¿Cuál es el índice de pago de cinco seguros y un fondo en Texas?
Cinco seguros y un fondo son beneficios de protección que los empleadores brindan a los trabajadores La proporción de pago de cinco seguros y un fondo afecta el corazón de cada trabajador. La proporción de contribución de los cinco seguros sociales y un fondo de Texas debe ser un tema común para cada trabajador que trabaja en Texas o quiere trabajar en Texas. Déjame responderte a continuación.
1. Estándares de base salarial para las contribuciones al seguro social para empleados de empresas
Dezhou anunció los estándares de base salarial de 2016 para las contribuciones al seguro social para empleados de empresas. La base de pago mensual mínimo para el seguro social de las empresas y sus empleados en la ciudad es de 2.850 yuanes, y la base de pago mensual más alta es de 14.250 yuanes.
Se informa que la base de pago del seguro de pensiones de los empleados de la empresa está "vinculada" al salario social promedio de la ciudad del año anterior. La base de pago mínimo es el 60% del salario mensual promedio de la ciudad del año anterior, y el máximo es el 300%. Los empleados asegurados deben pagar las primas del seguro social en función de sus ingresos salariales del año anterior. Si el ingreso salarial del empleado es inferior al salario mensual promedio de los empleados en la provincia de 60 RMB en el año anterior, la base de pago se determinará sobre la base de 60. La parte que es mayor que el salario mensual promedio de los empleados en la provincia en el año anterior de 300 RMB no se incluirán en la base de pago. En 2016, la base mínima de pago del seguro social para los hogares industriales y comerciales individuales urbanos y el personal de empleo flexible fue de 2.850 yuanes. Si el asegurado realmente tiene dificultades para pagar la prima, previa solicitud por escrito, se puede aplicar la base de pago mínima de 2015 de 2.623 yuanes.
A partir del 1 de abril, comenzará el trabajo de revisión y declaración de la base de pago del seguro social del Centro de Seguridad Social de la ciudad de Dezhou.
La base de pago del seguro social en la ciudad de Dezhou es el 60% del salario promedio de los empleados en la provincia de Shandong en el año anterior. La base de pago mínima es de 2.320 yuanes/mes. La base de pago máxima no supera los 300. % del salario medio de los empleados de la provincia, que es de 11.598 yuanes al mes. Para proteger los derechos e intereses legítimos de los empleados comunes, para las empresas que no han pagado primas de seguro social durante más de un año, si los empleados activos declaran una base de pago de 60, la alta dirección de la empresa no declarará una base de pago de 300, siendo la base máxima de pago la de 100.
La base de pago mínimo del seguro social para los hogares industriales y comerciales individuales urbanos y el personal de empleo flexible aún puede basarse en la base de pago mínimo del año anterior de 2.150 yuanes previa solicitud.
II.Tiempo de declaración para cinco seguros sociales y un fondo
La base de pago del seguro social se declara con base en el año natural, y los años de pago son del 1 al 12. Para mejorar la eficiencia del procesamiento, el departamento de seguridad social ha lanzado la declaración en línea, y todas las empresas con 25 empleados o más harán declaraciones en línea. Los hogares industriales y comerciales individuales urbanos, los trabajadores desempleados y el personal de empleo flexible no necesitan declarar la base de pago. El plan de pago lo genera automáticamente el sistema de recaudación de la seguridad social al pagar las cuotas de la seguridad social.
La postulación se realiza en tres etapas, es decir, la etapa normal de postulación (1 de abril al 30 de abril): Todas las unidades municipales que participan en el seguro y pagan aportes, siempre y cuando su producción y operaciones son normales y pueden pagar los salarios de sus empleados a tiempo. Los materiales relevantes deben presentarse de acuerdo con el avance de la declaración base de pago del seguro social y el trabajo de verificación. Etapa de rectificación ordenada (del 1 al 14 de mayo): El Centro Municipal de Seguridad Social emitirá un dictamen de auditoría del seguro social a las unidades que no hayan declarado normalmente o no hayan declarado según lo requerido. Las unidades auditadas deberán declarar dentro del plazo establecido como. Rectificación requerida por la carta de opinión de auditoría. Determinación directa de la etapa de base de pago (15 de mayo al 20 de mayo): Para las unidades que no realicen las rectificaciones requeridas, la Caja Municipal de Seguridad Social determinará directamente la base de pago de conformidad con las disposiciones pertinentes de la Ley del Seguro Social. Para las unidades que se nieguen a rectificar o pagar, todas las consecuencias legales que de ello se deriven serán a cargo de la unidad.
La revisión y declaración de la base de pago de la seguridad social afecta directamente a las prestaciones de la seguridad social de los asegurados y a si pueden disfrutarlas íntegramente y en plazo. En el caso de los empleadores que no presenten sus declaraciones a tiempo, no presenten los materiales pertinentes dentro del plazo prescrito, oculten informes o no informen lo suficiente, la agencia de seguridad social los incluirá en el alcance de la revisión del seguro social.
3. Ratio de pago de cinco seguros y un fondo
Según el artículo 59 de la "Ley de Seguro Social": "Los gobiernos populares a nivel de condado o superior fortalecerán la recaudación de primas del seguro social Seguro Social Las tarifas se cobran de manera uniforme y los pasos de implementación y los métodos específicos los estipula el Consejo de Estado ”
Seguro de pensiones: el empleador paga 21 por usted cada mes y usted paga 8. por su cuenta;
Seguro médico: el empleador paga 8 yuanes por mes, usted paga 9 yuanes y usted paga 2 yuanes más 10 yuanes por el seguro de enfermedades críticas (el seguro de enfermedades catastróficas cubre principalmente la hospitalización);
Seguro de desempleo: la empresa le paga 2 yuanes cada mes y usted paga 1 yuan;
Seguro de lesiones relacionadas con el trabajo: su empleador le pagará 0,5 yuanes cada mes y usted no tiene pagar un centavo;
Seguro de maternidad: su empleador pagará 0,8 por usted cada mes y usted no tendrá que pagar ni un centavo;
Fondo de Previsión de Vivienda: su empleador Te pagaré 8 cada mes y tú mismo pagarás 8.
Se ha introducido el "índice de pago de cinco seguros de Texas y un fondo de vivienda" antes mencionado. La base de pago y la proporción de pago de los cinco seguros y un fondo determinan en gran medida la cantidad que podrá recibir en el futuro. Los trabajadores deben declarar los cinco seguros y un fondo a tiempo y pagar en su totalidad para garantizar que puedan disfrutar de los cinco seguros y un fondo a tiempo y en su totalidad en el futuro.