Resumen del trabajo profesional y técnico contable

En primer lugar, insisto en preparar cuidadosamente las lecciones. Al preparar las lecciones, no sólo tengo que preparar a los estudiantes, sino también preparar materiales y métodos de enseñanza. Basado en el contenido de los materiales didácticos y la situación real de los estudiantes, diseño el tipo de curso, formulo métodos de enseñanza, registro en detalle los procedimientos y la organización del tiempo del proceso de enseñanza y escribo cuidadosamente planes de lecciones. Cada clase debe estar "preparada", y cada clase debe estar completamente preparada antes de la clase, y se deben crear varios materiales didácticos interesantes para atraer la atención de los estudiantes. Después de la clase, debe resumir la lección a tiempo, escribir una buena posdata docente, recopilar cuidadosamente los puntos de conocimiento de cada libro de lecciones y resumirlos en un conjunto completo. En el trabajo, "ser docente con el ejemplo" está profundamente arraigado en el corazón de las personas. "Ser docente con el ejemplo" es mi guía para la acción, me pregunto siempre frente al espejo de la "ética del docente".

2. Trabajar duro para mejorar mis habilidades en el aula, mejorar la calidad de la enseñanza y hacer explicaciones claras, organizadas, precisas, coherentes, precisas, emocionales y vívidas, con pistas claras, capas claras y concisión. . En clase, se debe prestar especial atención a movilizar el entusiasmo de los estudiantes, fortalecer la comunicación entre profesores y estudiantes, reflejar plenamente el papel principal de los estudiantes y permitir que los estudiantes aprendan con facilidad, facilidad y alegría, preste atención a que las conferencias sean precisas y concisas; y los profesores deben tratar de hablar lo menos posible en clase y los estudiantes deben usar la boca y el cerebro tanto como sea posible. Al mismo tiempo, en cada clase, las necesidades de aprendizaje y las habilidades de aprendizaje de los estudiantes de todos los niveles son; completamente considerado, para que los estudiantes de todos los niveles puedan mejorar. Hoy en día, los estudiantes generalmente informan que disfrutan tomando clases de inglés, e incluso los estudiantes que antes odiaban el inglés están felices de tomar clases.

En tercer lugar, comuníquese con sus colegas y pida humildemente consejo a otros profesores. En la enseñanza, debes hacer preguntas cuando tengas preguntas. Durante el estudio de cada capítulo, busque activamente las opiniones de otros profesores y aprenda sus métodos. Al mismo tiempo, debemos escuchar más clases de profesores, aprender de las fortalezas de los demás mientras escuchamos y superar nuestras propias deficiencias. A menudo invitamos a otros profesores a asistir a clases, solicitar sus opiniones y mejorar nuestro trabajo.

En cuarto lugar, mejorar la calificación de los deberes: asigna los deberes de forma precisa y concisa. Sea específico y en capas. Para lograrlo, suelo acudir a las principales librerías para recopilar información y examinar diversos materiales auxiliares para lograr el efecto de cada ejercicio. Al mismo tiempo, debemos corregir rápida y concienzudamente las tareas de los estudiantes, analizar y registrar las tareas de los estudiantes, clasificar y resumir los problemas que surgen durante el proceso de tarea, hacer comentarios exhaustivos y mejorar oportunamente los métodos de enseñanza de acuerdo con las situaciones relevantes para lograr los objetivos. resultados.

En quinto lugar, proporcionar tutoría extraescolar y centrarse en la enseñanza por niveles. Brindar la tutoría correspondiente a los estudiantes de diferentes niveles después de clase. El asesoramiento a estudiantes de bajo rendimiento no se limita a aprender conocimientos, sino que estimula su sed de conocimientos y su automotivación a través de diversos canales, haciéndoles darse cuenta de que aprender inglés no es una tarea ni algo doloroso. Más bien, está lleno de diversión, para que puedas dedicar conscientemente tu cuerpo y mente al aprendizaje. Sobre esta base, les enseñaremos métodos de aprendizaje y mejoraremos sus habilidades. Y haga un buen trabajo buscando fugas y llenando vacantes. Las personas con bajo rendimiento suelen tener muchas lagunas de conocimiento, que son obstáculos en el proceso de transformación de las personas con bajo rendimiento. Al hacer un buen trabajo para transformar a los estudiantes de bajo rendimiento, se debe prestar especial atención a darles lecciones de recuperación para complementar las lagunas de conocimiento que han aprendido antes, de modo que puedan aprender fácilmente, progresar rápidamente y aumentar su interés y curiosidad.

