Retirar fondos de previsión para familiares directos que estén gravemente enfermos.
Análisis legal: Los empleados calificados no pueden retirar más que la parte que pagan por cuenta propia después del reembolso de la seguridad social. Si no se puede proporcionar el formulario de reembolso de la seguridad social, se puede retirar el 50% del saldo de la cuenta del fondo de previsión de los empleados, sin exceder los recibos reales de gastos de hospitalización y atención ambulatoria. En otras palabras, el saldo de la cuenta es de 6,543,8 millones de yuanes, pero la tarifa de tratamiento real es de solo 40.000 yuanes, por lo que solo pueden retirar 40.000 yuanes. "Para la retirada de enfermedades graves, actuamos con humanidad. Por ejemplo, si la familia es especialmente difícil, también podemos solicitar la extracción preoperatoria de un diente". se debe emitir el formulario de reembolso de la seguridad social, pero también requiere la emisión de un "certificado de diagnóstico" y otros materiales. Este tipo de retiro, entendido como "retiro previo", también se basa en el 50% del saldo de la cuenta del fondo de previsión para empleados. Si el monto real de los beneficios posteriores excede el monto reembolsado, puede solicitar el reembolso nuevamente. Si no excede, no puede volver a solicitarlo. El responsable antes mencionado recordó que quienes retiren el fondo de previsión por enfermedad grave deberán presentar su solicitud dentro de los dos años siguientes a la fecha de emisión del formulario de reembolso de gastos médicos. Los beneficios actuales solo se pueden retirar una vez. La caducidad se considerará abandono automático. Base legal: Artículo 24 del “Reglamento de Administración del Fondo de Previsión para la Vivienda”: Bajo cualquiera de las siguientes circunstancias, los empleados podrán retirar el saldo de su cuenta del fondo de previsión para la vivienda:
(1 ) ) Comprar, construir, renovar y reformar viviendas de uso propio;
(2) Jubilación;
(3) Perder completamente la capacidad de trabajar y terminar la relación laboral con la unidad. ;
(4) Haber salido del país para establecerse
(5) Pagar el principal y los intereses del préstamo para compra de vivienda
(6) El alquiler excede la proporción prescrita del ingreso salarial familiar.
Si se cumple lo dispuesto en los puntos (2), (3) y (4) del párrafo anterior, la cuenta del fondo de previsión para vivienda de los empleados se cancelará al mismo tiempo.
Si un empleado muere o es declarado muerto, los herederos o legatarios del empleado pueden retirar el saldo en la cuenta del fondo de previsión para vivienda del empleado; si no hay heredero o legatario, el saldo en la cuenta del fondo de previsión para vivienda del empleado; Se calculará el aumento de los ingresos del fondo de previsión de vivienda.