¿A cuánto asciende el bono de fin de año apropiado para otorgar a los líderes?

?2000 es el mejor. Si quieres hacer cosas, tienes que gastar más dinero. 2000 se siente como un nivel superior.

Durante el Festival de Primavera, la generación más joven lleva regalos y saluda el Año Nuevo a los mayores. Los mayores aceptan el respeto y les dan sobres rojos a cambio. Ningún anciano ha tomado nunca la iniciativa de saludar el Año Nuevo a la generación más joven y pedirle que reciba el dinero de la suerte. De regreso al trabajo, los empleados envían sobres rojos a sus líderes. En la superficie, les envían un sobre rojo de WeChat para expresar su gratitud, pero en esencia envían una suma de dinero (sin importar cuánto) a sus líderes.

Dar obsequios a los líderes no se trata de la cantidad, sino del valor real. El tabaco y el alcohol habituales todavía escasean. Las tarjetas de compras y cosas similares no son buenos obsequios en la actualidad.

Aunque en el ejemplo los padres de los alumnos denunciaron al profesor de la clase, la lógica detrás de esto es aterradora si se piensa detenidamente. Por lo tanto, en lugar de enviar sobres rojos a los líderes, los líderes deberían enviar sobres rojos a todos.