¿Cuáles son las perspectivas de desarrollo de la profesión contable?
De hecho, ahora hay muchas personas que estudian contabilidad, principalmente debido al umbral de entrada a la industria contable. Además, después de todo, el trabajo de contabilidad se realiza principalmente en interiores y no es necesario salir al viento y la lluvia. No generaba mucho dinero, pero también era un consuelo personal.
Sin embargo, con el desarrollo de Internet y la actualización de la tecnología de la información, los contadores están bajo una gran presión, por lo que deben tener un sentido de urgencia. Por ahora, independientemente de gastar mucho dinero y tiempo libre en exámenes cada año, las empresas todavía tienen que enfrentar una serie de prácticas complejas como ajustes de personal, evaluaciones de auditoría y listados de empresas. En lo que respecta a los propios contables, todavía tienen que considerar sus perspectivas profesionales. ¡Solo reconociendo claramente tu propio entorno y tus objetivos podrás aprovechar tu valioso tiempo y no rendirte!
Las siguientes son perspectivas de desarrollo profesional en la industria contable:
1. Ser un experto en la implementación de sistemas de información contable o ERP, centrándose en la informatización empresarial, la gestión financiera y la informatización de la contabilidad financiera. , comprender el software contable y financiero.
2. Asesor financiero o asesor financiero - se enfoca en planificar, orientar, asistir y consultar sobre prácticas comerciales.
3. Expertos en contabilidad o profesores y académicos: se centran en la investigación y estandarización de sistemas, normas, teorías y enseñanza contables.
4.CFO-gestión financiera corporativa, contabilidad de gestión, elaboración de informes, análisis, elaboración de presupuestos, control, costes, precios, procesos, sistemas, etc.
5. Gestor de fondos o CFA: operaciones de capital, gestión de fondos, gestión de inversiones, acciones de fondos, fusiones y adquisiciones corporativas, recaudación de fondos, operaciones de cotización, etc.
6. Auditor interno o gerente de control interno: centrado en el control interno del sistema financiero, control de riesgos financieros, control de fraude, etc.
7. Contador público autorizado o socio o firma contable - auditor externo, calificación profesional, etc.
8. Gerente fiscal o contador fiscal: centrado en políticas y regulaciones, planificación corporativa, planificación fiscal, diseño empresarial y fusiones y adquisiciones corporativas.
9. Gestor de riesgos o agente de seguros: seguros, control de riesgos, centrándose en el control de riesgos de propiedad corporativa, control de riesgos de responsabilidad y control de riesgos comerciales.
10. Responsable Departamento Financiero (Gerente de Contabilidad)-Contabilidad, Administración de Empresas, Políticas y Organización.
11. Valor CFO-accionista, estrategia, toma de decisiones.
12. Asesor jurídico de la empresa: planificación, reforma accionaria, fusiones y adquisiciones, consulta de políticas corporativas, revisión de contratos y acuerdos de estructura empresarial.
13. Director general o subdirector general o asistente del director general o director de departamento: la gestión integral de una empresa requiere conocimientos de ventas, marketing y otros procesos comerciales.
Una última palabra para ti: "La vida es un buffet. Tienes que levantarte y conseguirlo tú mismo en lugar de esperar a que otros lo hagan por ti".