En sexto lugar, promover activamente una educación de calidad. La nueva reforma curricular presenta el concepto principal de mejorar la calidad de la educación de los estudiantes. Con este fin, no sólo imparto conocimientos, sino que también presto más atención al cultivo de las habilidades de los estudiantes. Combino la transmisión de conocimientos y habilidades con el desarrollo de la inteligencia y las habilidades, inyecto factores de educación ideológica y emocional en el nivel de conocimientos y doy pleno juego. a la conciencia innovadora y la capacidad innovadora de los estudiantes. Dejemos que las diversas cualidades de los estudiantes se desarrollen y cultiven eficazmente.

En la labor docente, mis esfuerzos se han visto recompensados. En junio de 20xx, mi artículo "Cómo mantener a los estudiantes con una gran emoción por el aprendizaje" ganó el segundo premio en el evento de selección de artículos sobre desarrollo y reforma de la educación básica. 20xx 10 El 28 de octubre, mi artículo "Vaya con los estudiantes y realice clases maravillosas con ellos" se publicó en el décimo número de "Reading", una revista administrada por el Departamento de Educación de la provincia de Hebei. El 10 de mayo de 20xx, mi "La investigación docente en escuelas de inglés promueve mi crecimiento" pasó la evaluación de expertos y se publicó en el quinto número de "Teaching Exchange" en 20xx, y fui contratado como investigador de la Asociación de Investigación del Crecimiento de la Sociedad de Educación China. El 12 de junio de 20xx, mis pinturas ganaron el Premio a la Excelencia en la Exposición de Trabajos de Maestros y Estudiantes de los Juegos Olímpicos "Copa Changming" celebrada por la Oficina de Educación Municipal de Shenzhou. El 18 de junio, 20xx ganó el primer premio en la actividad de clase destacada para profesores de primaria y secundaria organizada por la Oficina de Educación Municipal de Shenzhou. El 27 de septiembre de 20xx, el Comité de Educación de la ciudad de Wangjiajing lo calificó como avanzado en enseñanza. El logro es insignificante, sólo siento que es una afirmación de mi trabajo. Los logros pertenecen al pasado y queda un largo camino por recorrer mañana.

Soy profundamente consciente de que, como maestro del pueblo e ingeniero del alma humana en el nuevo siglo, asumo una gran misión histórica y un sentido de responsabilidad histórica para el futuro. Ese certificado de premio es un estímulo para mí por parte de los líderes de todos los niveles. Para estar a la altura de mi misión y tener la conciencia tranquila, definitivamente pelearé más batallas en esta cálida tierra de la enseñanza de ahora en adelante para llevar mis resultados de enseñanza a un nivel superior.

Ejemplo 2 de Trabajo Técnico y Profesional Contable Resumen 19 * *Después de graduarme de la facultad de contabilidad, comencé a trabajar en contabilidad y he estado trabajando en puestos contables durante 16 años. Obtuvo el título técnico profesional medio en contabilidad en el año 20xx, y fue contratado como contador por la empresa de nuestro grupo en el año 20xx. En marzo de 20xx, la empresa del grupo me ascendió para trabajar en el departamento de finanzas de su filial de control de inversiones como director del departamento de finanzas de la empresa.

Durante mis siete años como contable, ya fuera realizando labores contables específicas en la empresa del grupo o como encargado de labores contables en el departamento financiero de una filial, siempre he sido fiel a mis funciones, concienzudo, honesto, digno de confianza, honesto y autodisciplinado Cumplir con las leyes y regulaciones, buscar la verdad a partir de los hechos, cumplir con los estándares, continuar aprendiendo, mejorar las habilidades, participar en la gestión y trabajar duro para contribuir. Gracias al esfuerzo conjunto de todo el personal del Departamento Financiero y del mío, la gestión financiera de nuestra empresa se encuentra desde hace muchos años entre las mejores de las empresas del grupo. Permítanme ahora informar sobre los principales trabajos profesionales y técnicos durante mis siete años en el cargo.

