y hacer vídeos y registros escritos.

4. Mira la actuación. Organiza a xxxxx aldeanos para que vayan a la estación cultural a ver representaciones artísticas en el campo.

6. Presupuesto de condolencias

1. Hay 4 miembros del partido en dificultades, con un pago de consuelo promedio de 200 yuanes per cápita, 100 yuanes en artículos de condolencia y 1200 yuanes.

2. Hay ***3 antiguos miembros del partido, el dinero de consuelo per cápita es de 200 yuanes, los obsequios de condolencia son de 100 yuanes y ***900 yuanes.

3. Hay 22 familias pobres, con un promedio de 200 yuanes en dinero de consolación y 100 yuanes en regalos de consolación per cápita, por un total de 6.600 yuanes.

3. *** Hogar de cinco garantías *** 1, condolencias 400 yuanes, condolencias 100 yuanes, *** 500 yuanes.

4. Hay 5 cuadros de aldea ***, y el dinero de consolación per cápita es de 200 yuanes y *** 1.000 yuanes. El total de los cinco artículos: el gasto total de condolencias es de 10.300 yuanes. 8. Requisitos relevantes

1. Este evento de condolencias involucra a muchas personas y cubre un área amplia. El grupo líder de trabajo de enlace vinculado a la oficina debe hacer arreglos cuidadosos y razonables desde la división del trabajo del liderazgo y la implementación del personal. y otros aspectos para garantizar la buena realización del evento.

2. Es necesario tener una comprensión detallada de la situación básica de las personas que visitan el pésame, aclarar las responsabilidades y tareas y la división específica del trabajo, y garantizar que las actividades de pésame se implementen de manera adecuada. manera práctica.

3. Durante la visita y las actividades de pésame, se debe fortalecer la comunicación y la coordinación, se deben organizar razonablemente las actividades de pésame y se deben hacer esfuerzos para que este evento sea una práctica concreta de estrecha relación entre el partido y el partido. masas. Plan de condolencias del Festival de Primavera de la Unidad, Parte 3

1. Alcance y objetos de los subsidios, condolencias

Objetos de condolencias visitantes: antiguos miembros del partido que viven en dificultades, destinatarios clave de trato preferencial, destinatarios de seguridad mínima de vida y beneficiarios por diversas razones. Familias de bajos ingresos que tienen dificultades temporales en la vida básica por razones especiales.

2. Estándares de subsidio

(1) Estándares de subsidio para hogares de bajos ingresos:

1. Se proporciona asistencia única para calefacción a hogares de bajos ingresos , y el estándar es 600 yuanes por hogar.

2. Cada persona que reciba el subsidio mínimo de subsistencia recibirá un subsidio de subsistencia único (el estándar del subsidio de subsistencia es de 400 yuanes) y recibirá harina, aceite transparente y arroz (valorado en 300 yuanes). y artículos de primera necesidad por valor de 100 yuanes.

3. Cada uno de los "Tres Sin Personas" y las personas discapacitadas entre los beneficiarios del subsidio de subsistencia recibirán un subsidio de subsistencia único de 600 yuanes.

4. Hay más de 2 personas de la familia que disfrutan del subsidio de subsistencia. Para aquellos que estén asegurados, solo se proporcionará un subsidio de subsistencia y el resto se proporcionará en efectivo.

(2) Normas de subvención para hogares marginales con un subsidio mínimo de seguridad vital:

1. Cada familia pobre de bajos ingresos recibirá un pago de condolencia de 100 yuanes y 25 kilogramos. de harina, 5 litros de aceite claro, 25 kilogramos de arroz y artículos de primera necesidad por valor de 100 yuanes.

2. Las familias de bajos ingresos cuyas familias son particularmente pobres debido a enfermedades, desastres, accidentes, etc. recibirán un pago de condolencia de 600 yuanes por hogar, que incluye harina, aceite transparente y arroz (valorado en 300 yuanes) y las necesidades diarias 100 yuanes.

(3) Estándares de condolencias para beneficiarios de cuidados especiales:

1. Para tres categorías, el estándar de condolencias para cada hogar es 960 yuanes.

2. Para los militares revolucionarios discapacitados, el personal involucrado en la guerra y las armas nucleares y los militares veteranos desmovilizados en el campo, el estándar de condolencias para cada hogar es de 600 yuanes.

3. Para las familias de personal militar activo, el subsidio de condolencia estándar para cada hogar es de 300 yuanes.

3. Fuente de fondos

Los fondos de condolencia anteriores se desembolsaron de los fondos asignados por la ciudad de la división.

4. Métodos de subsidio

(1) Love Supermarket distribuye materiales de subsidio de vida para hogares de bajos ingresos y hogares marginados en las tres oficinas de subdistrito de la ciudad de Wujiaqu.

