Los expertos explican cómo funciona la jubilación retrasada ¿Qué opinas de la jubilación retrasada?
El XIV Plan Quinquenal de mi país y los objetivos a largo plazo para 2035 establecen claramente que la edad legal de jubilación se pospondrá gradualmente de acuerdo con los principios de ajuste en pequeños pasos, implementación flexible, promoción clasificada, y planificación general. 1. Creo que la propuesta de retrasar la jubilación es coherente con las futuras condiciones nacionales de nuestro país.
Como todos sabemos, la esperanza de vida promedio de mi país ha aumentado significativamente, de 40 años en los primeros días de la fundación de la República Popular China a 78,3 años ahora, y la esperanza de vida de algunos residentes urbanos Ha cumplido 80 años. El envejecimiento de la población es una tendencia mundial y es inevitable en China. Estamos entrando en un envejecimiento moderado. Al mismo tiempo, la tasa de natalidad de nuestro país está disminuyendo año tras año. Fomentar el parto, los resultados no son los ideales. La baja tasa de natalidad significa que el número total de jóvenes en la fuerza laboral disminuirá en el futuro. Además, según la edad legal de jubilación actual de mi país, los trabajadores varones tienen 60 años, las mujeres directivas tienen 55 años y las mujeres. Los trabajadores tienen 50 años, entonces una gran cantidad de personas se jubilarán durante este período, lo que hace que cada vez menos personas trabajen, lo que demuestra que la presión socioeconómica aumentará significativamente en el futuro. La propuesta de retrasar la jubilación se basa en la evolución de las condiciones nacionales y es razonable desde esta perspectiva. 2. Retrasar la jubilación no se puede generalizar y hay una solución única para todos.
Estémos dispuestos a aceptarlo o no, a juzgar por el desarrollo demográfico de nuestro país, retrasar la jubilación es imperativo. Sin embargo, en el proceso de implementación de la jubilación retrasada, debe haber un proceso para realizar ajustes integrales según diversas situaciones. Creo que los principios de promoción propuestos por el país también tienen en cuenta estos aspectos, como pequeños ajustes. Para aquellos que ahora se acercan a la jubilación, es obviamente inaceptable dejarlos trabajar por otros 10 años. unos meses o un año apropiadamente, esto es relativamente suave y fácil de aceptar; las instrucciones de implementación flexibles no son un requisito difícil para alcanzar la edad de jubilación retrasada, debe haber algunas situaciones especiales que puedan manejarse de manera flexible para la promoción de clasificación; la naturaleza diferente de varias industrias, y según la industria Dependiendo de la situación, las políticas correspondientes se pueden formular y llevar a cabo por clasificación y la planificación general de la industria debe considerar más la situación general y no hacerlo en un solo paso. Se puede hacer a diferentes velocidades, pero en general debemos avanzar. 3. Retrasar la jubilación también debe considerar políticas de bienestar relevantes y servicios de apoyo. Retrasar la jubilación no debería dificultar que las generaciones más jóvenes encuentren un trabajo ni aumentar la presión de criar a los hijos.
Los ancianos jubilados de muchas familias ayudan a sus hijos a cuidar a sus hijos, para que puedan tener una buena carrera y mantener a sus familias. Si la jubilación realmente se retrasa, el país también debe considerar que estas personas mayores todavía están en el lugar de trabajo y la generación más joven enfrentará una mayor presión parental. Además, el país fomenta el parto para aumentar la población. Si podemos mantener el ritmo, se proporcionarán políticas de bienestar a las generaciones más jóvenes que han dado a luz, todos sabemos que el costo actual de criar a un niño no es bajo y requiere mucho tiempo y trabajo. resuelto, la aplicación de la jubilación retrasada también encontrará obstáculos. Además, después de posponer la jubilación, ¿deberían ajustarse los tipos de trabajos que desempeñan las personas mayores? En vista de este enorme mercado laboral para las personas mayores, ¿existe una industria o una posición más adecuada para que el país encuentre empleo si estas personas mayores y? La generación más joven está en el mismo lugar de trabajo, lo que hará que sea más difícil para más jóvenes encontrar trabajo, lo que también es un problema que debe tenerse en cuenta a la hora de implementar la jubilación retrasada.
Apoyo la jubilación retrasada introducida por el Estado, pero cómo implementarla de manera más racional y fluida requiere ajustes continuos basados en la situación real durante el proceso de implementación, teniendo en cuenta a todas las partes.