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¿Cuáles son los asientos contables de los gastos de viaje?

Los gastos de viaje incurridos cuando una empresa organiza viajes de empleados deben contabilizarse en la cuenta correspondiente según el departamento al que pertenecen los gastos. Generalmente se crean cuentas por pagar a los empleados. ¿Cómo realizar asientos contables relevantes?

Asientos contables de gastos de viaje

1. Cuando una empresa incurre en gastos de viaje, los asientos contables son los siguientes:

Debito: Gastos de gestión - gastos de asistencia social ( calculado según el departamento al que pertenecen los gastos) Ingrese las cuentas relevantes)

Crédito: compensación a los empleados a pagar - tarifa de bienestar de los empleados.

Cuando una empresa paga gastos de viaje, los asientos contables son:

Débito: Compensación a pagar a los empleados - honorarios de bienestar de los empleados.

Préstamos: depósitos bancarios

2. Cuando los gastos de viaje se arrastran al final del período, los asientos contables son:

Debito: Utilidad del ejercicio. año

Crédito: Tarifa de gestión-tarifa de bienestar (incluida en las cuentas correspondientes según el departamento al que pertenece el gasto)

La "compensación a pagar a los empleados" debe dividirse en salarios, bonificaciones, asignaciones y subsidios, honorarios de bienestar de los empleados, beneficios no monetarios y seguro social. Establezca cuentas detalladas para una contabilidad detallada, como honorarios, fondo de previsión de vivienda, fondos sindicales y fondos de educación de los empleados, separación remunerada, plan de participación en las ganancias, plan de depósito en garantía limitado, plan de beneficios limitados, beneficios por despido y otros temas.

Las empresas deben reconocer los beneficios reales a los empleados como un pasivo durante el período contable cuando los empleados les prestan servicios, e incluirlos en el costo de los activos relevantes o en las ganancias y pérdidas actuales, respectivamente.

¿A cuánto asciende la comisión de gestión?

Los gastos administrativos incluyen principalmente salarios del personal directivo y gastos sociales, gastos de depreciación a nivel de empresa, gastos de reparación, gastos de transferencia de tecnología, activos intangibles y gastos de amortización de activos diferidos y otros gastos de gestión (gastos de oficina, gastos de viaje, mano de obra). tasas de seguros, impuesto sobre el uso de la tierra, etc.).

Los gastos administrativos se refieren a los gastos incurridos por el departamento administrativo de la empresa para la gestión y organización, y son un tipo de gastos del período. Para calcular y supervisar la ocurrencia y el arrastre de los gastos administrativos, la empresa debe establecer la cuenta "gastos administrativos". El lado del débito de esta cuenta registra los gastos administrativos incurridos por la empresa y el lado del crédito registra los gastos administrativos. gastos transferidos a la cuenta "beneficio del año" al final del mes. En términos generales, esta cuenta no debería tener saldo al final del mes.

Recibo de ingreso de facturas de agencia de viajes

1. Cuando una empresa recibe una factura emitida por una agencia de viajes, los asientos contables son:

Débito: Gastos de gestión. - cuotas de bienestar de los empleados

Préstamo: depósito bancario

2. Si la empresa es una agencia de viajes, el asiento para la emisión de factura de gastos de viaje es:

Débito: depósito bancario

Préstamos: Ingresos del negocio principal

Impuestos a pagar - impuesto al valor agregado (impuesto repercutido) a pagar

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