Cuando se agrega nuevo personal de seguridad social en el mes, ¿se retendrá el pago ese mes?

Análisis legal: El personal de seguridad social recién incorporado puede deducir los gastos de seguridad social del mes actual, pero cabe señalar que del 1 al 10 de cada mes es el período de revisión de la agencia de seguridad social, y el 11 de cada mes es el tiempo para que la unidad haga la declaración final. Si supera esta fecha, se pagará el próximo mes. La unidad del seguro de pensiones pagará 20 y el individuo pagará 8.

Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Artículo 54 Si el empleador ha pagado primas del seguro de maternidad, sus empleadas disfrutarán de las prestaciones del seguro de maternidad; los cónyuges desempleados de las empleadas disfrutarán de los gastos médicos de maternidad de conformidad con las normas nacionales. Los fondos necesarios se pagan con cargo al fondo del seguro de maternidad. Las prestaciones del seguro de maternidad incluyen los gastos médicos de maternidad y las prestaciones por maternidad.

Artículo 56 Las empleadas que tengan alguna de las siguientes circunstancias podrán disfrutar de subsidios de maternidad de acuerdo con la normativa nacional: (1) Las empleadas disfrutan de licencia de maternidad al dar a luz (2) Disfrutan de licencia de cirugía de planificación familiar; ) Otras situaciones previstas por las leyes y reglamentos. Los subsidios de maternidad se calculan y pagan sobre la base del salario mensual promedio de los empleados del empleador del empleado durante el año anterior.

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