¿Vale la pena realizar el examen de responsable de cumplimiento corporativo?
El oficial de cumplimiento corporativo es uno de los pocos certificados que vale la pena obtener, especialmente para abogados y procuradores. El oficial de cumplimiento corporativo es responsable de la persona principal a cargo de la empresa, dirige el departamento de gestión de cumplimiento para organizar el trabajo relevante y guía a las unidades subordinadas para fortalecer la gestión de cumplimiento.
Esta nueva posición de liderazgo destaca el importante papel del cumplimiento en el futuro del gobierno corporativo. El entorno de mercado actual es complejo y en constante cambio, y el desarrollo de las empresas se verá afectado por muchos factores de riesgo internos y externos. Una vez que se produzcan violaciones de las leyes y reglamentos, supondrá un cierto golpe para la empresa.
En este contexto de mercado, los ingenieros de cumplimiento corporativo surgieron en respuesta al desarrollo de los tiempos y se convirtieron en una profesión con el mismo estatus que los abogados y contables. En la nueva situación, si las empresas quieren desarrollarse de manera constante, deben prestar atención a la construcción de sistemas de gestión de cumplimiento corporativo.
Aumentar la conciencia de cumplimiento de las empresas, especialmente de los empleados en posiciones de riesgo importantes, y fortalecer la capacitación, supervisión e inspección, y la rendición de cuentas por las infracciones.
Requisitos para los oficiales de cumplimiento corporativo:
Incluyen principalmente un título universitario o superior y una cierta cantidad de años de experiencia laboral relevante. Las anteriores son algunas condiciones básicas para la solicitud, como sigue.
1. Obtener un título universitario en contabilidad, auditoría, impuestos, finanzas y asuntos legales, y realizar trabajos profesionales relevantes durante al menos 2 años.
2. una licenciatura en contabilidad, auditoría, tributación, finanzas y tributación, una licenciatura en asuntos jurídicos y haber ejercido una labor profesional relevante durante al menos un año;
3. , títulos de maestría o superior en finanzas, impuestos y derecho;
4. Tener un título universitario o superior en otras especialidades y haber estado involucrado en contabilidad, auditoría, impuestos, finanzas e impuestos, asuntos legales y otros trabajo profesional relacionado durante al menos 5 años;
5. Contabilidad, impuestos, derecho, entidades corporativas y departamentos relevantes Persona responsable o superior al personal de gestión profesional (se requiere certificado de empleo y sellado con sello oficial);
6. Dedicarse al cumplimiento corporativo, contabilidad, auditoría, tributación, asuntos legales y otros trabajos profesionales relacionados por más de 8 años;
7. , impuestos, asuntos legales y derecho;
8. Personas interesadas en la industria del cumplimiento corporativo.