¿Yantai subvenciona a los estudiantes de pregrado?
1. Implementar el plan de pico de talento líder y aumentar los subsidios de residencia y vivienda.
(1) Asignación de manutención. Para los talentos de las categorías A, B, C y D, se proporcionarán subsidios de subsistencia de 12.000 yuanes, 80.000 yuanes, 60.000 yuanes y 40.000 yuanes cada año dentro de 5 años;
(2) Subsidios de vivienda. Las nuevas viviendas comerciales en Yantai recibirán una subvención del 50% del precio de compra, con un máximo de 6,5438+8 millones de yuanes para la Clase A, 654,38+0,0 millones de yuanes para la Clase B, 500.000 yuanes para la Clase C y 300.000 yuanes para la Clase D. ...
(3)Subvenciones para proyectos. Calculado en base al 30% de la inversión total del proyecto, el monto máximo de contrapartida es: 3,6 millones de yuanes para la categoría A, 2,6 millones de yuanes para la categoría B, 654,38+200.000 yuanes para la categoría C y 500.000 yuanes para la categoría D;
2.Implementación del plan de mejora ecológica del Servicio.
(1) Liquidación de talento. Las personas con título de secundaria técnica o superior pueden establecerse primero y luego encontrar empleo con su certificado de graduación y cédula de identidad;
(2) Educación de los niños. Los hijos de talentos calificados de alto nivel pueden elegir escuelas de forma independiente dentro de Yantai;
(3) Colocación del cónyuge. Los cónyuges de talentos calificados de alto nivel pueden ser ubicados de acuerdo con el principio de emparejamiento;
(4) Seguridad de vivienda. Las ciudades y condados construirán apartamentos por 6,5438 millones + 50.000 talentos que podrán postular personas calificadas con un título universitario o superior, y el alquiler en el área restringida se reducirá a la mitad dentro de 3 años;
(5) Las personas calificadas con una maestría o superior pueden solicitar un préstamo de fondo de previsión de hasta 800.000 yuanes;
(6) Atención médica. Los talentos de alto nivel de Categoría D y superiores disfrutan de un examen físico gratuito todos los domingos;
(7) Transporte. Se lanza la "Tarjeta de transporte de talentos de Yantai", y los graduados de universidades tabacaleras elegibles con una maestría o superior y los recién graduados con un título universitario o superior pueden postularse;
(8) Los titulares de la tarjeta pueden tomar el transporte público de Yantai Agrupar gratuitamente Líneas regulares de autobuses operadas por la empresa desde hace 3 años;
3. Implementar el plan piloto de talento superior.
(1) Implementar una política de "un caso, una discusión" para los mejores talentos (equipos), como académicos, y proporcionar una subvención integral máxima de 100 millones de yuanes o un apoyo directo a la inversión de capital de 150 millones de yuanes. con un ciclo de financiación de 5 años;
(2) Para los mejores talentos (equipos) que inician empresas, un máximo de 100.000 yuanes en subsidios de vivienda, 60 millones de yuanes en financiación de proyectos, 11 millones de yuanes en subvenciones de financiación y se pueden proporcionar 8 millones de yuanes en fondos de incentivo a la industrialización;
(3) Para empresas emergentes que reciben inversión de capital, si cotizan dentro del período de financiación de cinco años y el organismo principal está en esta ciudad , después de deducir el capital, todos los ingresos por inversiones de capital del gobierno se utilizarán para recompensar a los mejores talentos (equipos);
(4) O lograr los principales ingresos comerciales, pago de impuestos y otras metas y tareas estipuladas en el acuerdo. y proporcionar recompensas de capital de acuerdo con el acuerdo;
(5) La estación de trabajo académica recientemente establecida puede proporcionar hasta 500.000 yuanes de financiación;
4.
(1) Los proyectos de emprendimiento de talentos de alto nivel elegibles pueden proporcionar hasta 10.000 yuanes en financiación empresarial, 10.000 yuanes en inversión de capital y 10.000 yuanes en apoyo de préstamos crediticios no garantizados y sin garantía;
(2) Los proyectos empresariales que se instalen en el Parque Empresarial de Talento de Alto Nivel pueden disfrutar del alquiler preferencial de "tres exenciones y dos reducciones";
(3) Los seleccionados para el "Plan Doble Cien" de la ciudad de Yantai puede proporcionar hasta 3 millones de yuanes de subsidio después de impuestos;
(4) los estudiantes extranjeros utilizan fondos de proyectos nacionales y provinciales para establecer empresas y pueden proporcionar fondos de contrapartida 1 a 1;
5. Implementar un plan de captación de talento juvenil.
(1) Subsidios de subsistencia recientemente introducidos para empresas e instituciones calificadas (subsidio por 3 años) y subsidios únicos para la compra de vivienda.
(2) Para estudiantes de doctorado calificados de empresas manufactureras; , el subsidio de vivienda se puede aumentar a 260.000 yuanes;
(3) Los becarios postdoctorales recibirán un subsidio de subsistencia de 6,5438+0,5 millones de yuanes por año durante la estación, hasta 3 años, y un subsidio de vivienda de un año. se otorgará una recompensa de tiempo a los fumadores que se queden después de salir de la estación. 6,5438 + 0,5 millones de yuanes;
(4) Para los estudiantes universitarios que vengan a realizar prácticas, se proporcionarán subsidios para prácticas de acuerdo con los estándares de 3.000 yuanes. , 2.000 yuanes y 1.000 yuanes por persona para doctorados, maestrías y estudiantes universitarios
6.
(1) Los talentos innovadores de alto nivel seleccionados en el “Plan de las Cien Flores” de Yantai recibirán hasta 6 millones de yuanes en subsidios después de impuestos.
(2) Los seleccionados; como talentos líderes en la industria de Yantai, se puede proporcionar un subsidio único de 500.000 yuanes;
(3) Los talentos de alto nivel introducidos por plataformas de innovación a nivel provincial o superior que cumplan con las condiciones pueden recibir información científica apoyo financiero para la investigación de hasta 500.000 yuanes;
(4) Presente de manera flexible al técnico a cargo del proyecto, y aquellos que cumplan con las condiciones pueden recibir un subsidio especial de hasta 15.000 yuanes;
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(5) Establecer un grupo de flujo de talentos de alto nivel de 10.000 yuanes y proporcionar talentos calificados de alto nivel. El establecimiento empresarial se puede retener durante cinco años para suavizar los canales de empleo y retención.
Base jurídica:
Artículo 28 del "Reglamento sobre la promoción del desarrollo del talento en la provincia de Shandong"
El departamento provincial de trabajo del talento coordinará la promoción del talento. proyectos y diversos planes básicos y de investigación científica brindan apoyo profesional y plataforma para la innovación del talento y el emprendimiento.
Los gobiernos populares a nivel de condado o superior deben publicar un catálogo de demanda de talentos basado en las necesidades del desarrollo económico y social, y guiar a los empleadores para que introduzcan con precisión varios tipos de talentos y equipos de innovación de alto nivel.
Alentar a las empresas a realizar de forma independiente pronósticos de la demanda de talentos en función de sus propias necesidades de desarrollo, y apoyar a las agencias de servicios de recursos humanos para que lleven a cabo investigaciones de análisis de pronósticos de oferta y demanda de talentos.