Más de 14 millones de personas en todo el país soportan desplazamientos extremos de más de 60 minutos. ¿Cómo aliviar la presión de los desplazamientos?
Más de 14 millones de personas en todo el país soportan desplazamientos extremos de más de 60 minutos. Esto debería hacerse para aliviar la presión de los desplazamientos. 1. Más de 14 millones de personas en todo el país soportan tiempos de viaje extremos de más de 60 minutos
Más de 14 millones de personas soportan tiempos de viaje extremos de más de 60 minutos, y las tasas de viaje extremas en 32 ciudades son también en aumento. Entre este grupo de personas, hay casi 6 millones de jóvenes, lo que representa más del 40% del total. Beijing sigue siendo la ciudad con el tiempo de viaje más largo.
Según informes de instituciones de investigación relevantes, las personas que viajan durante más de una hora tienen más probabilidades de sufrir depresión que la persona promedio, el 12% de las personas tienen presión laboral y el 46% de las personas duermen menos. de 7 horas por noche. 2. Cambie de roles con anticipación para aliviar el estrés del viaje
Cuando regresa a casa, desempeña otro papel. Tal vez sea un compañero de cuarto, padre o pareja, que es completamente diferente al rol que desempeña en el trabajo. Los investigadores de Harvard Business College descubrieron que las personas que utilizan el tiempo de viaje para cambiar mentalmente al siguiente rol son menos susceptibles a los efectos negativos de los viajes largos. 3. Mejorar los métodos de trabajo para aliviar la presión de los desplazamientos
Muchas grandes empresas multinacionales extranjeras permiten a los empleados trabajar de forma remota en el trabajo. Implementar un modelo de trabajo "3 2", que permita a los empleados elegir entre 1 y 2 días los miércoles y viernes para trabajar de forma remota.
Algunos empleados que trabajan de esta manera dijeron que desde el estallido de la epidemia, la empresa ha implementado el trabajo remoto y necesita acudir a la empresa para su procesamiento antes de acudir a la empresa. Los gastos de gestión se reducirán. Los costes de oficina también bajarán, pero el trabajo será más eficiente y más rápido.
Para los empleados cuyo viaje de ida toma más de una hora, este modelo debería ser bienvenido. Por supuesto, muchas personas dicen que pueden trabajar en Starbucks incluso si no pueden trabajar en casa, pero este método. De hecho, puede aliviar en gran medida la presión de los desplazamientos en la era posterior a la epidemia y también puede aliviar la presión financiera de la empresa.