¿Qué tipo de personalidad es la adecuada para ser contador?

-1. Requisitos de ética profesional contable para el personal

-1. Amar tu trabajo es el punto de partida para hacerlo todo bien. Sólo estableciendo este punto de partida podremos aprender diligentemente técnicas comerciales y adaptar nuestros conocimientos y habilidades a los requisitos de un trabajo contable específico.

-2. Estar familiarizado con las leyes y regulaciones. El trabajo contable no es sólo un simple trabajo de teneduría de libros, contabilidad y reembolsos, sino que también implica la aplicación y el cumplimiento de la ley en todas partes. Los contadores deben estar familiarizados con las leyes financieras, los reglamentos y el sistema contable unificado del país, de modo que conozcan y respeten la ley al manejar diversos negocios económicos, y deben mantener la boca cerrada de acuerdo con la ley. Al mismo tiempo, es necesario dar publicidad a las leyes y reglamentos y mejorar los conceptos jurídicos.

-3. Tratarlo conforme a la ley. De acuerdo con los requisitos de la Ley de Contabilidad para garantizar la autenticidad e integridad de la información contable, los contadores deben actuar de acuerdo con la ley, establecer una imagen profesional y dignidad personal, atreverse a resistir los malos estilos y luchar contra diversas violaciones de las leyes y disciplinas. .

-4. Ser objetivo y justo. Los contadores deben ser realistas, objetivos y justos en el manejo de los asuntos contables. Ésta es una actitud laboral y un ámbito que persiguen los contadores. Hacer un buen trabajo en contabilidad requiere no sólo excelentes habilidades técnicas, sino también un espíritu de búsqueda de la verdad a partir de los hechos y una actitud objetiva y justa. De lo contrario, utilizará sus conocimientos y habilidades en el lugar equivocado, o incluso participará en un fraude o se confabulará para hacer trampa.

-5. Proporcionar un buen servicio. Las características del trabajo contable determinan que los contadores deben estar familiarizados con la operación productiva y la gestión empresarial de su unidad. Por lo tanto, los contadores deben utilizar activamente la información contable y los métodos contables que dominan para mejorar la gestión interna y los beneficios económicos de sus unidades.

-6. Guardar secretos. Los contadores guardarán los secretos comerciales de sus unidades y no proporcionarán ni divulgarán la información contable de su unidad a personas externas sin permiso, excepto en los casos previstos por la ley y con el consentimiento de la persona a cargo de la unidad. Debido a la naturaleza del trabajo contable, los contadores tienen la oportunidad de comprender el estado financiero y las condiciones de producción y operación de la unidad, y pueden conocer o dominar importantes secretos comerciales. Por lo tanto, deben guardar estrictamente secretos. Revelar secretos no es ético. Los contadores deben establecer el concepto de que revelar secretos comerciales es un tabú. Deben guardar estrictamente los secretos internos que conocen en cualquier momento y bajo cualquier circunstancia, y no deben divulgar secretos comerciales al mundo exterior a voluntad.

——En segundo lugar, calidad profesional

-1, sistema completo de conocimiento financiero

——Un excelente personal financiero no solo debe dominar suficientes conocimientos financieros, sino también combinar derecho fiscal y auditoría, e incluso dominar el derecho económico y la informática. Una computadora, comúnmente conocida como computadora, es una computadora electrónica moderna que se utiliza para cálculos de alta velocidad y puede realizar cálculos numéricos. Específicamente, el personal financiero no solo debe estar familiarizado con los conceptos básicos de las finanzas, sino también con las regulaciones financieras y los conocimientos legales, como los principios financieros generales, las normas contables, los sistemas financieros y los sistemas contables. Sólo cuando el personal financiero tenga un sistema completo de conocimientos financieros podrá analizar correctamente las operaciones financieras de una empresa mediante contabilidad real y utilizar métodos contables modernos, como matemáticas avanzadas, investigación de operaciones y otras herramientas y métodos de análisis matemáticos, y proporcionar orientación para el desarrollo futuro de la empresa. La inversión y la financiación, la cotización en bolsa, el crédito, etc. proporcionan una base fiable para la toma de decisiones financieras.

