Red de conocimiento de divisas - Conocimiento de divisas - ¿Cuál será la base de pago de la seguridad social de Changzhou en 2022? ¿A cuánto asciende el pago mínimo mensual de seguridad social este año?

¿Cuál será la base de pago de la seguridad social de Changzhou en 2022? ¿A cuánto asciende el pago mínimo mensual de seguridad social este año?

¿Cuál es la base de pago de la seguridad social en Changzhou en 2022? ¿A cuánto asciende el pago mínimo mensual de seguridad social este año? ¿Cuál es el estándar para el índice de pago de la seguridad social en Changzhou? Ven conmigo para ver la información relevante más reciente.

Aún no podemos ignorar el ajuste de la base de seguridad social de Changzhou en 2022. La Oficina del Seguro Social volverá a anunciar la base de pago de la seguridad social a mediados de año y debemos determinar el estatus legal de la Oficina del Seguro Social. Y muchas personas pagan cuotas de seguridad social de acuerdo con los estándares mínimos. Si la base de pagos de la seguridad social aumenta, definitivamente será necesario ajustar las primas de la seguridad social. Entonces, ¿cuál es la base de pago de la seguridad social en 2022? ¿Cuál es el pago mínimo mensual de la seguridad social?

Nuevos estándares para la base de pago de la seguridad social de Changzhou

La base de seguridad social de Changzhou tiene nuevos estándares en 2022, con límites superior e inferior ajustados en función del salario social promedio del año anterior. El estándar mínimo para la base de pago de la seguridad social es de 4.250 yuanes y el estándar máximo es de 21.821 yuanes. Cada unidad deberá diligenciar la base de pago de acuerdo con las normas salariales de los empleados. Si el monto base reportado excede los límites superior e inferior legales de la Oficina del Seguro Social, entonces la tarifa debe calcularse de acuerdo con los límites superior e inferior.

Estándares de proporción de pagos de la seguridad social de Changzhou

Existen proporciones fijas para que los cinco seguros paguen las cuotas de seguridad social de los empleados, y las proporciones que asumen las unidades y los individuos para los cinco seguros también son diferente. La unidad debe cubrir el 16% de seguro de pensiones, el 8% de seguro médico, el 0,5% de seguro de desempleo, el 0,4% de seguro de accidentes laborales y el 0,8% de seguro de maternidad. Los trabajadores individuales deben cubrir el 8% del seguro de pensiones, el 2% del seguro médico y el 0,5% del seguro de desempleo. El lugar de trabajo paga las cuotas de seguridad social y las personas solo deben pagar las cuotas básicas de seguridad social.

Si las cuotas de seguridad social se pagan de acuerdo con el estándar mínimo, la unidad de seguridad social pagará 1.092,25 yuanes por mes y el individuo pagará 446,25 yuanes.

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