Red de conocimiento de divisas - Preguntas y respuestas sobre contabilidad - ¿Se pueden complementar la seguridad social y el seguro médico?

¿Se pueden complementar la seguridad social y el seguro médico?

Se pueden complementar la seguridad social y el seguro médico. Por supuesto, el seguro médico se puede reembolsar tras la ruptura de la relación, pero no es obligatorio. Después de renunciar al empleador original y transferir la relación de seguridad social del empleador al individuo, el empleado puede continuar pagando primas de seguro social (incluidas primas de seguro de pensión básico, primas de seguro médico básico y primas de seguro médico de gran monto) como empleado flexible. Depende de usted pagar las cotizaciones a la seguridad social durante la interrupción. Si no se reembolsa el seguro de pensión, los años de pago anteriores y posteriores a la interrupción se pueden calcular juntos; si no se reembolsa el seguro médico, los años de pago no se combinan y se calculan a partir del momento del pago.

Una vez rescindido el seguro médico, el proceso de compensación es el siguiente:

1 Si el asegurado no paga la prima del seguro médico en su totalidad y a tiempo como se requiere, el La compensación comenzará a partir del mes en que la prima del seguro médico no se pague en su totalidad y a tiempo y deje de disfrutar de los beneficios del seguro médico. Si continúa pagando después de la interrupción, debe utilizar el salario promedio local de los empleados del año anterior como base de pago de acuerdo con las regulaciones y compensar todos los atrasos durante el período de interrupción;

2. El período de mora se incluirá en el período de pago continuo, pero no podrá disfrutar del pago durante el período de mora. beneficios de pago del fondo global

3. las primas dentro de los 60 días (incluidos los 60 días) siguientes a la suspensión de los beneficios del seguro médico, el pago se realizará a partir del mes siguiente al disfrute de los beneficios del fondo global;

4. beneficios por más de 60 días a 180 días (incluidos 180 días) y compensar el seguro médico, no podrá disfrutar de los beneficios del pago del fondo unificado tres meses después del mes de pago;

5 Si suspendes el disfrute de los beneficios del seguro médico por más de 180 días y pagas las primas del seguro médico, no podrás disfrutar de los beneficios pagados por el fondo unificado hasta 6 meses después del mes de pago;

6. La falta de reposición del pago posterior a la suspensión, se considera reinscripción en el seguro médico, y el tiempo de pago anterior a la interrupción no se incluye en el tiempo de pago continuo.

Base jurídica: Artículo 16 de la “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Las personas físicas que participen en el seguro básico de pensión y hayan realizado cotizaciones acumuladas durante quince años cuando alcancen la edad legal de jubilación recibirán una pensión básica mensualmente.

Las personas que participan en el seguro de pensión básica y que hayan pagado menos de quince años al alcanzar la edad legal de jubilación pueden pagar durante quince años y recibir una pensión básica mensualmente, también pueden transferirse a nuevos seguros sociales rurales; El seguro de pensión o el seguro de pensión social para residentes urbanos disfrutarán de los beneficios correspondientes del seguro de pensión de conformidad con las disposiciones del Consejo de Estado.

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