¿Tienen los forasteros en Shanghai cinco seguros y un fondo de vivienda?

1. Seguro de pensiones: 22% para unidades y 8% para individuos

2. Seguro de desempleo: 2% para unidades y 1% para individuos.

3. Seguro de maternidad: todo a cargo de la unidad (0,5%)

4. Seguro de accidentes de trabajo: a cargo de la unidad (0,5%).

5. Seguro médico: 12% para unidades y 2% para particulares.

6. Caja de Previsión: 7% para unidades y 7% para particulares.

La base de pago del seguro social tiene un límite superior y un límite inferior, que se determinan respectivamente en función del 300% y el 60% del salario mensual promedio de los empleados de la ciudad durante el año anterior. Si está dentro de los límites superior e inferior, se pagará según el monto real; si excede el límite superior, se pagará según el límite superior;

Solo necesitas multiplicar el porcentaje de aportación personal por la base de pago, y el total es la parte a descontar.

(1) Si no tiene una unidad de empleo en Shanghai temporalmente, el mercado de talentos (centro de talentos, etc.) no aceptará su solicitud de alojamiento de cuenta de archivos. Sin el empleador, su relación de seguro social (cinco seguros) no puede transferirse. No hay problema si hay una unidad receptora de trabajo.

(2) Como talento, es mejor confiar el registro colectivo de su hogar y los archivos de personal al "Centro de talentos". Porque favorece la identificación de cuadros, ascensos y calificaciones, cálculo de la duración del servicio, transferencia de expedientes, evaluación de títulos profesionales y emisión de certificados pertinentes para los registros de expedientes, y puede gestionar los procedimientos de entrega y transferencia de expedientes en cualquier momento según las necesidades personales; necesidades; no afecta los pagos del seguro social y otros asuntos; En cuanto a liberar talentos de Beijing o Shanghai, depende de la opinión del empleador.

(3) La relación de seguro social (cinco seguros) de la unidad original se puede transferir, pero la premisa es que exista una residencia permanente en la unidad que acepta el trabajo o la residencia local. No hay nada malo en mantener la relación de seguridad social en Beijing. Puede abrir una cuenta de seguro social en Shanghai, pagar las primas y fusionarlas más tarde (puede transferirse a cualquier dirección que desee). Simplemente no interrumpas.

(4) Procedimientos específicos. Quienes tienen unidades son responsables de manejarlo; quienes no tienen unidades deben solicitar la transferencia de relación a la agencia de seguridad social con los manuales de pensiones, médicos y otros seguros. Creo que es mejor no cambiarlo.

(5) Sus archivos personales se pueden recuperar de su institución de almacenamiento de archivos actual con la "Carta de transferencia comercial de archivos personales" emitida por la Oficina Municipal de Personal de Shanghai.

(6) Si el registro del hogar se va a trasladar a Shanghai, la unidad receptora en Shanghai debe llevar el "contrato de trabajo, certificado de empleo o acuerdo de trabajo" y otros materiales relevantes a la comisaría de policía de la unidad para su emisión. un "certificado de residencia permanente". Luego, lleve el "Permiso de Mudanza" a la estación de policía donde se encuentra su registro de hogar actual para solicitar la emisión del "Permiso de Mudanza". De esta manera, el registro de su hogar podrá trasladarse a Shanghai.

¡Buena suerte!

Lectura ampliada: Cómo contratar un seguro, cuál es mejor y enseñarte cómo evitar estos "escollos" de los seguros.