(2) Cada lugar del grupo puede brindar condolencias de dos maneras: entregando artículos de condolencia o dinero en efectivo.

5. Procedimientos de rescate

Cada campo de grupo y oficina de subdistrito revisará y aprobará a los destinatarios de las condolencias y emitirá "Tarjetas de rescate". Cada oficina de subdistrito presentará la lista aprobada de condolencias a la Oficina de Asuntos Civiles Municipales para su registro.

6. Requisitos

(1) Cada unidad debe revisar estrictamente el personal que recibe subsidios y condolencias de acuerdo con los procedimientos, publicar listas y publicitarlas, y comprar diversos materiales de subsidio de acuerdo con los aspectos financieros. Los procedimientos de adquisiciones garantizan que los distintos materiales subvencionados sean de alta calidad y de bajo precio.

(2) Cada campo de regimiento y oficina de subdistrito son responsables del trabajo de condolencia de sus propias unidades. Cuando un hogar cumple múltiples condiciones durante el pésame, las condolencias se llevarán a cabo con los más altos estándares (excepto. para dar el pésame a los familiares del personal militar en activo).

(3) Cada oficina de subdistrito presentará la lista de condolencias aprobadas (informadas por comunidad, se deben sellar y firmar dos copias) a la Oficina de Asuntos Civiles Municipales antes del 10 de enero de 20xx. Plan de Condolencias del Festival de Primavera de la Unidad Parte 4

Se acerca el Festival de Primavera de 20xx Para que los cuadros sindicales y trabajadores de la ciudad puedan pasar un Año Nuevo feliz y tranquilo, la Federación Municipal de Sindicatos ha decidido. para brindar a algunos sindicatos dificultades en la vida durante el Festival de Primavera de 20xx, los cuadros están ofreciendo sus condolencias, y los asuntos relevantes ahora se notifican de la siguiente manera:

1. Objetos y estándares de condolencias

Los destinatarios del pésame son la federación de sindicatos de distrito (parque), los sindicatos industriales y las federaciones sindicales difíciles que trabajan en todos los sindicatos de base directamente dependientes de la ciudad (sindicatos jubilados y jubilados). los cuadros en dificultades no están incluidos en el alcance de este pésame y se solicita a cada unidad que organice el pésame por su cuenta). El importe estándar de las condolencias por persona es de 1.000 yuanes, y el dinero de las condolencias correrá a cargo de la Federación Municipal de Sindicatos.

2. Condiciones difíciles para dar el pésame a los cuadros sindicales

1. Cuadros sindicales que han estado enfermos durante mucho tiempo o están gravemente enfermos en el hospital

> 2. Los familiares sufrieron accidentes Cuadros sindicales que viven en dificultades

3. Sobrevivientes de cuadros sindicales fallecidos por enfermedad en 2015.

3. Procedimientos de condolencias

1. Cada unidad debe realizar investigaciones cuidadosas y estadísticas basadas en las condiciones de los cuadros sindicales en dificultades, y completar con sinceridad el "Formulario de declaración de derechos sindicales". Cuadros en Dificultad” (Anexo 1) y el “Formulario de Declaración de Cuadros Sindicales en Dificultad” Formulario de Inscripción de Cuadros Sindicales” (Anexo 2), que deberá ser presentado al Departamento de Propaganda de la Federación Municipal de Sindicatos antes del 15 de enero de 20xx .

2. Después de la verificación, la Federación Municipal de Sindicatos organizará condolencias durante la Fiesta de la Primavera.

Unidad Plan de condolencias del Festival de Primavera, Parte 5

1. Propósito de la actividad

Guiar a las personas para que practiquen activamente los valores socialistas fundamentales, participen activamente en el bienestar público y defiendan "uno para todos". , todos para uno" Para mantener un buen ambiente social, trabajamos juntos para construir Longhua, la primera organización benéfica.

2. Contenido de la actividad

(1) Llevar a cabo la iniciativa "Encienda el entusiasmo, rechace la indiferencia" y emita la iniciativa "Encienda el entusiasmo, rechace la indiferencia" para alentar a los cuadros y trabajadores a preocuparse para las masas y para La empresa brinda servicios proactivos y es cálida y amigable con los huéspedes. Movilizar a los ciudadanos para que se ayuden unos a otros, participar activamente en el bienestar público, esforzarse por ser un pueblo Haikou civilizado y cálido, esforzarse por crear una atmósfera social útil, civilizada y armoniosa y crear conjuntamente Longhua, la primera organización benéfica. (Unidad responsable: Departamento de Propaganda del Comité Distrital del Partido), actividad "Dar la bienvenida al festival y enviar calidez"

(2) Llevar a cabo "unir nuestras manos en 'emprendimiento masivo', dar la bienvenida al festival y enviar calidez"

