Para una pequeña empresa recién inaugurada, ¿puede tener cero empleados o un empleado al registrarse en la seguridad social? La empresa lleva más de un mes establecida. ¿Algún problema con el registro?

1) ¿No pueden los seguros sociales ser cuentas vacías? No existe tal cosa.

2) Si se registra una nueva empresa pero no ha iniciado operaciones oficialmente y no ha contratado nuevos empleados, ¿dónde pagarán los empleados la seguridad social? Por lo tanto, abrir una cuenta de seguridad social y pagar la seguridad social a los empleados son dos cosas completamente desincronizadas.

3) Las leyes y reglamentos actuales (sobre seguridad social) no estipulan claramente que las nuevas empresas deban abrir una cuenta de seguridad social en el plazo de un mes. Si no lo hacen, puede estar seguro de las consecuencias.

4) Si su representante legal y otro accionista no necesitan pagar seguridad social (los representantes legales y accionistas de varias empresas no pueden recibir salarios y pagar seguridad social en sus propias empresas), no podrá temporalmente No es demasiado tarde para acudir a la seguridad social y abrir una cuenta de seguridad social después de contratar personas.

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