-2. Capacidad de innovación en el procesamiento empresarial

——La innovación es una característica importante de la era de la economía del conocimiento, un factor importante en el desarrollo y el crecimiento económicos contemporáneos, y un factor importante para Personal financiero para adaptarse al entorno social. Condiciones necesarias. Con el desarrollo de la economía moderna y el surgimiento de modelos financieros multicanal y del comercio electrónico, el método original de contabilidad de débito y crédito, el principio de costo histórico y la base de acumulación son efectivos para el reconocimiento, registro, medición y presentación de informes de los activos tangibles corporativos. Sin embargo, la divulgación de activos intangibles como patentes, fondo de comercio, desarrollo de mercado e introducción de talentos generados por las innovaciones de algunas empresas es algo débil y no puede reflejar verdadera y justamente el estado financiero de la empresa. Ante nuevos métodos comerciales y nuevos conceptos comerciales, el personal financiero debe tener nuevas contramedidas y métodos contables correctos y específicos.

-En tercer lugar, la ética profesional

La ética profesional debe incluir principalmente los siguientes cuatro aspectos.

-1. Familiarizarse con las leyes y regulaciones y actuar de acuerdo con la ley: Las leyes y regulaciones financieras son una base importante para la ética profesional del personal financiero. El trabajo financiero involucra una amplia gama de aspectos. Para manejar bien todos los aspectos de las relaciones, el personal financiero debe "no sólo ser superior, no sólo poder, no sólo emocional, no sólo dinero, sino también respetuoso de la ley".

-2. Buscar la verdad en los hechos, ser objetivo y justo: ésta es una actitud de trabajo y un estado que persigue el personal financiero.

-3. Respetar la confiabilidad y mantener la confidencialidad: el personal financiero siempre debe mantener una buena reputación por sus acciones y no deberá participar en ningún comportamiento que dañe la reputación profesional, ni participar ni apoyar ninguna actividad que pueda tener un impacto negativo en la reputación profesional de las actividades de divulgación.

——4. Ama tu trabajo y sé dedicado a tu trabajo: Amar tu carrera es el punto de partida para hacer bien todo tu trabajo. Sólo cuando el personal financiero comprenda este punto de partida podrá aprender diligentemente técnicas comerciales y adaptar sus conocimientos y habilidades a los requisitos de un trabajo financiero específico.

——Cuarto, cultivo personal (rasgos de personalidad)

-1. Honestidad y humildad: la honestidad y la modestia son las virtudes tradicionales del pueblo chino, incluso en la era ferozmente competitiva de hoy. Esto también tiene implicaciones positivas para el personal de finanzas.

-2. Buenas habilidades de comunicación: en la sociedad moderna, el personal financiero debe tener buenas habilidades de comunicación. Él (ella) no sólo tiene que comunicarse con el personal de su departamento y unidad, sino también con el banco: UnionPay Bank es una institución financiera establecida de conformidad con la ley para dedicarse a negocios de moneda y crédito. es una economía monetaria de productos básicos que se ha desarrollado hasta una determinada etapa. 58. Establecer amplio contacto con detalles de publicidad, impuestos, auditoría y otras unidades. La capacidad de comunicación del personal financiero está directamente relacionada con la calidad de su trabajo financiero y con las oportunidades y posibilidades de su supervivencia y desarrollo.

-3. Capacidad de aprendizaje rápido: Hoy en día, el personal financiero se encuentra en una era de rápido desarrollo de la información y necesita actualizar constantemente sus conocimientos. Para el personal financiero, los desafíos y oportunidades más graves actualmente provienen de la capacidad de aprender y resolver nuevos conocimientos y nuevos problemas. Como personal financiero, debe dominar las nuevas leyes y regulaciones contables, nuevas técnicas financieras, contables y de auditoría y algunos conocimientos de contabilidad financiera occidental. La capacidad de aprender rápidamente incluye también el significado de humildad y superación personal. Deberíamos aprender de cualquiera que tenga una mente abierta y tener el coraje de aprender de los errores y las lecciones. En resumen, el personal financiero puede convertirse verdaderamente en personal financiero excelente y de alta calidad sólo si mejora integralmente sus modernas cualidades integrales en los aspectos mencionados anteriormente y se adapta constantemente al desarrollo de los tiempos y a las necesidades de la sociedad moderna.