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La última edad de jubilación en Chengdu es 2023

Las últimas regulaciones sobre la edad de jubilación en Chengdu en 2023:

Los trabajadores de empresas e instituciones propiedad de todo el pueblo, agencias gubernamentales y del partido y organizaciones de masas que cumplan una de las siguientes condiciones deben jubilarse.

1. El hombre tiene más de 60 años, la mujer tiene más de 50 años y la experiencia laboral acumulada es de al menos diez años.

2. años, la mujer tiene más de 45 años y la experiencia laboral acumulada es de al menos diez años. Aquellos que han realizado trabajos físicos subterráneos, a gran altitud, altas temperaturas, particularmente pesados ​​u otras operaciones dañinas durante diez años o. más;

3. Los hombres deben tener más de 50 años, las mujeres deben tener más de 45 años y su experiencia laboral acumulada será superior a diez años a quienes hayan perdido por completo la capacidad para trabajar. jubilarse si así lo prueba y confirma el Comité de Evaluación Laboral.

Cuadros femeninos a nivel de condado adjunto y puestos correspondientes en el partido y agencias gubernamentales y organizaciones populares, cuadros femeninos a nivel de condado adjunto y puestos correspondientes en asuntos del partido y gestión administrativa de instituciones públicas, y mujeres profesionales y Personal técnico con títulos profesionales superiores, que tengan más de 10 años. Jubilarse a los 60 años. Los cuadros femeninos y el personal profesional y técnico femenino con títulos profesionales superiores antes mencionados pueden jubilarse voluntariamente a la edad de 55 años si lo solicitan personalmente.

El proceso específico de jubilación:

1. Un mes antes de cumplir la edad legal de jubilación, entrega al responsable de la unidad una copia de tu DNI (para recibir una tarjeta de pensión) y una foto personal (para recibir una tarjeta de jubilación)) y otros materiales;

2. La agencia de seguridad social completará el formulario de aprobación de jubilación de acuerdo con las circunstancias específicas de la fiesta y lo enviará a la oficina social. agencia de seguridad junto con el expediente personal del partido en el mes de jubilación, y la agencia de seguridad social revisará si cumple con las condiciones de jubilación;

3. basado en factores como la edad de jubilación, el tiempo de pago del seguro, la base de pago a lo largo de los años, los salarios sociales locales, etc.;

4. Gerentes El formulario de aprobación de la jubilación se completará en función de los resultados del cálculo de la seguridad social y. presentado a la seguridad social para su confirmación y aprobación. Una vez finalizado, la seguridad social emitirá un documento de aprobación de la jubilación y presentará un certificado de jubilación, y al mismo tiempo confiará al banco la gestión de la tarjeta de pensión.

5. y tarjeta bancaria al jubilado para realizar los trámites de jubilación.

En resumen, la jubilación significa que sólo trabajando duro antes de la jubilación un individuo puede ser rico, y viviendo mucho después de la jubilación puede volverse rico. Antes de jubilarme, usaba mi cuerpo para ganar dinero y, después de jubilarme, usaba dinero para mantener mi cuerpo. Después de la jubilación, la mejor manera de ganar dinero es llevar una vida sana.

Base jurídica:

Artículo 1 de las Medidas Provisionales del Consejo de Estado sobre Jubilación y Dimisión de Trabajadores.

Se jubilarán los trabajadores de empresas e instituciones de propiedad de todo el pueblo, agencias del partido y del gobierno y organizaciones de masas que cumplan una de las siguientes condiciones.

(1) Los hombres deben tener más de 60 años, las mujeres deben tener más de 50 años y haber trabajado continuamente durante diez años.

(2) Quienes realizan trabajos físicos subterráneos, a gran altitud, a altas temperaturas, particularmente pesados ​​u otros trabajos nocivos para la salud, hombres mayores de cincuenta y cinco años, mujeres mayores de cuarenta y cinco años. de edad, y tener diez años consecutivos de servicio.

Esta disposición también se aplica a los cuadros de base cuyas condiciones laborales sean las mismas que las de los trabajadores.

(3) Los hombres tienen más de 50 años, las mujeres tienen más de 45 años, han trabajado continuamente durante diez años, han sido certificados por el hospital y confirmados por el Comité de Evaluación Laboral, y han perdido por completo la capacidad de trabajar.

(4) Incapacitado para el trabajo, certificado por el hospital y confirmado por el comité de valoración laboral, perdiendo completamente la capacidad para trabajar.

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