¿Pueden los pagos de seguridad social de bajo nivel complementar las contribuciones de seguridad social de alto nivel?
Si los ingresos salariales del empleado son un 300% más altos que el salario promedio local de los empleados en el año anterior, el 300% del salario local el salario promedio de los empleados en el año anterior será la base de pago;
Si el ingreso salarial del empleado es inferior al 60% del salario promedio local de los empleados en el año anterior, el 60% del salario promedio local; de los empleados en el año anterior será la base de pago;
El salario del empleado está entre 300% y 60% En el medio, informe según los hechos. Cuando no se pueda determinar el ingreso salarial del empleado, la base de pago se determinará con base en el salario promedio de los empleados locales en el año anterior anunciado por el departamento administrativo laboral local;
El seguro social determinará la base a un horario regular cada año (en marzo o julio, en otro lugar), y con base en lo anterior La nueva base para reportar el salario mensual promedio de los empleados en un año. Es necesario preparar pruebas de estas tablas salariales.
Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.
Artículo 23 Los empleados participarán en el seguro médico básico para empleados, y el empleador y los empleados pagarán conjuntamente las primas del seguro médico básico de acuerdo con las regulaciones nacionales.
Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro médico básico para empleados del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro médico básico para empleados, y Las personas deben pagar un seguro médico básico de acuerdo con la tarifa reglamentaria nacional.
Artículo 24 El Estado establecerá y mejorará un nuevo sistema médico cooperativo rural.
Las nuevas medidas de gestión médica cooperativa rural son formuladas por el Consejo de Estado.