¡Urgente! ¿Qué materiales debo llevar para ir a Jingzhou Road, distrito de Xihu, Hangzhou y solicitar la revisión anual de la seguridad social? !

1. Una copia de la licencia comercial de la empresa, una copia del certificado de registro de la persona jurídica de la empresa. institución pública, una copia del certificado de registro de la oficina de relaciones exteriores en Hangzhou y el registro de la organización social persona jurídica Copia del certificado, etc.

2. Normas y reglamentos de seguridad laboral establecidos por la unidad (ya presentados para revisión y no hay ninguno nuevo o revisado disponible). Los empleadores formularán normas y reglamentos de seguridad laboral de acuerdo con las disposiciones pertinentes de; la Ley Laboral, y presentar las normas y reglamentos laborales y de seguridad social formulados al departamento administrativo local de trabajo y seguridad social para su archivo dentro de los seis meses posteriores a la apertura oficial.

3. Todos los padrones de empleados o padrones de seguro social al final del año anterior.

4. Nóminas de todos los empleados del año anterior desde enero hasta 65438+2 meses.

5. Procedimientos de presentación de contratación del año anterior y contratos laborales firmados por los empleados de nueva incorporación.

6. Certificado de Registro de Empleo de Trabajadores Migrantes de Hangzhou, Certificado de Registro de Hogar Agrícola de Hangzhou, Hong Kong, Macao y Taiwán y Certificados de Empleo de Extranjeros.

7. Si el empleador utiliza pasantes en la escuela, deberá proporcionar el acuerdo firmado entre el empleador y la escuela, la lista de pasantes y el certificado de condición de estudiante (cédula de estudiante).

8. Si el empleador utiliza personal jubilado, cesante, jubilado o copagado, deberá aportar los certificados correspondientes.