1. Trabajo principal durante el periodo en la empresa del grupo.

He trabajado en el departamento financiero de la empresa del grupo durante cuatro años. Soy principalmente responsable de la elaboración y evaluación de los presupuestos financieros de las filiales, unidades directamente vinculadas y oficinas del grupo. El grupo es un importante grupo carbonífero de propiedad estatal con una producción anual de más de 40 millones de toneladas de carbón bruto. Tiene muchas unidades miembro, incluidas 10 minas de carbón bruto, 8 plantas de lavado de carbón y 7 unidades de producción terrestre (cemento, mecánica). y electricidad, gas, química, construcción, energía eléctrica, empresas varias), decenas de organizaciones sociales (escuelas, hospitales, logística de vida, etc.). ), así como unidades y oficinas directamente afiliadas del grupo. Para fortalecer la gestión de varias unidades dentro del grupo y mejorar los beneficios económicos generales de la empresa del grupo, el grupo considera el presupuesto financiero como la herramienta de gestión más importante. Frente a las tareas presupuestarias financieras de casi cien unidades miembros cada año, con el fin de que los indicadores presupuestarios sean científicos y razonables, la evaluación presupuestaria sea apropiada y efectiva, y realmente desempeñe el papel de gestión del presupuesto financiero en la promoción de los beneficios económicos del grupo. , bajo el liderazgo del Director del Departamento de Finanzas, trabajo el primer día de cada año. En el cuarto trimestre, realizamos encuestas en cada unidad de negocio principal y en las principales unidades de negocio auxiliares.

Después de escuchar informes, recopilar información e inspecciones en sitio, y comprender completamente las condiciones y condiciones de producción y operación de cada unidad, en enero y febrero del año siguiente, con base en las metas comerciales anuales. (metas de producción y ventas, metas de ganancias, etc.) Lo determina la empresa del grupo, siendo el control de costos el foco de la preparación del presupuesto financiero, distinguiendo las características de las diferentes unidades industriales y preparando indicadores presupuestarios de acuerdo con el equilibrio integral. método presupuestario. A mediados o finales de febrero, se intercambió el primer borrador del presupuesto financiero con cada unidad y se presentó un informe especial a los líderes del grupo. Luego, el presupuesto se modificó basándose en las opiniones razonables presentadas por las bases y los superiores. Una vez presentado el presupuesto financiero a la junta directiva del grupo para su revisión y aprobación, se emitirá como documento para su implementación.

La gestión del presupuesto financiero del grupo se evalúa mensualmente, con premios y castigos semestrales. En la evaluación presupuestaria mensual, implemento estrictamente los indicadores presupuestarios. Para aquellas unidades que no pueden completar la tarea, presento informes a los líderes del grupo para ayudar a analizar las diferencias entre los resultados reales y los estándares presupuestarios, y presento opiniones y sugerencias de mejora. ; Recomiendo que los líderes de grupo revisen las unidades que han completado bien Promocionen y popularicen las ventajas del trabajo de gestión y den pleno juego a la función de control en el presupuesto. Durante los cuatro años de trabajo en el Departamento de Finanzas, trabajé incansablemente en el trabajo del presupuesto financiero y logré los objetivos laborales de los líderes del grupo de promover la gestión, mejorar la eficiencia y mejorar los estándares a través de presupuestos financieros, y fui elogiado por los líderes del grupo. En 20xx, la Comisión Económica Municipal de Taiyuan lo calificó como "Individuo avanzado en trabajo económico en 20xx". En marzo de 20xx, por recomendación del jefe de contabilidad del grupo, fui ascendido al puesto de director financiero de la filial holding del grupo.

Mientras trabajaba en el Departamento de Finanzas del Grupo, también era responsable de la contabilidad de ganancias mensual del Grupo, preparando el informe financiero mensual de la Oficina de Gestión del Carbón, proporcionando análisis financiero preliminar para las decisiones comerciales del Grupo y redactando informes de análisis financiero. .

