¿Qué es el Capítulo Tres de las Leyes Contables?

El problema de la distorsión de la información contable perjudica directamente la vitalidad del trabajo contable. Personas perspicaces del círculo económico creen que este problema ha interferido con el funcionamiento normal del orden económico de mercado, y el Primer Ministro Zhu Rongji del Consejo de Estado le concede gran importancia. En 1995, presidió personalmente la formulación de los "Tres Capítulos sobre la rectificación del orden del trabajo contable". En 1996, el Ministerio de Finanzas emitió un aviso sobre "Normas básicas de trabajo contable". nunca ha sido frenado. Debe ser profundamente comprendido y descubierto. Una buena cura.

Las principales razones de la distorsión de la información contable

Hay muchas razones para la distorsión de la información contable. Creo que hay cuatro aspectos principales:

1. . Concepto legal débil

Algunos líderes de unidad no entienden la ley y no aprenden conocimientos legales, basándose en los intereses de individuos y grupos pequeños, instruyen o incluso obligan al personal de contabilidad a cometer fraude o cometer actos falsos. informes, hacen cuentas falsas y preparan declaraciones falsas; algunos ignoran la contabilidad. El personal objetó y manejó por la fuerza ingresos y gastos financieros que violaban las leyes y regulaciones;

2. El actual sistema de gestión del personal contable dificulta la supervisión contable.

Los contadores son los proveedores de la información contable y deben ser responsables de la distorsión de la información contable porque la “Ley de Contabilidad” se lo otorga. Los contadores tienen la responsabilidad de supervisar las actividades económicas de sus unidades. Sin embargo, los contadores no tienen el estatus independiente que deberían tener los supervisores. Sus salarios, vivienda y otros medios de vida económicos están en manos de los líderes de la unidad. Los contadores deben obedecer órdenes, de lo contrario sufrirán ostracismo y represalias. Esto coloca a los contadores en una situación difícil en su trabajo, donde "el que puede soportarlo no puede soportarlo, el que puede soportarlo no puede soportarlo". Alterar el orden normal del trabajo contable.

3. El sistema de supervisión es imperfecto y el mecanismo de supervisión es imperfecto.

Actualmente, la supervisión de la calidad de la información contable en mi país se divide en supervisión interna y supervisión externa. La supervisión interna

se refiere a la supervisión de la contabilidad misma de la unidad empresarial, y la supervisión externa se refiere a la supervisión de los departamentos de finanzas, impuestos, banca, industria y comercio, auditoría y otros. Dado que el sistema económico de mercado socialista de mi país aún no se ha establecido ni perfeccionado, todavía no es compatible con la economía de mercado en muchos aspectos. Desde la perspectiva de la supervisión contable, la reforma ha dado a las empresas autonomía y flexibilidad contable, pero algunos jefes de unidad tienen sus propias teorías: cuando el contador tiene opiniones diferentes sobre la fabricación de información contable falsa, dice: "Yo soy la persona a cargo. Yo "Yo tengo la última palabra". Cuando el departamento de supervisión correspondiente descubrió el problema, dijo: "Soy el líder, no sé cómo llevar cuentas. Eso es un asunto de contabilidad". Cuando el departamento de supervisión correspondiente quiso hacerlo. imponer sanciones conforme a la ley, afirmó: "Pienso en la empresa y en el bienestar de los empleados, y no recibo ni un céntimo más. Al mismo tiempo, se queja con seguridad: "Los altos objetivos fijados". por nuestros superiores nos abruman y tenemos que hacerlo "La comprensión ideológica errónea ha llevado a problemas cada vez más graves, como la distorsión contable, y se puede decir que la supervisión está básicamente fuera de control en muchas empresas. Debido a su amplio alcance y sus pesadas tareas, el sistema de CPA acaba de ser restaurado y establecido, y el envejecimiento de los conocimientos del personal y otras cuestiones, la supervisión de auditoría no es adecuada para las tareas emprendidas y los objetivos a alcanzar, ni la calidad de la contabilidad. La información no puede garantizarse mediante supervisión externa.