1. Los líderes distritales visitan y expresan sus condolencias a los trabajadores que trabajan en la primera línea (Unidades responsables: Oficina del Comité del Partido del Distrito, Oficina del Congreso Popular del Distrito, Oficina del Gobierno del Distrito)

2. Organizacional agencias, pueblos, calles y miembros y cuadros del partido comunitario visitan las comunidades donde se encuentran. Condolencias a las familias necesitadas y solución de problemas para las masas (Unidades responsables: Oficina de Asuntos Civiles del Distrito, todas las ciudades y distritos, y unidades relevantes en el a nivel de distrito)

3. Realizar actividades de condolencias del "Festival de Primavera" para los líderes de los tres equipos del distrito. Enviar una velada cultural para activar la vida cultural navideña de oficiales y soldados (Unidades responsables: Oficina Distrital de Asuntos Civiles, Oficina Distrital de Doble Apoyo) 4. Realizar la actividad "Caliente Corazón y Promover la Transformación" para conversar cara a cara con grupos especiales, comprender sus tendencias ideológicas y realizar actividades Educar y corregir, y. transformar pensamientos y comportamientos realizar actividades de condolencia como enviar "una bolsa de arroz, un barril de petróleo y un libro" al personal penitenciario comunitario que vive en dificultades, para lograr la combinación de educación ideológica y solución de problemas prácticos (Responsable); unidad: Oficina de Asuntos Civiles del Distrito, Comité Jurídico y Político del Distrito, Oficina de Justicia del Distrito)

(3) Organizar la campaña "Todos vienen a donar un yuan para las personas con discapacidad" Amor Mil Millas

Movilizar cuadros distritales Empleados, maestros y estudiantes, empresas solidarias y residentes entusiastas hacen donaciones para ayudar a los discapacitados, utilizan medidas reales para cuidar y ayudar a los amigos discapacitados, utilizan acciones reales para mostrar amor a los amigos discapacitados y se esfuerzan por hacer feliz a cada persona discapacitada Puede recibir el cuidado y la calidez de la sociedad, promover vigorosamente las virtudes tradicionales de la nación china de ayudar a los débiles y necesitados, y además crear una buena atmósfera social para ayudar a los discapacitados (Unidad responsable: todas las unidades del distrito)

(4) Llevar a cabo "Buscando gente buena a tu alrededor" se llevó a cabo"

Movilizar todas las unidades, pueblos, calles y comunidades para buscar activamente gente buena. a tu alrededor, publicita las buenas personas y las buenas acciones a tu alrededor, reúne energía positiva en la sociedad y deja que estas personas amables, confiables y aprendebles que te rodean. Las buenas personas inspiran a las personas que los rodean a calentar la sociedad con verdad, bondad, belleza y forma. una buena costumbre social en el distrito de aprender de buenas personas y esforzarse por ser buenas personas (Unidades responsables: todas las unidades, pueblos, calles y comunidades del distrito)

(5) ) Realizar actividades de servicio voluntario

Promover de manera integral acciones de bienestar público, organizar y movilizar voluntarios para profundizar en comunidades, hogares de ancianos, unidades de ventana y otros lugares, aprovechar al máximo sus propias fortalezas y cuidar a los ancianos con nidos vacíos. niños abandonados, empleados necesitados, diversas formas de actividades de servicio voluntario, como asistencia a discapacitados, publicidad de etiqueta civilizada, orientación de tráfico civilizada, etc. (Unidad responsable: Comité de la Liga Juvenil)

(6) Organizar la recontratación de los operadores de puestos móviles que tienen dificultades para vivir.

Haga estadísticas y registre a los operadores de puestos móviles que tienen un registro local de hogares en Haikou y no tienen locales comerciales fijos y tienen dificultades para vivir en el jurisdicción, priorizarlos y orientarlos hacia el reempleo, y encarnar el trabajo de "emprendimiento masivo" para facilitar El punto de partida y el objetivo es servir a la gente y beneficiar a la gente, y la intención original de crearlo es para la gente (Unidades responsables : Oficina de Comercio del Distrito, Oficina de Asuntos Civiles del Distrito, Comité de Apariencia Municipal y de la Ciudad del Distrito)

(7) Llevar a cabo actividades de servicio civilizado en las agencias

Llevar a cabo actividades educativas temáticas en todo el distrito con el contenido principal de cultivar las características de "mente marina, carácter de cocotero y carácter de buganvilla" crear una agencia de evaluación civilizada, optimizar los procesos de servicio, mejorar la calidad del servicio, estandarizar palabras y hechos civilizados, purificar y embellecer el entorno de la oficina y establecer Longhua's; imagen como una agencia con "servicios estandarizados, operación eficiente, aplicación de la ley civilizada y un entorno hermoso". (Unidades responsables: todas las unidades, pueblos y calles del distrito)

3. Requisitos de la actividad

(1) Dar gran importancia. Todas las unidades deben conceder gran importancia a la actividad "¿Invierno cálido? Ama y corre Longhua"

(1). Como parte importante del trabajo de "innovación y emprendimiento masivo" en nuestro distrito, formulamos planes y implementamos cuidadosamente diversas actividades basadas en la situación real de la unidad.

