¿Qué carrera en contabilidad es la mejor? ¿Qué carrera es más popular, contabilidad o guía turístico?

¿Cuál es la mejor carrera para que un contador se case?

1. ¿Con qué profesión se casa un contador? ¿Qué profesión es más popular, contador o guía turístico? 1. Recompensa: al jefe de contabilidad le va bien, decenas de miles; al guía turístico le va bien, 5600

2. Carrera: cuanto mayor es el contador, más popular se vuelve el guía turístico; joven, y cuando sea mayor, liderar el equipo física y mentalmente es el problema.

¿Qué carrera es mejor, contabilidad o docencia? 3. Riesgos para la seguridad: la contabilidad es básicamente inexistente; los guías turísticos son muy riesgosos.

4. Perspectivas: Es muy probable que los contadores entren en la administración; si eres guía turístico, si te va bien, puedes abrir una empresa de viajes.

En resumen, los contadores son mejores que los guías turísticos; se recomienda convertirse en contador y realizar el examen de guía turístico. Tomarás decisiones más inteligentes.

2. ¿Con qué profesión se casa la contabilidad?: ¿A qué industria se dedica la carrera de contabilidad? En la actualidad, las perspectivas de empleo en nuestra industria contable se pueden resumir de la siguiente manera:

1. Empresas con financiación extranjera: gran demanda, mala remuneración y desarrollo.

Estado profesional: la demanda de talentos contables es correcta y también es la dirección laboral actual de los graduados en contabilidad. Muchas pequeñas y medianas empresas nacionales, especialmente las privadas, sólo necesitan "contadores" para los puestos contables y no requieren profesionales con capacidad de análisis y gestión financiera. Además, la mayoría de estas empresas tienen sistemas financieros y de control bastante rudimentarios. Por lo tanto, en los primeros días de su negocio, el trabajo contable suele estar en manos de sus compinches (parientes). Sólo cuando la empresa crezca y las finanzas sean tan complicadas que los parientes cercanos (parientes) no puedan controlarlas en absoluto, contratarán "externos" para llevar las cuentas.

2. Empresas extranjeras: buen trato y profesionalidad.

Estatus ocupacional: la mayoría de las empresas con financiación extranjera ofrecen salarios mucho más altos para el mismo puesto que las empresas con financiación nacional. Más importante aún, los sistemas y métodos de gestión financiera de las empresas con financiación extranjera son relativamente maduros y los nuevos empleados generalmente pasan por un período de capacitación. Una de las razones de la alta eficiencia en el trabajo es la meticulosa división del trabajo, que nos permite aprender solo un aspecto del conocimiento en el puesto del que somos responsables. Aunque esta habilidad es muy profesional, no es buena para todo el proceso de desarrollo profesional, porque es difícil para ti tener una experiencia integral en control financiero, análisis, etc. Más oportunidades de formación de seguimiento son otra razón por la que las empresas extranjeras son tan poderosas. La gestión financiera también es una profesión que requiere más experiencia y conocimiento, y las oportunidades de formación que brindan las empresas son diferentes a escuchar las conferencias de los profesores en la escuela, y son más prácticas y aplicables.

3. Empresa: La diferencia entre pequeñas empresas y grandes empresas con financiación extranjera.

Estado profesional: Todos los trabajos de la empresa tienen una característica, es decir: ¡cansancio! La diferencia es que muchas empresas pequeñas tienen salarios bajos, no pagan horas extras y tienen muchas tareas domésticas... Las empresas extranjeras, como PricewaterhouseCoopers, tienen salarios mucho mejores, pero hasta cierto punto, las tareas laborales son más pesadas. Incluso existe el rumor de que "las mujeres son para los hombres y los hombres son para los hombres", y es común trabajar horas extras. "Anderson Sunrise" se refiere al amanecer que los empleados pueden ver cuando salen después de trabajar horas extras. Pero realmente se aprende mucho en una empresa, incluso en una pequeña. Debido a la escasez de mano de obra, debes seguir un proyecto de principio a fin, incluida la comunicación con la unidad que lo presenta, para que puedas ejercer plenamente tus habilidades. Lo importante es dar una buena formación en trabajo en equipo, normas contables, profesionalismo y voluntad.

4. Una profesión soleada en ascenso.

Carrera: Los estudiantes que hayan asistido a ferias de empleo de bancos y otras instituciones financieras deben saber que la demanda de puestos de finanzas personales se está expandiendo paulatinamente, y debido al aumento de los canales de inversión y la mejora del sistema de seguridad. , los servicios financieros seguramente entrarán en una nueva era La vida de los trabajadores administrativos en muchas ciudades. El punto de crecimiento de la demanda de este tipo de talento debería estar en las instituciones de inversión y servicios financieros. 5. Profesor: Más estabilidad y menos desarrollo.

Los contadores admitidos o contratados para convertirse en profesores en colegios y universidades, como otras especialidades, tienen las ventajas de la estabilidad y la baja presión, pero también tienen dificultades de desarrollo.

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Leí sobre contabilidad y cuál es la mejor carrera, ¡espero que esto sea de ayuda para todos!