Tratamiento contable para recibir el subsidio de maternidad

Los subsidios por maternidad deben incluirse en las materias contables correspondientes según el departamento donde trabaja la empleada.

Antes de recibir el subsidio por maternidad, cuando la empresa retira fondos de previsión de la seguridad social:

Préstamo: gastos de gestión, etc.

Préstamos: Salarios de empleados por pagar - Fondo de Previsión de la Seguridad Social (parte unitaria)

Débito: Cuentas por pagar - Fondo de Previsión de la Seguridad Social (parte unitaria)

Otras cuentas por cobrar - Anticipos Fondo de Previsión de la Seguridad Social (Parte del Empleado)

Préstamos: Depósitos Bancarios

Incluyendo:

1. las entradas son las siguientes:

(1) Al recibir el subsidio por maternidad:

Débito: depósito bancario

Crédito: otras cuentas por pagar - subsidio por maternidad

(2 ), después de deducir el fondo de previsión de la seguridad social pagado por adelantado, se distribuye a los empleados:

Préstamo: Otras cuentas por pagar - subsidio de maternidad

Préstamo: otras cuentas por cobrar - fondo de previsión de la seguridad social (parte del empleado)

? Depósitos bancarios

2. Si los salarios se pagan durante la licencia de maternidad, pero el subsidio de licencia de maternidad es menor que el salario de la licencia de maternidad, las entradas son las siguientes:

(1) Al pagar salarios de licencia de maternidad:

Débito: cuentas por pagar - salarios

Préstamos: depósitos bancarios

Otras cuentas por cobrar - fondo de previsión de la seguridad social recibido por adelantado (parte del empleado)

(2) Después de recibir el subsidio de maternidad, compensar los costos laborales:

Débito: depósito bancario

Préstamo: salarios a pagar

Débito: payable-wages

Préstamo: Comisión de gestión

3. Si los salarios se pagan durante la licencia de maternidad, pero el subsidio de licencia de maternidad es mayor que el salario de licencia de maternidad, las entradas son las siguientes:

(1) Cuándo se paga efectivamente el salario de la baja por maternidad:

Débito: Cuentas por pagar - salarios

Préstamo: Depósito bancario

? Otras cuentas por cobrar - Fondo de previsión de la seguridad social recibido por adelantado (parte de los empleados)

(2) Después de recibir el subsidio de maternidad, la parte restante se pagará a los empleados después de deducir los costos laborales:

Débito : depósito bancario

Préstamo: Cuentas por pagar - Salarios

Otras cuentas por pagar - Asignación por maternidad

Préstamo: Cuentas por pagar - Salarios

Préstamo: Gastos de gestión

Débito: Otras cuentas a pagar - subsidio por maternidad

Préstamo: depósito bancario

¿Tengo que pagar IRPF por el subsidio por maternidad?

De acuerdo con lo dispuesto en el "Aviso del Ministerio de Hacienda y de la Administración Estatal de Impuestos sobre las Políticas del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas en Materia de Asignaciones por Maternidad y Gastos Médicos de Maternidad" (Caishui [2008] N° 8): 1 . Los subsidios de maternidad, los gastos médicos de maternidad u otros subsidios y subsidios comprendidos en el seguro de maternidad están exentos del impuesto sobre la renta personal.