(2) Incrementar la publicidad. Todas las unidades deben aumentar la publicidad y movilizar grupos de masas.

(2) Aumentar la publicidad. Para fomentar la participación pública, debemos descubrir y dar a conocer rápidamente a las buenas personas y las buenas acciones que surgen de las actividades, transmitir energía positiva y crear una atmósfera social civilizada y armoniosa.

(3) Resumen oportuno. Todas las unidades deben prestar atención a la recopilación, organización y archivo de materiales originales, como planes y materiales de actividades (textos, fotografías, resúmenes), y enviar rápidamente resúmenes de actividades y fotografías al Departamento de Propaganda del Comité Distrital del Partido después de cada actividad. Plan de condolencias del Festival de Primavera de la Unidad, Parte 6

1. Propósito

Para seguir haciendo un buen trabajo de cuidar, cuidar y ayudar a los empleados, el Grupo siempre ha dado el pésame trabajo para empleados necesitados detallado y completo Es el propósito de la empresa construir una relación corporativa armoniosa a través de un trabajo profundo y sólido. Para implementar el mecanismo de asistencia a los empleados en dificultades y en base a la situación real del grupo, tenemos especialmente. formuló medidas para ayudar a los empleados con dificultades en la vida:

2. Tema de condolencias

Preocuparse por la vida de los empleados y construir armonía.

3. Objetos de condolencias

Empleados necesitados, miembros del Partido necesitados y familias de militares.

4. Líderes y departamentos participantes en las condolencias

La actividad de pésame empresarial xx estuvo liderada por el sindicato de la empresa comercializadora, y el presidente, presidente, vicepresidente y departamento correspondiente. Participaron directivos del grupo. Cada filial organiza otras actividades de condolencia de las filiales.

5. Formas de condolencias

1. Se entregará dinero y obsequios de condolencia a los empleados y miembros del partido que lo necesiten

2. Se darán condolencias; a familias militares (familiares del personal militar activo) Artículos de condolencia:

3. Cada subsidiaria enviará uniformemente estándares de condolencias para los empleados necesitados, los miembros del partido necesitados y los familiares militares al sindicato de la empresa comercial e implementarlos después de la revisión por parte de los líderes del grupo.

6. Hora de condolencias:

Antes de x, xx, 20xx (el día veinticinco del duodécimo mes lunar).

7. Estándares de evaluación para empleados en dificultades

Para reflejar el cuidado de la empresa por sus empleados y hacer que los miembros del partido y los empleados que se encuentran en dificultades realmente sientan la calidez de la empresa. , los estándares de evaluación están especialmente formulados.

1. Alguien de la familia sufre una enfermedad grave y los gastos médicos son elevados y difíciles de afrontar durante todo el año.

2. , pero alquila una casa durante todo el año y solo una persona trabaja. Cubre todos los gastos del hogar y el ingreso anual es inferior a 25.000 yuanes

3. Aunque la familia tiene su propia propiedad, uno de la familia; los miembros padecen una enfermedad grave y requieren tratamiento médico durante todo el año, y el ingreso familiar anual total es inferior a 20.000 yuanes

4. Durante el año, los accidentes causaron lesiones a miembros de la familia o pérdidas de propiedad; afectando la vida normal de la familia;

5. No hay familias numerosas que cumplan con los estándares de evaluación anteriores para miembros del partido y empleados con dificultades. Con un depósito mínimo, no se compraron instalaciones de lujo que no sean las necesidades diarias. durante el año.

8. Procedimientos de evaluación para los empleados necesitados

Con base en los principios de justicia, apertura e imparcialidad, se formulan los procedimientos de evaluación para los miembros del partido y los empleados necesitados.

1. Con base en los estándares de evaluación para los miembros y empleados del Partido en dificultades en cada filial, los propios miembros y empleados del Partido deberán presentar una solicitud por escrito a la empresa, explicar verazmente su situación financiera familiar y presentarla a su departamento;

2. Los departamentos donde se encuentran los miembros del partido, los empleados y los solicitantes dependientes militares en dificultades en cada subsidiaria realizan una verificación y evaluación preliminar, y los gerentes de departamento firman e informan a la empresa; /p>

3. Cada subsidiaria organiza personal para investigar y verificar;

4. Después de la verificación, presentarlo a la reunión de la oficina del gerente de cada subsidiaria para su estudio, determinar la lista de empleados en dificultades, y publicarlo en el tablón de anuncios de la empresa durante 3 días.

5. Después de anunciar que no hay objeciones, informar al Departamento de Fiestas y Masas del Grupo.