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¿Cómo saber si la empresa paga cinco seguros y un fondo de vivienda?

En términos generales, los empleados pueden juzgar si el empleador ha pagado los cinco seguros sociales y un fondo a partir de los siguientes puntos:

1. La forma más sencilla es comprobar si la seguridad social se ha deducido de la nómina (. nóminas) y comisiones del fondo de previsión de vivienda. Si hay una deducción, generalmente se paga;

2. Si la unidad ayuda a los empleados a pagar los cinco seguros y un fondo, se emitirá una tarjeta de seguridad social o una tarjeta de fondo de previsión;

3. Se puede encontrar en el sitio web de la seguridad social y en el fondo de previsión. Consulte el sitio web oficial. Si hay un pago, puede encontrar registros relevantes.

Varios métodos y procesos de consulta:

1. Consulta de Alipay sobre cinco seguros y un fondo. Primero abre tu Alipay y busca el Centro Cívico en la página de inicio.

Después de abrirlo, haga clic en Seguridad Social, luego haga clic en Consulta de Seguridad Social, y podrá ver los saldos en su cuenta de pensión y cuenta de seguro médico respectivamente. Si desea conocer más detalles, puede hacer clic en la consulta de varios tipos de seguros a continuación.

Por ejemplo, al consultar el seguro de pensiones, puedes ver el número de meses pagados y cuánto pagaron individuos y empresas cada mes.

2. Verifique los cinco seguros y un fondo en WeChat: el segundo método es verificar en WeChat, haga clic en "Pagar" en "Yo" en la página de inicio, abra el servicio de la ciudad, seleccione su propia ciudad. y encuéntrelo en los servicios populares. Para la seguridad social, haga clic en la tarjeta electrónica de la seguridad social para autorizar la vinculación. Si hace clic en el servicio de consulta de la seguridad social, también puede consultar el saldo de la tarjeta de la seguridad social y los detalles de pago de varios seguros. Y también puedes ver los detalles de consumo de la tarjeta de seguro social, como dónde comprar medicamentos o registrarte.

Uso de las tarjetas de la seguridad social: Las tarjetas de la seguridad social son cada vez más útiles. Además de consultar la seguridad social, también se puede utilizar como cuenta financiera y tarjeta de seguro médico. También puede obtener su propia tarjeta de seguridad social electrónica en su teléfono móvil en tiempo real. El método también es muy sencillo. Primero activa tu tarjeta de seguridad social y luego abre tu propia plataforma de servicios provincial y municipal, donde podrás ver el cobro de tarjetas electrónicas de seguridad social. Después de ingresar su información personal para verificar su identidad, podrá ver la información de su tarjeta de seguro social en su teléfono móvil. La seguridad social es muy importante para un adulto. Si no tiene una tarjeta de seguro social, debe solicitarla a tiempo. Si trabaja de forma flexible, también puede pagar la seguridad social, pero esta parte del coste corre a cargo del individuo.

Durante el período de prueba, la unidad y los empleados también deben pagar cinco seguros y un fondo de acuerdo con las regulaciones pertinentes, porque el período de prueba es parte integral del período del contrato y no está aislado del período del contrato. . Además, asegurar a los empleados es una obligación legal de la empresa y no depende de la intención o voluntad de las partes, incluso si los empleados indican que no necesitan pagar el seguro.

De acuerdo con las disposiciones pertinentes de la ley, para los cinco seguros sociales y un fondo de vivienda, las unidades que pagan y los individuos deben pagar en su totalidad y a tiempo en forma de moneda, y la parte que los individuos deben pagar serán retenidos de su salario por su empleador.

Según la normativa, los cinco seguros y un fondo de vivienda no se pueden reducir ni reducir. Para las unidades que tienen dificultades para pagar los fondos de previsión de vivienda, la decisión será discutida y aprobada por el congreso de empleados o el sindicato de trabajadores de la unidad. Debido a las diferentes condiciones de desarrollo económico en las distintas regiones, las proporciones de pago de cinco seguros sociales y un fondo de vivienda son diferentes en todo el país.

Aunque el Estado no obliga a las empresas a pagar fondos de previsión de vivienda para sus empleados, la mayoría de las empresas pagarán cinco seguros y un fondo, que también es un paquete básico de asistencia social para los empleados.

Base legal

Artículo 2 de la Ley de Seguro Social de la República Popular China: El estado establece sistemas de seguro social como el seguro de pensión básico, el seguro médico básico y los accidentes laborales. seguro, seguro de desempleo y seguro de maternidad para proteger a los ciudadanos El derecho a recibir asistencia material del estado y la sociedad en caso de vejez, enfermedad, lesión en el trabajo, desempleado y tener hijos.

El artículo 72 de la "Ley Laboral de la República Popular China" determina la fuente de fondos para los fondos de seguro social en función de los tipos de seguro e implementa gradualmente la mancomunación social. Los empleadores y los trabajadores deben participar en el seguro social y pagar las primas del seguro social de conformidad con la ley.

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