¿Cuál es el trabajo de un cajero?

1. La naturaleza del trabajo se divide en: trabajo mental y trabajo físico.

1. Trabajo mental; utilizar principalmente la inteligencia para completar el contenido del trabajo, incluido el trabajo de gestión organizacional y el trabajo de implementación empresarial. El trabajo de gestión organizacional incluye específicamente organización, liderazgo, personal, finanzas y otros contenidos de gestión, y generalmente es de naturaleza basada en el poder. El trabajo de implementación empresarial no es responsable de la organización y la gestión, pero depende de habilidades profesionales o inteligencia para completar sus tareas de acuerdo con ello; a los requisitos de las responsabilidades laborales. Por ejemplo, el trabajo de investigación de los investigadores científicos, el trabajo docente del personal docente y el trabajo de diagnóstico y tratamiento médico del personal médico son todos trabajos mentales operativos.

2. El trabajo físico es principalmente trabajo físico y el trabajo físico se utiliza para completar el contenido del trabajo. De hecho, son principalmente aquellos que participan directamente en trabajos y servicios productivos. Por ejemplo, ensambladores en una línea de producción. Por supuesto, las características de algunos trabajos pueden no ser tan obvias, pero están involucradas habilidades tanto mentales como físicas.

2. Sistema de responsabilidad del puesto de cajero:

1. Respetar conscientemente las disciplinas financieras y los sistemas financieros;

2. No realizar cambios no autorizados de moneda extranjera;

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3. No se les permite aprender unos de otros sin autorización, y la extensión de los párrafos debe estar de acuerdo con las regulaciones;

4. Sistema de departamentos;

5. De acuerdo con los precios de consumo comerciales prescritos, se cobran tarifas estándar para huéspedes;

6. No se deben adeudar fondos públicos en concepto de liquidación ni ingresos operativos, y los clientes no deben. abandonar la cuenta;

7. No se deben confundir las horas de trabajo de los fondos privados y los fondos públicos;

8. No revelar información ni datos sobre los ingresos operativos de la empresa a personas no relacionadas;

9. Atreverse a detener y exponer a quienes violan los sistemas financieros y las disciplinas financieras, y desempeñar un papel de supervisión;

10. Llegar al trabajo 10 minutos antes. Antes de que abra el mercado, asegúrese de cambiar el cambio que necesita para el día y preparar suficiente dinero. Antes de la entrega, prepárese para los negocios que ocurrirán en el turno, complete los procedimientos de entrega y cuente las facturas, el efectivo comercial, los documentos comerciales, las facturas de los clientes, etc. y firmado por ambas partes. El recibo de pago debe completarse en el formulario de pago (nombre, cargo, monto, número de boletos emitidos) y el pago debe ser presenciado por una persona designada y firmado por el testigo.

3. Responsabilidades laborales del cajero:

1. Prepare el cambio para facilitar el cambio; revise las cajas registradoras, calculadoras, detectores de billetes y otros equipos utilizados, y haga un buen trabajo de limpieza y mantenimiento;

2. Imprima con precisión todos los documentos de pago y facturas; y consumir dinero rápidamente; recolectar rápidamente, con precisión y bien, y perderse durante la recolección; asegúrese de verificar cuidadosamente la autenticidad de varios billetes; compense usted mismo después de recibir billetes falsos;

3. debemos implementar concienzudamente las regulaciones de "pagos a largo plazo y compensaciones a corto plazo" y no debemos aprender unos de otros. Si hay un pago atrasado o un pago atrasado, se debe informar verazmente al superior. El pago atrasado se registrará en la cuenta de la empresa de acuerdo con las regulaciones financieras de la empresa, y el pago atrasado será pagado por la parte interesada; /p>

4. Recoja moneda extranjera de acuerdo con el tipo de cambio de la empresa, ni tome moneda extranjera ni cambie moneda extranjera usted mismo;

5. con los documentos, y las declaraciones comerciales deben ser cumplimentadas cuidadosamente, con letra clara y sin alteraciones. Después de verificar con el menú de pago, el recibo de la tarjeta y el documento de firma del recibo, se entregará al auditor para su revisión y conciliación, y luego se transferirá al contador para su firma y contabilidad. El efectivo, los extractos de tarjetas de crédito y otros fondos deben entregarse al cajero, y la documentación de los recibos comerciales debe entregarse al auditor para su firma. Los invitados deben registrar la factura en el taburete y la firma del supervisor es válida;

6. La cantidad de capital de trabajo adicional del cajero debe contarse todos los días y debe ser conservada por una persona dedicada. Si hay alguna pérdida, debe pagarla usted mismo y no debe utilizar pagarés para ingresar al tesoro por apropiación indebida;

7. permitido. Sin la aprobación del gerente general (debe firmarse por escrito y puede complementarse con el consentimiento del gerente general por teléfono), no se puede prestar efectivo de los ingresos operativos a ningún departamento o individuo;

8. Al utilizar una tarjeta de crédito para la liquidación, debe seguir las normas de capacitación y los procedimientos operativos del banco.

9 Después de que cada cajero esté de servicio, debe verificar si la hoja de ingresos del negocio y el número de tarjetas de pago son consistentes. con el recibo de efectivo y la liquidación de la tarjeta de crédito Al mismo tiempo, según el ticket del día Complete las liquidaciones comerciales con pagos, fondos, facturas, etc., y envíelas para revisión financiera antes de salir del trabajo.