4. El sistema legal contable no es perfecto y la aplicación de la ley es débil.

Cabe señalar que todavía existen dos problemas en la construcción del sistema legal contable de mi país. El primero es la falta de coordinación de las regulaciones y sistemas contables, la implementación incompatible de leyes y regulaciones y la falta de regulaciones científicas y estandarizadas; el segundo es la implementación ineficaz de las leyes y regulaciones existentes; Se manifiesta principalmente en la falta de publicidad y educación profunda sobre las regulaciones contables y la aplicación laxa de leyes y regulaciones.

Contramedidas para solucionar el problema de la distorsión de la información contable

1. Implementar concienzudamente los “Tres Capítulos sobre la Rectificación del Orden de Trabajo Contable”

La “Rectificación del Orden de trabajo contable" formulada personalmente por el primer ministro Zhu Rongji "Tres capítulos sobre las reglas de orden" no sólo señalaron profundamente el meollo del problema de la calidad de la información contable, sino que también presentaron requisitos claros para resolver el problema de la distorsión de la información contable. Debemos implementarlo concienzudamente. Es necesario llevar a cabo actividades más amplias para rectificar la orden de trabajo contable y combinar la rectificación de la orden de trabajo contable con la lucha anticorrupción, y los problemas disciplinarios e ilegales descubiertos durante la rectificación deben abordarse seriamente.

2. Mejorar el mecanismo de supervisión interna de las empresas y fortalecer la supervisión contable

Mejorar el mecanismo de supervisión interna y fortalecer la supervisión contable, incluyendo principalmente los siguientes tres aspectos:

En primer lugar, es necesario reformar el actual sistema de gestión del personal contable e implantar un sistema de delegación. Al mismo tiempo, es necesario fortalecer la capacitación y educación del personal contable para mejorar su calidad política, nivel profesional y ética profesional. Ser capaz de implementar correcta y eficazmente la supervisión contable, hacer sugerencias y servir como un buen consultor para lograr los objetivos económicos corporativos y asegurar la preservación y valorización de los activos de propiedad estatal.

El segundo es establecer y mejorar un sistema de supervisión. Las empresas deben formular por separado los contenidos y requisitos específicos para la supervisión diaria, la supervisión temporal, la supervisión previa, en proceso y posterior al evento y la supervisión de seguimiento, e implementarlos para que la supervisión contable funcione de manera regular e institucionalizada.

El tercero es manejar correctamente la relación entre las empresas y los intereses nacionales. Los líderes corporativos deben apoyar activamente a los contadores en el ejercicio de sus responsabilidades de supervisión, tomar la iniciativa en la observancia de las disciplinas y los sistemas financieros y obedecer conscientemente la supervisión. Al mismo tiempo, es necesario ayudar a los contadores a superar las dificultades y eliminar la interferencia y la presión de la supervisión.

3. La supervisión externa debe formar un sistema de supervisión sólido.

Para la supervisión externa, en primer lugar, debe haber una división razonable del trabajo en términos de alcance y contenido de la supervisión, y cada uno debe desempeñar sus propias responsabilidades.

Todos los departamentos de supervisión deben coordinar y cooperar concienzudamente entre departamentos, manejar las contradicciones de la superposición, la duplicación de supervisión e inspecciones y las omisiones en la aplicación de la ley. Deben fortalecer el poder de la supervisión social, especialmente acelerar el desarrollo de los contadores públicos certificados de mi país y rápidamente. establecer un equipo de contadores calificados Necesitamos un equipo de contadores públicos certificados con altas calificaciones, buena reputación, objetividad y equidad, y un número suficiente para asumir la gran responsabilidad de la auditoría social.

4. Fortalecer la construcción del sistema legal contable, de modo que las leyes deben cumplirse, su aplicación debe ser estricta y las violaciones deben ser investigadas.

Es necesario fortalecer el sistema. construcción del sistema legal contable y manejar los negocios contables de acuerdo con la ley. Fortalecer la publicidad y la educación sobre las regulaciones contables y aumentar los esfuerzos para hacer cumplir la ley. Al mismo tiempo, brinda garantías para que los contadores desempeñen sus funciones de conformidad con la ley. Además, se deben fortalecer las inspecciones de la implementación de las leyes contables y se debe establecer un sistema de inspección de cumplimiento de la ley para garantizar efectivamente la calidad de la información contable.