2. Principales tareas durante el período de la filial

Después de desempeñarme como director financiero de la filial, fui principalmente responsable de la planificación, organización y coordinación general del trabajo financiero. En primer lugar, se hicieron los ajustes apropiados al personal del Departamento de Finanzas y se agregaron jóvenes con habilidades profesionales al Departamento de Finanzas y se los colocó en puestos comerciales importantes, lo que mejoró la capacidad práctica general del Departamento de Finanzas. Apoyamos a todos para que tomen títulos profesionales y exámenes importantes, y los alentamos a participar en diversas capacitaciones comerciales dentro y fuera del grupo. También trasplanté los métodos de gestión del presupuesto financiero de la empresa del grupo a nuestra empresa, organicé profesionales de las unidades de finanzas, producción, suministro, mecánica y eléctrica y otros factores de producción, descompuse los indicadores del presupuesto financiero de la empresa del grupo en unidades internas según los factores de producción, y formulado interno Para el presupuesto financiero de la unidad, el responsable de cada unidad firma una carta de responsabilidad con el presidente de la empresa para realizar evaluaciones mensuales y amortizaciones de hipotecas. La gestión del presupuesto financiero también juega un papel positivo en los beneficios económicos de la empresa.

Para mejorar el nivel de base del trabajo contable, organicé y compilé los "Métodos básicos de evaluación de la estandarización contable" basados ​​en las "Medidas para la estandarización de la producción de seguridad minera" para recompensar a los contadores por realizar un trabajo estandarizado y trabajando en puestos estandarizados. En respuesta a la gran cantidad de carbón en tránsito en las ventas de carbón de nuestra empresa, organizamos la elaboración de las "Medidas para la Gestión del Carbón Comercial en Tránsito", fortalecimos la conciliación del carbón en tránsito con el departamento de ventas, empresas del grupo y afines. departamentos y protegió eficazmente los importantes intereses de la empresa.

En términos de impuestos corporativos, hemos cumplido con nuestras obligaciones de pagar impuestos de acuerdo con la ley, hemos mantenido buenas relaciones con las autoridades fiscales y hemos obtenido beneficios fiscales para la empresa. Cooperar activamente con auditorías en todos los niveles, tomar en serio las opiniones de auditoría y obtener informes de auditoría sin reservas sobre los estados financieros durante cinco años consecutivos. En otros trabajos contables, la empresa del grupo también ha elogiado en numerosas ocasiones la labor financiera de la empresa.

En particular, la empresa es una sociedad holding de reciente creación de la empresa del grupo después de que fuera aprobada por el gobierno central e incluida en el segundo lote de políticas nacionales de agotamiento de recursos. Cuando asumí el cargo, las empresas en quiebra estaban siendo liquidadas y se acababan de crear nuevas empresas. Por tanto, participé en políticas concursales centrales, contabilidad en liquidación, aprobación de subsidios concursales, solicitudes de subsidios centrales, transferencia de funciones sociales, etc., lo que enriqueció enormemente mi experiencia profesional y me benefició mucho.

En tercer lugar, el aprendizaje profesional

En el mundo actual, con el rápido desarrollo de la economía, el trabajo financiero se está volviendo cada vez más complejo, lo que plantea mayores requisitos para las habilidades profesionales contables. Por eso, siempre he establecido la importante idea de perseverar en el aprendizaje y trabajé duro para ponerla en práctica. En julio de 20xx, completé mi licenciatura en contabilidad en tres años. 20xx participó en la capacitación "Nuevas normas contables y planificación fiscal" organizada por la Asociación de la Industria del Carbón de China en junio. Participó en la capacitación en contabilidad financiera organizada por la dirección provincial en 20xx. Para adaptarme a los requisitos de la informatización contable, obtuve el certificado provincial junior de capacidad de aplicación informática en julio de 20xx. Aunque trabajé más horas y estudié menos después de hacerme cargo del departamento de finanzas, participé en educación continua en contabilidad todos los años y aprobé el examen.

Durante mis 16 años de trabajo contable, pude experimentar muchos asuntos comerciales importantes, completar tantas tareas importantes y participar en el trabajo de quiebras de empresas centrales. Creo que tengo más suerte que la mayoría de los contadores. Con 16 años de experiencia laboral, mis conocimientos profesionales se han enriquecido continuamente, mi nivel profesional se ha mejorado continuamente y mi visión profesional se ha ampliado continuamente. Descubrí que no podía vivir sin la especialización en contabilidad y me enamoré profundamente de ella.