¿Cuánto poder tiene el secretario del comité provincial del partido?
El poder de secretaría del secretario del comité provincial del partido es muy grande en comparación con el de la gente común, pero en comparación con el secretario del comité provincial del partido, es de hecho muy pequeño.
Sugerencia personal:
El secretario del comité provincial del partido suele ser un cuadro a nivel departamental. En cuanto al alcance del poder, es imposible definirlo. Las necesidades básicas de la vida del secretario del comité provincial del partido son Existe una relación inseparable con el secretario del secretario del comité provincial del partido. En términos generales, los subordinados necesitan utilizar secretarios para comunicar negocios. También puede acudir a los departamentos pertinentes para realizar consultas. En términos generales, también existen definiciones muy estrictas para los cargos de secretarios y secretarios de los comités provinciales del partido. Las opiniones sobre las disposiciones de ajuste para el trabajo de promoción y promoción de los líderes y secretarios provinciales señalaron que. el secretario del comité provincial del partido, el director del Comité Permanente del Congreso Popular Provincial y el gobernador, y los puestos de secretario provincial de la CCPPCh deben estar equipados con el número más alto para los secretarios por encima del nivel de departamento adjunto y otros líderes a nivel provincial, el puesto máximo. La asignación no excederá el nivel de director.
Para los servidores públicos que ingresan a una agencia a través de selección social, transferencia, etc., su nivel se determinará con base en la nueva posición de liderazgo y rango, combinado con su puesto original, experiencia laboral, nivel educativo y otros. condiciones, y con referencia a personal similar en la agencia.
Información ampliada:
Artículo 5 del “Reglamento para la Gestión de Cargos y Niveles de los Servidores Públicos” Los puestos de los funcionarios públicos se fijan de acuerdo con las especificaciones organizativas prescritas, cuotas de establecimiento, puestos, etc.
Los títulos de trabajo de los funcionarios públicos deben ser consistentes con las especificaciones de la agencia.
Artículo 6 Los puestos de funcionario público se dividen en puestos directivos y puestos no directivos.
Artículo 7 Los niveles de los puestos de liderazgo de mayor a menor son: director a nivel nacional, adjunto a nivel nacional, director a nivel provincial y ministerial, adjunto provincial-ministerial, director a nivel de departamento y oficina, diputado a nivel de departamento y oficina, director a nivel de departamento del condado, diputado a nivel de división del condado, director a nivel de sección del municipio, diputado a nivel de sección del municipio.
Artículo 8: Los cargos de dirección de la gestión integral se determinan de conformidad con la Constitución, las leyes y reglamentos pertinentes, los niveles de cargos y las especificaciones institucionales.
Artículo 9: Los puestos no directivos se crean por debajo del nivel de departamento u oficina.
Artículo 10 Los cargos no directivos en la categoría de gestión integral de mayor a menor son: inspector, subinspector, investigador, investigador adjunto, vocal jefe de sección, vocal subdirector de sección, vocal de sección, secretario.
Artículo 11 Los niveles de funcionarios públicos de menor a mayor son del nivel 27 al nivel 1.
Artículo 12 La relación correspondiente entre los niveles y niveles de los cargos directivos de los servidores públicos es:
(1) Cargo oficial a nivel nacional: Nivel 1
( 2) Diputados a nivel nacional: Nivel 4 a Nivel 2
(3) Cargos a nivel provincial y ministerial: Nivel 8 a Nivel 4
(4) Cargos adjuntos a nivel provincial y ministerial : Nivel 10 a Nivel 6
(5) Puestos principales a nivel de departamento y oficina: Nivel 13 a Nivel 8
(6) Puestos adjuntos a nivel de departamento y oficina: Nivel 15 a Nivel 10
(7) Director a nivel de división del condado: Nivel 18 a 12
(8) Diputado a nivel de condado: Grado 20 a 14
(9 ) Director a nivel municipal: 20 Niveles 2 a 16
(10) Cargos adjuntos a nivel municipal: Niveles 24 a 17.
Los cargos principales a nivel de departamento y oficina en las agencias internas de las agencias a nivel viceministerial y agencias municipales adjuntas a nivel provincial corresponden a los niveles 15 al 10; los cargos a nivel de oficina adjunta corresponden a los niveles 18; a 12.