¿Quién es el agente retenedor?
Agentes de retención se refieren a unidades e individuos que tienen la obligación de retener los impuestos a pagar por los contribuyentes conforme a la ley tributaria. Las leyes y reglamentos administrativos establecen que son agentes de retención las entidades y personas naturales con la obligación de retener y pagar, recaudar y remitir impuestos.
Los contribuyentes y agentes de retención deberán pagar impuestos, retener y remitir impuestos, y recaudar y remitir impuestos de conformidad con lo dispuesto en las leyes y reglamentos administrativos. El párrafo 2 del artículo 6 estipula: Los contribuyentes, agentes de retención y otras entidades relevantes deberán proporcionar verazmente a las autoridades tributarias información relacionada con el pago, la retención y la remesa de impuestos, y la recaudación y remesa de impuestos de conformidad con las regulaciones nacionales pertinentes.
El agente de retención en el IRPF está creado para ahorrar costes fiscales y realizar la retención en origen. La ley tributaria aclara las responsabilidades y obligaciones de los agentes retenedores. Si estas obligaciones no se cumplen, se asumirán las responsabilidades legales correspondientes. Por lo tanto, la determinación del agente retenedor cobra gran importancia.
Según lo dispuesto en la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, la unidad o persona física que paga la renta es el agente de retención. Pero cuanto menor sea el número de palabras, mayor será la cantidad de información, y lo mismo ocurre con la determinación del agente retenedor.
En general, vamos a trabajar, recibimos salarios todos los meses y obtenemos sueldos y salarios. La empresa nos retiene el impuesto sobre la renta personal y es el agente de retención. Debido a que la relación de pago de salarios es relativamente directa y clara, el agente de retención es fácil de determinar. Este escenario es también nuestro agente de retención más común.
Sin embargo, la complejidad de la realidad muchas veces no es tan simple como pagar salarios, y la determinación del agente retenedor se vuelve menos segura. Al clasificar los documentos, resumimos los agentes de retención.
En el trabajo real, cuando hay varias partes, a menudo pagos de terceros o pagos indirectos, el agente de retención se vuelve menos seguro. Por ejemplo, cuando los trabajadores migrantes encuentran un subcontratista general, la unidad que emite el contrato abre una cuenta de depósito de salario y el subcontratista proporciona horas de trabajo y asistencia y otra información al contratista y al contratista general, y la presenta al banco para su control directo. pago a los trabajadores migrantes. Es difícil determinar el agente retenedor si sólo seguimos lo establecido en la ley tributaria.
Para esta situación compleja, se necesita un principio que aclare al agente retenedor. Por lo tanto, la Administración Estatal de Impuestos estipula en forma de carta tributaria nacional que "cualquier unidad o individuo que las autoridades tributarias determinen que tiene el poder de decidir el objeto del pago de los ingresos y el monto del pago" es el agente de retención. De esta forma se ha aclarado en principio esta situación, es decir, no importa quién haga al final el pago directo, es el agente retenedor quien tiene la última palabra sobre a quién pagar y cuánto pagar. Así, el subcontratista del ejemplo anterior, como parte del contrato laboral de los trabajadores migrantes, registra las horas de trabajo diarias y la asistencia de los trabajadores migrantes y calcula el importe del ingreso salarial en consecuencia. Obviamente tiene el derecho de decidir el pago. objetos y el monto del pago, aunque al final se pagará directamente. No es subcontratista, sino que el subcontratista será el agente retenedor.
Base Legal
“Ley de Recaudación y Administración de Impuestos”
Artículo 4. Investigación profunda y fortalecimiento de la supervisión para asegurar la implementación de la “Ley de Recaudación y Administración de Impuestos”. Ley de Administración"
La implementación de la "Ley de Administración y Recaudación de Impuestos" y sus normas de implementación es una tarea ardua y de largo plazo. Sobre la base de resumir cuidadosamente la experiencia de esta inspección especial, debemos llevar a cabo un estudio en profundidad de la implementación del problema de la "Ley de Recaudación y Administración de Impuestos". Es necesario partir de los aspectos de legislación, aplicación de la ley y supervisión de la aplicación de la ley para estandarizar aún más los procedimientos de recopilación y gestión y mejorar la estandarización del comportamiento de las fuerzas del orden. Es necesario realizar incansablemente publicidad sobre la legislación tributaria, mejorar la conciencia tributaria de toda la sociedad, especialmente de los contribuyentes, y mejorar el cumplimiento de la legislación tributaria.