¿Qué responsabilidades tiene el responsable de la empresa sobre la contabilidad de la empresa? ¿Cuáles son los requisitos legales?

El artículo 4 de la "Ley de Contabilidad" estipula que el responsable de la unidad será responsable del trabajo contable de la unidad y la autenticidad e integridad de los materiales contables.

El responsable de la unidad tendrá las siguientes responsabilidades: Notificación. Los departamentos financieros de los gobiernos populares a nivel de condado o superior anunciarán y criticarán a los infractores mediante notificaciones y otros medios. Al imponer una multa a la unidad, la persona directamente responsable de la unidad puede imponer una multa de no menos de 300 yuanes pero no más de 50.000 yuanes: sanciones administrativas. Si el responsable directo de la unidad es un empleado estatal, la unidad a la que pertenezca o la unidad correspondiente podrá imponer sanciones administrativas que van desde la remoción hasta la expulsión de conformidad con la ley si se constituye un delito penal; la responsabilidad se perseguirá conforme a la ley.

Ley de Contabilidad: El artículo 45 estipula que instigar, instigar y obligar a las instituciones contables, al personal contable y a otro personal a falsificar o alterar comprobantes contables y libros contables, y preparar informes contables financieros falsos, u ocultar o destruir deliberadamente comprobantes contables, libros de contabilidad e informes contables financieros que deben llevarse conforme a la ley. Si se constituye delito, la responsabilidad penal se investigará conforme a ley si las circunstancias son menores y no constituyen delito; se les podrá imponer multa; si se trata de trabajadores estatales, sus unidades o unidades correspondientes les impondrán degradación, despido o expulsión de conformidad con la ley.

"Ley de Contabilidad": El artículo 46 estipula: Si el responsable de la unidad toma represalias contra el personal contable que desempeña sus funciones de conformidad con la ley y se resiste a conductas que violen las disposiciones de esta ley, procederá ser degradado, removido de sus cargos, o trasladado de sus puestos de trabajo si el cargo, despido o despido constituye delito, se investigará la responsabilidad penal de conformidad con la ley; si no constituye delito, el empleado será sancionado administrativamente; sanciones por parte de la unidad a la que pertenece o de las unidades pertinentes de conformidad con la ley. Del análisis de las disposiciones anteriores se desprende que la responsabilidad del responsable de la unidad debe ser estricta, salvo que el responsable de la unidad pueda demostrar que se opone o no lo sabe, debe ser responsable. por el comportamiento contable ilegal de la unidad. Esto se debe a que: (1) El trabajo contable es un aspecto importante del trabajo de la unidad. La persona a cargo de la unidad tiene la responsabilidad y obligación de liderar el trabajo contable. No puede usar la excusa de no entender el negocio para dejar que la gerencia. del flujo de trabajo contable. (2) De acuerdo con la "Ley de Sociedades" de mi país y otras leyes y regulaciones relacionadas con organizaciones corporativas, la persona a cargo de la unidad representa a la unidad interna y externamente. Dirigir el trabajo diario de la unidad, y el trabajo contable es una parte indispensable del trabajo diario de la unidad. La autenticidad e integridad de los registros contables de la unidad también se llevan a cabo bajo la dirección del responsable. (3) Desde un punto de vista práctico, la mayoría de las infracciones contables de los últimos años se llevaron a cabo bajo la participación y liderazgo directo del responsable de la unidad. (4) Desde la perspectiva de la relación entre los contadores y los líderes de unidad, en realidad es difícil lograr el objetivo si a los contadores sólo se les exige que sean responsables de la autenticidad e integridad de la contabilidad. En las unidades, los contables siguen siendo personal según el sistema existente. Desde una perspectiva de gestión, los contadores son los principales ejecutores de la información contable de la unidad y son administrados, y sus acciones están sujetas a los deseos del responsable de la unidad. Por lo tanto, no es realista exigir que el contador sea el único responsable de la contabilidad sin dejar que la persona a cargo de la unidad sea responsable de la contabilidad. Desde la perspectiva de la compatibilidad de poderes y responsabilidades, esto también aumentará las responsabilidades de los contables. De acuerdo a lo establecido en la Ley de Contabilidad sobre responsabilidades legales contables, el responsable de la unidad es el primer responsable del comportamiento contable de la unidad. Es necesario prestar atención a los siguientes aspectos: Primero, comprender la diferencia entre la responsabilidad legal de la contabilidad de la unidad y la responsabilidad legal del responsable de la unidad, y comprender el estatus y el papel del responsable de la unidad en la implementación de la "Ley de Contabilidad". Las responsabilidades legales contables de la unidad y las responsabilidades legales contables del responsable de la unidad están relacionadas y son diferentes. Además de los factores subjetivos, el sistema contable de la unidad no es estricto y el mecanismo operativo es imperfecto. La misma razón es que la unidad no ha implementado completamente la ley contable. Esta responsabilidad recae en la persona a cargo de la unidad. Por lo tanto, debemos comprender plenamente el estatus y el papel del responsable de la unidad como primer responsable del comportamiento contable de la unidad en la implementación de la Ley de Contabilidad.

Aprender la "Ley de Contabilidad" y otras leyes y regulaciones relevantes, así como conocimientos básicos de contabilidad, son cualidades que los líderes de unidad deben poseer. Al mismo tiempo, debemos controlar estrictamente la calidad profesional y la ética profesional del personal contable y negarnos resueltamente a contratar a personas que no estén calificadas. En tercer lugar, fortalecer la supervisión contable. Para garantizar la implementación de la "Ley de Contabilidad" en la unidad, el responsable de la unidad debe realizar la supervisión contable dentro de la unidad, aclarar sus propias responsabilidades de supervisión, las facultades de la agencia contable y del personal contable en la supervisión contable interna. , y responder a las violaciones a la "Ley de Contabilidad" Informar e investigar. Además, se debe fortalecer la supervisión de las auditorías y se deben implementar auditorías tanto internas como externas.